2025关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的实施方案四篇.docx

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1、习领会习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，认真学习中央八项规定及其实施细则等。时间安排：3月至7月牵头部门：纪检监察处责任部门：党委组织部、党委宣传统战部、党政办公室，各党总支、党支部2 .抓好集中学习。集中地点、集中时间、集中精力，举办为期3天的领导干部读书班，在个人自学、专题辅导的基础上，紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行研讨。各党支部在“三会一课”、主题党日活动中，以学习中央八项规定及其实施细则为主题，采取交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式，组织全体党员认真学习。时间安排：3月中旬牵头部门：党委宣传部责任单位：党委组织部、纪检监察处，各党

2、总支、党支部3 .开展党委理论学习中心组学习。与领导干部读书班合并进行，至少开展1期党委理论学习中心组学习，抓好个人自学、专题辅导、交流研讨等。时间安排：3月中旬牵头部门：党委宣传统战部责任部门：党政办公室、纪检监察处纪检委员参观邛睐监狱警示教育基地，现场接受党性党风党纪教育。时间安排：3月中旬牵头部门：纪检监察处责任部门：各党总支、党支部。（三）抓实对照检查。各基层党组织和广大党员干部要自觉对照中央八项规定及其实施细则各项规定，认真检视本部门在纪律教育、从严执纪方面存在的不足，认真检视个人在学纪、知纪、明纪、守纪方面存在的问题，用党规党纪校正思想和行动。结合2024年度县处级以上领导班子民主

3、生活会和基层党组织组织生活会，把学习贯彻中央八项规定及其实施细则情况作为对照检查的重要内容，党员特别是党员领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，实事求是查摆自身不足，深入进行自我剖析，严肃认真开展批评和自我批评，切实抓好整改落实。7.召开年度民主生活会。把学习贯彻中央八项规定及其实施细则情况作为我局党委领导班子和各党总支年度民主生活会对照检查的重要内容，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，实事求是查摆自身不足，深入进行自我剖析，认真开展批评和自我批评，切实抓好整改落实。时间安排：12月下旬或2025年1月牵头部门：党委组织部责任部门：党政办公室、纪检监察处责任部门：纪检监察

4、处、党政办公室，各党总支、党支部2.压紧压实责任。我局深入贯彻中央八项规定精神学习教育在党委领导下进行，由我局党建领导小组负责统筹协调,由工作专班承担具体工作。党委书记要履行第一责任人责任,党委班子其他成员认真履行“一岗双责”，带头抓好分管部门和联系各党总支的深入贯彻中央八项规定精神学习教育，加强分析研判、从严督导落实。各基层党组织要把党纪学习作为今年党建工作的一项重要政治任务抓紧抓实，确保取得实效。时间安排：3月至7月牵头部门：党委组织部责任部门：纪检监察处、党委宣传统战部、党政办公室，各党总支、党支部（二）加强宣传引导。充分发挥我局“两微一端”作用，深入宣传习近平总书记关于加强党的纪律建设

5、的重要论述，宣传党中央和省委部署要求，反映深入贯彻中央八项规定精神学习教育进展成效。党委宣传部门要加强舆情风险评估预判，完善快速发现和处置机制，积极营造良好氛围。时间安排：3月至7月牵头部门：党委宣传统战部责任部门：各党总支、党支部（三）强化统筹兼顾。把开展深入贯彻中央八项规定精深入贯彻中央八项规定精神学习教育活动方案一、活动背景党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，持之以恒正风肃纪，党风政风为之一新，社风民风持续向上向善。中央八项规定不是五年、十年的规定，而是长期有效的铁规矩、硬杠杠。为进一步深化作风建设，持续加固中央八项规定堤坝，特制定本活动方案。二、

6、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以严的基调、严的措施、严的氛围，持续深入落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”树新风，为单位名称/地区发展提供坚强作风保障。三活动目标1 .作风转变：通过深入学习和实践，使全体党员干部对中央八项规定精神的认识更加深刻，切实转变工作作风，提高工作效率和服务质量。坚决杜绝形式主义、官僚主义，减少不必要的会议、文件，简化办事流程，增强为群众办实事的能力。2 .制度完善：建立健全长效机制，完善相关制度规定，堵塞管理漏洞，确保中央八项规定

7、精神在本单位/地区得到全面、深入、持久的贯彻执行。形成一套科学规范、行之有效的作风建设制度体系，实现用制度管人、管事。3 .监督强化：加强对贯彻落实中央八项规定精神情况的监督检查，形成常态化监督机制，及时发现和纠正存在的问题，严肃查处违规违纪行为，形成有力震慑。强化内部监督和群众监督，拓宽监督渠道，形成监督合力。四、活动时间与范围L时间：*月*日-*月*日4 .范围：本单位全体党员干部，涵盖各级领导干部和普通工作人员；如有下属单位，应将下属单位一并纳入活动范围。五、活动内容（一）学习教育1 .开展专题学习研讨组织全体党员干部集中学习中央八项规定及其实施细则精神，学习习近平总书记关于作风建设的重

