（8篇）2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述职报告合辑.docx

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1、工作机制，采用“五联工作法”，建立联户长联席会议制度，统筹辖区共驻共建单位、行政执法单位、公安机关单位、联户长代表共同参与，集中研判解决一部分需要相关职能部门解决或涉及面广、较复杂的问题，联合各方力量共同解决群众急难愁盼问题。四是深化诉源治理。为加强矛盾纠纷源头预防、前端化解，构建矛盾纠纷多元化解新模式，街道XXX社区在全市率先成立“诉源治理工作室”，坚持以“党建引领、社区主导、多方参与、综合治理”为工作主线，围绕建好一个阵地（XXX社区诉源治理工作室+其余社区工作站）、开设一个法律咨询日（由市区法院、签约律师事务所每周派驻工作人员进驻）、组建四支队伍（法官、报到在职法律工作者、共驻共建律所、

2、专职人员调解员）、探索四步工作法（进家人户访民情、搭建平台聚共识、模拟审判明法纪、法治护航知敬畏），实现三零目标（零诉讼、零执行、涉法涉诉零上访）的“11443”工作思路，不断探索实践，强化诉源治理各项工作措施落实。进一步推动自治、法治、德治“三治融合”，从根本上提升街道及社区防范化解矛盾风险的能力。（二）提高政治站位，认真履职尽责。一是强化理论学习。我街道坚持以习近平总书记提出的“领导干部要做尊法学法守法用法的模范”指示精神为总遵循，严格按照“学懂、弄通、做实”的要求，带头开展自学，精读熟读习近平总书记关于全面推进依法治国的重要精神，以及习近平新时代中国特色社会主义思想有关法治建设的战略部署

3、，深刻领会和深入贯彻落实习近平法治思想，坚持普法与法治政府、法治实践等相结合，强化法治理念、突出法治主题、创新法治形式，注重解决突出矛盾，努力做到学用结合、学思结合。二是提升履职能力。党政贲任人亲自走访参与普法宣传，参与行政街道法治建设工作虽然取得了一定成效，但也存在一些问题。如宣传深度广度还不够、普法专业人员较少、个别干部对法治建设工作的重要性认识不够等。下一步，我们将按照中央的指示,省委、市委、区委的决策部署，坚决贯彻落实好法治建设的各项要求，立足“三个聚焦”，确保高质量推动工作落实。（一）开展法治学习，加强法治建设。继续深入学习习近平法治思想，制定2025年度法治建设工作计划，规范法治政

4、府建设一把手负责制，及时研究解决法治政府建设突出问题，积极落实街道党工委、办事处各项工作部署，开展好“XXXX”建设工作。（二）强化制度建设，完善法治决策。补齐制度短板，强化纪律规矩意识，对违反制度规定的党员干部严肃问责，同时加大对党员干部的警示教育工作。调动公众参与度，使行政决策公信力和执行力不断提升。（三）提升法治素养，严格规范执法。继续提高政府工作人员的法治意识和依法行政能力，通过系统的培训和学习，加强运用法治思维和法治方式解决基层工作问题的能力，确保高质量完成法治建设工作各项任务。篇二、履行推进法治建设第一责任人职责情况的述职报告材料喜迎新的一年，在县委、县政府和州生态环境局的领导下,

5、我们将高度重视法治建设工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新华人民共和国环境保护法信访工作条例中华人民共和国行政处罚法中华人民共和国固体废物污染环境防治法等50多部法律法规纳入清单化、系统化学习，组织全局干部、企业、社区人员开展环保类法律法规专题培训；二是积极组织本单位29名干部职工参与2025年国家工作人员学法用法考试，参与率和考试合格率均达100%。（二）强化执法普法责任落实，开展多渠道学法普法工作。全面深入学习习近平法治思想、宪法及相关环保知识，带头学习宪法、遵守宪法、维护宪法，引导局干部职工尊法、学法、守法、用法，增强单位干部的

6、法治观念，全面贯彻落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制，充分利用世界“六五”环境日、“生态日”、“12.4”宪法宣传周等重要宣传系列活动，以及深入企业一线执法检查、包保村（社区）群众走访、党支部活动等契机，通过发放宣传资料、现场法律咨询解答、召开群众会等形式开展法治宣传，借助局党务政务公开栏、电子显示屏、QQ、微信等方式，广泛向单位干部职工和社会宣传宪法、民法典、环境保护法等各类法律法规，营造浓厚的法治宣传氛围。三、严格落实行政执法“三项制度”，推进行政决策科学化民主化法治化。根据生态环境局全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度工作方案，一是结合工作实际，围绕生态

