2025XX卫生院党支部与党员一对一谈心谈话记录.docx
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1、2025XX卫生院党支部与党员一对一谈心谈话记录精选5篇谈话记录一谈话人:党支部书记张书记谈话对象:党员医生刘医生谈话时间:具体时间1谈话地点:党支部办公室张书记:刘医生,咱们卫生院一直致力于提升医疗服务质量,你在日常诊疗工作中经验丰富。但最近有患者反馈,在就诊高峰期,候诊时间较长,你怎么看这个问题呢?刘医生:张书记,我也注意到了这个情况。现在患者数量增多,而我们的医生数量相对有限,检查、诊断等环节都需要时间,导致候诊时间延长。另外,一些患者对就诊流程不太熟悉,也会影响整体效率。张书记:我理解实际困难。我们可以考虑优化就诊流程,比如在大厅安排志愿者引导患者,提前告知他们各项检查的注意事项和顺序
2、。同时,加强医生之间的协作,在高峰期合理调配人员,互相支援。你在这方面有什么想法或建议吗?刘医生:我觉得可以增加一些自助挂号、缴费设备,减少人工窗口的压力。另外,能否考虑让护士提前对患者进行一些基础信息采集和初步检查,这样医生接诊时能更高效。张书记:这些建议不错,后续我们就着手安排。希望你能在优化就诊流程方面多发挥党员带头作用,和其他同事一起努力,提高患者的就医体验。有新情况随时和我沟通。谈话记录二谈话人:党支部书记张书记谈话对象:党员护士陈护士谈话时间:具体时间2谈话地点:护士站张书记:陈护士,你在护理岗位上一直兢兢业业,表现出色。但最近有患者家属反映,在护理过程中,有时沟通不够细致,你自己
3、察觉到这个问题了吗?陈护士:张书记,我知道这个情况。有时候工作太忙,要同时照顾好几位患者,在沟通时可能就没有那么周全,没有充分考虑到患者和家属的感受。张书记:护理工作不仅要有专业技能,沟通也非常关键。我们可以制定一个沟通规范,在每次护理操作前后,都详细地向患者和家属解释目的、注意事项等。另外,在工作安排上,合理分配任务,避免过度劳累。你觉得这样可行吗?陈护士:这样挺好的,我会努力改进沟通方式。不过有时候,患者情绪不好,会对我们发睥气,这也会影响到我们的工作情绪。张书记:遇到这种情况确实会委屈,但是我们要理解患者,他们生病时心情本就不好。我们可以定期组织心理疏导培训I,提高大家的心理承受能力和应
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