绩效管理资源
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绩效评价报告财政机关名称：巴中市财政局被检查（评价）单位名称：巴中市巴州区水产渔政局、巴中市恩阳区水产渔政局和巴中市水产渔政局检查（评价）政策：长江流域禁捕退捕资金政策受托检查（评价）中介机构：四川中.
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绩效评价资料（一）项目基本情况表（高级研修班或项目）项目名称：承办单位信息承办单位现址邮编负责人手机项目联系人手机目况项概项目主手机主持人单位职称或职务研修对象研修人数研修地点研修时间年月日一年月日（.
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绩效情况说明2021年本部门特定目标类二级项目1个，具体为：1、突发预警信息发布系统：通过建立完善的基础支撑平台、发布系统和值班场所建设，打造出可对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等各类.
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综合评分细则（一）询价小组以询价文件为依据，对报价文件进行评审，对供应商的报价文件内容按百分制综合评分法打分。评审时，对带有主观因素的评分，应由询价小组集体讨论定档后在档内各自打分，并对要求畸高畸低的.
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绩效目标申报表（基础设施建设类）（2023年度）项目名称村内道路基础设施建设项目项目负责人及电话周百顺主管部门祁东县民政局实施单位禄桥村资金情况（万元）年度资金总额：5其中：财政拨款5共他资金0总体目.
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绩效管理项目基本情况表项目实施单位（盖章）：宁波市奉化区农业农村局单位：万元项目名称三品一标农产品认定奖励费项目起止时间2021.01-2021.12项目法人周开波项目负责人戴仁海联系电话项目属性口新.
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科研绩效分配方案序号姓名职称承担的主要研究工作绩效额度（元）签字合计（大写人民币）：财务编号：项目负责人（签字）：年月日所在学院审核：负责人（签章）：年月日科研管理部门审批：根据成都理工
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XX第一人民医院职工年度考核实施方案根据XX事业单位工作人员年度考核试行意见（沪人1995113号）、卫生事业单位工作人员考核暂行办法（卫人发2002325号）、事业单位工作人员处分暂行规定（人社部第.
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科研项目绩效考核报告项目名称项目编号项目类别财务编号项目负贲人（签字）二级单位考核年度绩效考核内容项目开展情况，任务指标完成情况，经费使用情况及取得的经济社会效益业务考核经考核，该项目业务考核得分分。.
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科研绩效分配方案序号姓名职称承担的主要研究工作绩效额度（元）签字合计（大写人民币）：财务编号：项目负责人（签字）：年月日所在学院审核：负责人（签章）：年月日科研管理部门审批：根据成都理工
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科研项目绩效考核报告项目名称项目编号项目类别财务编号项目负贲人（签字）二级单位考核年度绩效考核内容项目开展情况，任务指标完成情况，经费使用情况及取得的经济社会效益业务考核经考核，该项目业务考核得分分。.
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硕博升学材料审核评分标准硕士推免与博士申请制有一些类同之处，特别是都有审核材料环节（初筛）。为了便于一些低年级的本科生、硕士生更好地为国内升学做准备，特此发二个LIS院系的硕博材料审核评分标准，有的是.
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生产部门中层管理者考核结果汇总表部门：考核期：年月日至年月日姓名部门量化考核指标(500)部门岗位规范(200)部门行政纪律(100)上级评议(200)合理化建议总分等级
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生产部门操作工人考绩结果汇总表部门：考核期：年月日至年月0姓名个人量化考核指标(500)个人岗位规范(200)个人行政纪律(100)同事互评(100)上级评议(100)合理化建议总分等级
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生产部门班组长考绩结果汇总表部门：考核期：年月日至年月日姓名班组量化考核指标(500)班组岗位规范(200)班组行政纪律(100)上级评议(200)合理化建议总分等级
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生产部门操作工人考绩结果汇总表部门：考核期：年月日至年月日姓名个人量化考核指标(500)个人岗位规范(200)个人行政纪律(100)同事互评(100)上级评议(100)合理化建议总分等级
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物业管理的七十条铁律安全管理（一）提升客户对安全管理工作的直观感受1、客户出入较集中的时段，将巡逻岗临时固定在明显位置，随时为客户提供便捷服务；2、增强岗位的主动性，对认识的客户主动打招呼，面生的礼貌.
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物业管理有限公司部门月绩效考核表部月绩效考核表考核项目考核内容分值考核标准得分直接上级评分(70%)人力资源部经理评分(30%)团队建设(20%)离职率控制5部门月离职率控制在8%以内，每超10%扣1.
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物业管理有限公司服务中心月财务人员绩效考核表服务中心月财务人员绩效考核表考核项目考核内容分值考核标准得分服务中心经理评分(50%)财务经理评分(50%)职业素养(20%)出勤10旷工扣3分/次，事假、.
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物业管理有限公司服务中心月工程主管绩效考核表服务中心月工程主管绩效考核表考核项目考核内容分值考核标准得分直接上级评分(70%)服务中心人事评分(30%)团队管理(20%)出勤率控制10团队旷工扣3分/.