7、环境质量、行政许可、行政处罚、污染防治、环保督察整改等生态环境保护重点领域加大信息公开力度,2025年以来共在县政府网站主动公布信息64条；二是全面应用生态环境移动执法系统开展现场执法，实现执法全过程留痕和可回溯管理；三是严格落实法制审核程序，坚持民主集中制，带头执行主要负责人末位表态制度，凡是“三重一大”等决策事项均经过局班子会议集体研究讨论决定，重大执法决定上报州局政策法规和执法监督科进行法制审核，严格落实“两审两议”制，未经法制审核或者审核未通过的,不作出决定。四、积极参与企业项目建设，强化行政审批指导服务。由于县级生态环境部门无环评审批权限,承担州生态环境局环评审批的前期服务工作。我局

8、着眼提高为民办事服务质量,畅通项目环评审批咨询服务通道，接待环评咨询150余人（次），指导业主办理环评登记表139份，协助办理环评批复49件（其中报告书29件，报告表20件）。五、坚持公正文明执法，严格执法监管。一是严格执法人员管理，组织对行政执法人员无证、过期、注销等情况进行了清理，经清理，执法人员均持有行政执法证，不存在无证执法、工勤岗位和临时工执法现象；二是积极组织执法人员参与“法治教育网”平台网络培训，目前已有18人通过考试，并取得了行政执法证证件；三是严格执法监管,2025年以来，开展“双随机”检查、从严排查整治专项行动、交叉执法检查、环保“利剑”专项行动、打击危险废物违法犯罪和重点

9、排污单位自动监测数据弄虚作假违法犯罪专项行动等,保持环境执法高压态势，对环境违法行为保持零容忍态度，采取铁腕治污的手段，严厉打击和制止了各类环境违法行为，确保辖区环境安全稳定可控。共出动执法人员800余人次，检查企业150余家次，立案查处环境违法案件16起，已下达处罚决定案件15起，共处罚金238.9万元，其中：移送公安机关调查处理案件2起，共实施行政拘留3人。六、主动接受群众监督，及时处理群众合理诉求。畅通网络、12369环保微信举报平台、12345服务平台等信访渠道，规范信访办理流程，及时依法依规处理群众合理合法信访诉求,2025年我局受理12369平台信访投诉共27件,受理12345平台

10、信访投诉共112件，通过网络、抖音等方式发现网络舆情共计10余件，均进行了办理和回复，全年信访件办结率10()%。七、存在问题和下步计划本人切实推进法治建设第一责任人职责，我局法治建设工作取得较好成绩，但也存在一些不足：主要为带头普法宣传形式单调，缺乏有效的宣传方式提升普法工作的吸引力和时效性,普法宣传过程中过分注重了法律条文的解读和经办程序的规范,没有进一步深挖条文背后的理念、逻辑和意义,政策宣传仅能填补法律知识匮乏,未能达到普法工作的真正目的。在今后的工作中，我将严格按照省党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责清单要求，进一步创新工作方法，团结带领全局同志，坚持学法守法用法，依法办事

11、，依法行政，严格履行推进法治建设第一责任人职责。篇三、县委书记落实全面从严治党主体责任和履行“第一责任人”职责情况汇报今年来，*县坚决贯彻落实中央、省、市纪委全会和上级关于全面从严治党的部署和要求,切实担负起落实全面从严治党主体责任，进一步改进机关作风,增强服务意识，政府形象有了新的改善，实现了经济社会发展与党风廉政建设的同步推进。现将县委履行主坚持党的政治建设在首位，严格执行党内政治生活准则，加强党员干部的思想教育和政治引领，营造风清气正的政治生态。加强党员队伍建设，严格党员发展程序，注重培养选拔优秀党员干部，提高党员的政治能力和担当意识。同时，加强党的组织建设,完善党的基层组织建设，加强党

