“把”字型排比金句40例.docx

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1、“把”字型排比金句40例一、工作作风类L把求真务实作为工作常态，把真抓实干作为行动准则,把立行立改作为工作作风。2 .把责任扛在肩上，把工作抓在手中，把任务落到实处。3 .把制度和规范立在当下，把纪律和要求挺在前面，把责任和担当记在心中。4 .把深入基层作为工作常态，把服务群众作为价值追求,把解决问题作为工作目标。5 .把严和实贯穿始终，把勤和效作为准则，把干和善落到实处。二、发展战略类L把创新作为引领发展的第一动力，把改革作为激发活力的必由之路，把开放作为必然选择。2 .把质量效益放在首位，把创新驱动作为引擎，把转型升级作为方向。3 .把握发展机遇，把控发展方向，把好发展节奏。4 .把战略目

2、标转化为实际行动，把发展蓝图变为现实成果，把美好愿景化为具体成效。5 .把提质增效作为主攻方向，把转型升级作为重要抓手,把创新发展作为核心动力。团队建设类1 .把组织建设摆在首位，把人才培养作为根本，把制度完善作为基础。2 .把学习贯彻落到实处，把专业素养提得更高，把责任担当扛得更实。3 .把规章制度挺在前面，把职业操守立在当下，把团队精神放在心中。4 .把握正确方向，把牢发展导向，把稳团队阵地。5 .把团队建设抓在手上，把人才培养带在身边，把基层工作建在心中。四、服务优化类L把客户利益放在首位，把市场需求作为导向，把服务质量作为标准。6 .把用户的事当作自己的事，把客户的难当作自己的难,把市

3、场的急当作自己的急。7 .把脉市场动向，把握客户需求，把住发展方向。8 .把顾客满意作为标准，把优质服务作为宗旨，把问题解决作为目标。9 .把效率提升落到实处，把服务创新进行到底，把关怀融入细节之中。五、改革创新类L把改革创新作为动力源泉，把开拓进取作为奋斗目标,把攻坚克难作为必由之路。2 .把创新理念植入头脑，把改革举措落到实处，把发展成果惠及企业。3 .把握改革方向，把准创新脉搏，把稳发展节奏。4 .把改革的担子扛在肩上，把创新的重任抓在手中，把发展的蓝图绘在前方。5 .把改革进行到底，把创新推向深入，把发展引向未来。六、团结协作类L把团结协作作为工作基础，把共同奋斗作为前进动力,把携手共

4、进作为发展理念。6 .把智慧凝聚起来，把力量汇集起来，把干劲激发出来。7 .把共同愿景作为奋斗目标，把团结协作作为工作方式,把互帮互助作为行动准则。8 .把团队建设放在首位，把协作配合作为保障，把集体荣誉作为追求。9 .把团结的种子播撒在心田，把奋斗的激情点燃在岗位,把进取的动力激发在行动中。七、责任担当类1 .把责任扛在肩上，把目标记在心中，把担当体现在行动上。2 .把岗位职责作为第一要务，把工作质量作为重要标准,把服务效果作为根本追求。3 .把责任意识深植于心，把担当精神付诸于行，把工作要求落到实处。4 .把本职工作做细做实，把重点任务抓牢抓紧，把关键环节把控到位。5 .把每项工作都当作自己的事，把每个岗位都视为重要阵地，把每次机会都作为展现舞台。八、管理提升类1 .把制度和规范挺在前面，把效率提升作为准则，把质量管理作为追求。2 .把规章制度严格执行，把管理创新及时推进，把工作质效持续提升。3 .把准管理底线，把牢质量红线，把住效率高线。4 .把规范管理抓在经常，把质量要求记在心上，把工作标准落到实处。5 .把规章制度作为行为准则，把持续改进作为工作之基,把优质服务作为终身追求。