国内外标准规范资源
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安徽省科技成果转化概念验证中心备案办法（试行）第一章总则第一条为进一步深化科技成果转化机制改革，完善科技成果转移转化链条，畅通科技成果转化“最初一公里”，加强科技成果转化概念验证中心（以下简称“概念验.
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安全操作规程(一)叉车安全技术操作规程L驾驶人员应经过训练考试合格，并持有驾驶证。要遵守车辆运输安全技术规程有关规定。2、开车前要认真检查各部件是否安全、完好。液压管路有无漏油、断裂、门架升降是否灵敏.
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天津市港口基础设施维护单位信用行为评定标准评定内容行为代码失信行为行为等级和扣分标准管理体系（满分15分，扣完为止）WHDWl-I未设立或明确港口基础设施维护管理机构，或未配备专职人员负责港口基础设施.
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天津市小麦品种审定标准（2025年修订）的新变化为更好发挥审定标准对品种创新的引领作用，根据中华人民共和国种子法主要农作物品种审定办法有关规定，参照国家级小麦品种审定标准（2024年修订），天津市农作.
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q/YLBZ海南省医疗保障服务标准Q/YLBZXXXXXXXX基本医疗保险诊疗项目目录管理工作规范（征求意见稿）2025-XX-XX发布2025-XX-XX实施海南省医疗保障局发布基本医疗保险诊疗项目.
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ICSxxxxxxxCCSXXX备案号：-CJ中华人民共和国城镇建设行业标准CJ/Txxxx_xxxx城市道路清扫面积测算方法Surveyandstatisticalmethodforareaofur.
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吉林省职业技能等级认定机构评估备案办法第一章总则第一条为规范职业技能等级认定机构（以下简称，认定机构）评估备案，根据中华人民共和国劳动法关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见（试行）（人社部.
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附件吉林省职业技能等级认定机构星级等级评定标准认定机构:一、基础项（100分）一级评分指标二级评分指标评估内容分值评分情形评估方式自评得分评估得分基本建设情况评价场所办公用房和评价场地总面积应达到10.
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附件吉林省职业技能等级认定机构备案技术评估标准（用人单位自主认定一企业）评估内容评估标准评估材料评估方式备注1级指标2级指标1.组织保障Ll机构资质独立法人：具有独立法人资质。法人登记证书、统一社会信.
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q/YLBZ海南省医疗保障服务标准Q/YLBZXXXX-2025医疗救助服务工作规范（征求意见稿）2025-XX-XX发布2025-XX-XX实施海南省医疗保障局发布医疗救助服务工作规范1范围本文件规.
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农产品食品检验员比赛项目和要求一、理论知识竞赛项目和要求（一）命题标准依据农产品食品检验员国际职业技能标准（2019年版）中职业道德、相关法律、法规、专业基础、样品准备及处理、样品检测、结果记录及数据.
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ICS93.080.20CCSP6611B37山东省地方标准DB37TXXXXXXXX公路工程交工阶段安全性评价技术指南Guidelinesforsafetyauditinthepre-opening.
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小Q评价观显申报多仔一、具备以下条件之一者，可申报五级/初级工：1 .新招录职工应当为试用期满并完成企业定岗手续；2 .未定级的职工应当在本企业工作（含连续工作满一年以上的劳务派遣职工）。二、具备以下.
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二氧化碳能耗计算方法A.0.1烟气二氧化碳捕集纯化装置回收二氧化碳所需消耗的能量，即二氧化碳捕集能耗的计算，应包括在捕集过程中的二氧化碳从富液中解吸的总热量（即再生能耗）加上吸收解吸装置运行过程中的功.
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ICSCCS点击此处添加CCS号B61陕西省地方标准DB61TXXXX-2024临床管路管理规范SpecificatonofclinicalpipeIinemanagement（征求意见稿）2024-.
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附件2上海市中小学教师高级职称申报条件和评审标准一、申报条件（一）基本条件坚定正确政治方向，拥护中国共产党的领导。模范遵守宪法和法律，具有优良的思想政治素质、崇高的职业理想和坚定的职业信念，热爱教育事.
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附件3狗工Q后线粉邮及籽.淮地方籽.攫二次2求遹见反馈表提出单位或专家职务/职称联系人电话通讯地址电子邮件条文编号具体修改意见和建议依据及理由单位公章或专家个人签字：年月日（可另增页）联系人：联系地址.
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UDC中华人民共和国国家标准GB55XXX-202X输油管道工程项目规范Projectcodeforoiltransportationpipelineengineering（征求意见稿）202X-XX.
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ICS65.020CCNB61DB61陕西省地方标准DB61/T72.3X代替DB61/T72.32011花椒栽培技术规范HuajiaoPepperCultivationTechnicaISpecif.
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海南省大病保险管理办法（试行）（征求意见稿）第一章总则第一条【目的与依据】为进一步健全我省医疗保障制度，提高参保人医疗保障水平，减轻参保人员医疗费用负担，根据中共中央国务院关于深化医疗保障制度改革的意.