12、支部的组织力量和战斗堡垒作用，确保党的路线方针政策在基层得到贯彻落实。在选人用人方面，坚持党管干部原则，注重党员干部的政治品质和廉洁从政，严格遵守干部选拔任用的各项规定，杜绝任人唯亲、任人唯贤的现象，打造风清气正的干部队伍。三、加强廉洁自律建设。深入推进“两个责任”落实,抓住关键少数，强化监督执纪问责。坚持从严从实从细的标准，加大监督执纪问责力度，对违反党纪国法的行为坚决予以查处，形成严管厚爱的工作氛围。加强廉政风险防控，建立健全廉洁风险防控机制，加强对权力运行的监督，防止廉洁风险发生。加强廉政文化建设，加强廉政教育和宣传，营造风清气正的工作环境和社会氛围。同时，加强党风廉政建设与反腐败工作的

13、衔接，深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，坚决打击腐败行为，保障党风廉政建设和反腐败工作的有效实施。四、加强党风廉政建设宣传教育。充分利用各种宣传渠道,广泛开展党风廉政建设宣传教育活动,提高党员干部和群众的思想认识和道德水平。加强新闻媒体的引导作用，推出一系列宣传报道，宣传党风廉政建设的重要性和成果，强化社会监督力量。加强网络宣传,利用新媒体平台传播廉政正气，倡导廉洁从政，增强公众的廉政意识。同时，加强廉政文化建设，开展廉政文化活动，提高党员干部的廉洁自律意识和道德修养。召开党建工作部署会、民主生活会、党风廉政建设会议、队伍思想状况专题会议，及时学习并传达上级党委各项会议文件精神，特别是围

14、绕政治督察反馈意见、党风廉政建设和反腐败工作要点等作出安排，确保上级决策部署落实落细。按照“统筹管理、分类指导、述职评议、创先争优”的工作思路，推动党风廉政建设主体责任、“一把手”第一责任、班子成员“一岗双责”层层落实。班子成员深入工作联系点和服务基层联系点，开展“基层行”调研活动次，帮助解决实际问题余项。全局各支部召开组织生活会，严格落实“三会一课”制度和主题党日活动，持续推进基层党建“亮晒比”创先争优活动，狠抓党支部建设。二是抓好政治理论学习制度。以学习贯彻党的二十大精神为主课，结合习近平总书记考察内蒙古时的重要指示重要讲话精神,党委理论中心组共集中学习次，（转载自：甄公子的自学笔记）“第

15、一议题”制度学习次，季度专题学习研讨次，党委书记讲党课期。各支部坚持每周开展次集中学习，每月次专题研讨。党委班子理论功底和理论水平不断夯实。（二）“减”病灶，纯洁队伍建设。一是推进党风廉政建设，从严抓实管党治警。召开党风廉政建设工作会议，党委书记与负责人签订党风廉政建设责任状份，营造了浓厚的廉洁氛围。召开教育整顿回头看”专项工作推进会，开展自查工作，建立自查台账，逐一排查整改落实。二是强化作风建设，打造忠诚卫士。党委带头执行“三重一大事项集体议事决策规则和民主集中制；带头执行领导干部个人事项报告制度，树立良好家风,筑牢廉政防火墙。充分利用周例会对班子成员开展常态化党风廉政教育，坚持从细节入手，

16、从小事抓起，狠抓日常言行、锤炼过硬作风。三是严格队伍管理，严明纪律规矩。纪检组长做廉政教育报告次，（转载自：甄公子的自学笔记）讲党风廉政教育课期。通过观看警示教育片和案例分析等形式开展廉政教育。经常开展咬耳、扯袖、红脸、出汗教育，对存在苗头性、倾向性问题的同志及时提醒和纠正，防止小问题发展成大隐患。（三）“乘”效能，激发内生动力。抓好提升群众满意度专项行动。深化“我为群众办实事”实践活动，把群众的意见建议和实际困难及时记录并帮助解决。目前累计为群众办实事件。在政务大厅窗口醒目位置设立党员窗口及公示牌，及时更新办事流程、简化办事程序，竭力把群众期盼的实事办好、好事办实。（四）“除”弊病，锻造公安铁军一是从严深入查，增强行动自觉。今年以来，局党委联合纪检组狠刹“四风”问题，重点对上班纪律、饮酒问题、节假日风气建设进行监督检查。采取周例会上讲、（转载自：甄公子的自学笔记）建立禁酒令微信群等方式提醒加强自我约束,保证中央“