2025医院卫生院党建工作总结.docx

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1、2025医院卫生院党建工作总结2025年，我院党建工作在上级党委的正确领导下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧密围绕医院中心工作，以党建引领业务发展，不断提升党组织的凝聚力和战斗力，为医院高质量发展提供了坚强的政治保障。现将本年度党建工作总结如下：一、加强思想建设，筑牢信仰根基1 .强化理论学习：严格落实“第一议题”制度，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，通过党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、主题党日等形式，组织党员干部职工持续深入学习党的理论知识。今年以来，共开展党委理论学习中心组学习X次，党支部集中学习X次，专题研讨X次，切实增强了党员干部职工

2、的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。2 .创新学习形式：充分利用线上线下学习平台，拓宽学习渠道，丰富学习内容。线上依托“学习强国”、微信公众号等平台，推送学习资料，组织线上答题活动，激发党员干部职工的学习积极性；线下邀请专家学者进行专题讲座，开展红色教育基地参观学习、知识竞赛、演讲比赛等活动，增强学习的吸引力和感染力。通过多种形式的学习，使党员干部职工深刻领会党的理论精髓，坚定理想信念。3 .加强意识形态工作：严格落实意识形态工作责任制，将意识形态工作纳入党委重要议事日程，定期分析研判意识形态领域形势，及时发现和解决存在的问题。加强对医院网站、微信公众号、宣传栏等宣传阵地的管理，规范信息

3、发布流程，确保宣传内容积极健康、导向正确。同时，加强对职工思想动态的关注和引导，及时化解矛盾纠纷，维护医院和谐稳定。二、加强组织建设，提升党组织战斗力1 .规范党组织设置：根据医院发展和党员人数变化，及时调整党组织设置，优化党支部班子配备，选优配强党支部书记和委员。今年，我院新成立了X个党支部，进一步扩大了党组织的覆盖面，增强了党组织的凝聚力和战斗力。2 .加强党支部标准化规范化建设：对照党支部建设标准化规范化要求，完善党支部工作制度，规范党支部组织生活，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度。加强党支部活动阵地建设，按照“六有标准，打造了一批规范化的党支部活动阵地，为

4、党支部开展活动提供了有力保障。通过标准化规范化建设，我院党支部的工作水平得到了显著提升，X个党支部被评为“五星级党支部”。3 .做好党员发展和教育管理工作：严格按照党员发展工作流程，做好党员发展工作，注重在医疗一线和业务骨干中发展党员，今年共发展党员X名，培养入党积极分子X名。加强党员教育管理，通过开展党性教育、警示教育、先进典型教育等，增强党员的党性修养和纪律意识。加强党员积分管理，将党员日常表现纳入积分考核，激励党员发挥先锋模范作用。4 .深入开展党建品牌创建活动：结合医院工作实际，积极打造具有特色的党建品牌，以党建品牌引领医院发展。我院创建的“医心向党健康为民”党建品牌，通过开展党员先锋

5、岗、党员志愿服务、医疗扶贫等活动，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，提升了医院的服务质量和社会形象。三、加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态1 .落实党风廉政建设责任制：坚持把党风廉政建设工作纳入医院整体工作布局，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。党委与各党支部、各科室签订党风廉政建设责任书，明确责任分工，层层压实责任。加强对党风廉政建设工作的监督检查，定期开展廉政谈话，及时发现和纠正存在的问题。2 .加强廉政教育：通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展廉政专题讲座等形式，加强对党员干部职工的廉政教育，增强廉洁自律意识。今年以来，共组织观看警示教育片X次，

6、参观廉政教育基地X次，开展廉政专题讲座X次。同时，利用重要节日节点，发送廉政提醒短信，营造廉洁过节的良好氛围。3 .强化监督执纪问责：加强对医院重点领域、关键环节的监督，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，规范物资采购、项目建设、人事任免等工作流程。加强对医务人员执业行为的监督，严肃查处违规违纪行为。今年以来，共开展监督检查X次，对发现的X个问题进行了及时整改，对凶名违规违纪人员进行了严肃处理。四、加强党建引领，推动医院业务发展1 .开展“党建+医疗服务”活动：以提升医疗服务质量为目标，组织党员开展“亮身份、树形象、作表率”活动，设立党员先锋岗，引导党员在医疗服务中发挥模范带头作用。开展党员

7、志愿服务活动，组织党员深入社区、农村、学校等地，开展义诊、健康讲座、送医送药等活动，为群众提供便捷的医疗服务。今年以来，共开展党员志愿服务活动X次，服务群众X人次。2 .推进医共体党建工作：积极探索医共体党建工作模式，加强与医共体成员单位党组织的沟通协作，通过开展党建共建活动，实现党建资源共享、优势互补。组织医共体成员单位党员开展业务培训、技术交流等活动，提升基层医疗机构的服务能力。今年以来，共开展医共体党建共建活动凶次，培训基层医务人员凶人次。3 .助力脱贫攻坚和乡村振兴：持续开展医疗扶贫工作，对贫困患者实行“先诊疗后付费”、“一站式”结算等优惠政策，减轻贫困患者就医负担。组织党员医务人员深

8、入贫困地区，开展健康扶贫义诊、疾病筛查、家庭医生签约服务等活动，为贫困群众提供精准医疗服务。同时，积极参与乡村振兴工作，通过开展医疗帮扶、人才培养、技术支持等，助力农村医疗卫生事业发展。五、存在的问题及下一步工作计划1.存在的问题：一是党建与业务融合还不够紧密，存在“两张皮”现象；二是党员教育管理还存在薄弱环节，部分党员先锋模范作用发挥不够明显；三是党建工作创新意识不足，工作方式方法有待进一步改进。2,下一步工作计划：一是进一步加强党建与业务的融合，找准党建工作与业务工作的结合点，以党建引领业务发展，以业务发展检验党建工作成效；二是加强党员教育管理，创新党员教育管理方式方法，增强党员教育管理的针对性和实效性，充分发挥党员的先锋模范作用；三是加强党建工作创新，积极探索新形势下党建工作的新思路、新方法，打造具有特色的党建品牌，提升党建工作水平。总之，2025年我院党建工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，不断加强党的建设，持续推进党建与业务深度融合，为医院高质量发展提供更加坚强的政治保障。