8、要论述，深刻领会精神实质和丰富内涵。通过研读原文、专家解读、交流讨论等形式，确保学习入脑入心。以党支部为单位，开展不少于*次的专题学习研讨活动。要求党员干部结合自身工作实际，撰写学习心得，在支部会议上进行交流分享，深化对中央八项规定精神的理解和认识。2 .举办廉政教育活动邀请纪检监察部门领导或专家学者举办廉政教育讲座,剖析违反中央八项规定精神的典型案例，深入分析违纪违法的原因和危害，增强党员干部的廉洁自律意识和纪律规矩意识。组织党员干部观看廉政教育警示片，参观廉政教育基地,通过实地参观、现场讲解等方式，让党员干部在直观感受中接受廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线。（二）自查自纠1 .全面自查各部

9、门、各单位对照中央八项规定精神及其实施细贝L围绕违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规使用公车、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆事宜等突出问题，以及形式主义、官僚主义的新表现，开展全面自查自纠。制定详细的自查清单，明确自查内容、标准和要求，确保自查工作不走过场、不留死角。自查过程中，要认真查阅财务账目、会议记录、工作文件等资料，全面梳理存在的问题。2 .个人自查与承诺全体党员干部结合自身工作和生活实际，认真开展个人自查，查找自身在遵守中央八项规定精神方面存在的问题和不足。填写个人自查报告，如实报告个人自查情况。组织党员干部签订遵守中央八项规定精神承诺书，作出公开承诺,自觉接受组织和群众的监督。承诺书

10、内容应包括严格遵守廉洁自律各项规定，坚决抵制“四风”，积极践行中央八项规定精神等。（三）制度建设1 .完善制度体系对现有与作风建设相关的制度进行全面梳理，根据中央八项规定精神和上级有关要求，结合本单位实际情况，修订完善公务接待、公务用车、差旅费管理、会议管理、办公用房管理等制度。明确各项制度的适用范围、标准、审批流程和监督检查机制，确保制度的科学性、合理性和可操作性。建立制度执行情况反馈机制，及时收集制度执行过程中存在的问题，对制度进行动态调整和完善。2 .强化制度执行加强对制度的宣传培训，组织全体党员干部学习新修订的制度规定，使大家熟悉制度内容，掌握制度要求，自觉遵守制度。严格执行各项制度，

11、加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为，要严肃查处，绝不姑息迁就。建立制度执行情况通报制度，定期对各部门、各单位制度执行情况进行通报，对执行制度好的单位和个人进行表扬，对执行不力的进行批评。（四）监督检查1 .内部监督检查成立由纪检监察部门牵头，财务、审计等相关部门参与的监督检查组，定期对各部门、各单位贯彻落实中央八项规定精神情况进行监督检查。检查内容包括制度执行情况、自查自纠情况、问题整改情况等。监督检查组采取定期检查与不定期抽查相结合、明察与暗访相结合的方式，加大监督检查力度。对检查中发现的问题，要及时下达整改通知书，要求相关部门和单位限期整改，并跟踪整改落实情况。对整改不到位的，

12、要严肃问责。2 .群众监督与举报拓宽群众监督渠道，设立举报电话、举报邮箱，在单位显著位置公开举报方式，鼓励群众对违反中央八项规定精神的行为进行监督举报。对群众举报的问题，要及时受理、认真核实，并将处理结果向举报人反馈。建立群众监督反馈机制，定期对群众举报和监督情况进行分析总结，针对群众反映强烈的问题，及时开展专项整治，切实维护群众利益。（五）作风提升1 .开展专项整治行动针对自查自纠和监督检查中发现的突出问题，以及群众反映强烈的热点难点问题，开展专项整治行动。如开展违规吃喝专项整治、形式主义官僚主义专项整治等。制定专项整治工作方案，明确整治目标、任务、措施和时间节点，确保专项整治工作取得实效。

13、对专项整治中发现的违规违纪行为,要依法依规严肃处理，并及时通报典型案例，形成有力震慑。2 .树立先进典型与作风建设长效机制注重发现和培育在贯彻落实中央八项规定精神、转变作风方面表现突出的先进典型，通过宣传报道、表彰奖励等方式，发挥先进典型的示范引领作用，营造学先进、赶先进的良好氛围。建立作风建设长效机制，将贯彻落实中央八项规定精神纳入单位年度工作目标考核体系，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。定期对作风建设情况进行总结评估，不断改进工作方法，持续提升作风建设水平。六活动步骤（一）动员部署阶段（第1周）1 .召开动员大会，传达学习中央和上级关于深入贯彻中央八项规定精神的相关文件和会议精神

14、，部署本单位活动方案。2 .成立活动领导小组及办公室，明确职责分工，确保活动有序推进。3 .利用单位内部网站、宣传栏、微信公众号等渠道，广泛宣传活动的目的、意义和主要内容，营造浓厚的活动氛围。（二）学习教育与自查自纠阶段（第2-3周）1 .各部门、各单位按照活动方案要求，组织开展专题学习研讨和廉政教育活动，确保学习教育全覆盖。2 .全面开展自查自纠工作，各部门、各单位和党员干部个人认真填写自查报告，梳理存在的问题，建立问题台账。3 .活动领导小组办公室对各部门、各单位自查自纠情况进行初步检查，对发现的问题及时督促整改。（三）制度建设与监督检查阶段（第4-6周）1 .对现有制度进行全面梳理和修订

15、完善，建立健全作风建设制度体系。2 .监督检查组开展定期和不定期监督检查，对各部门、各单位制度执行情况进行检查评估，及时发现和纠正存在的问题。3 .畅通群众监督渠道，认真受理群众举报，对举报问题进行调查核实和处理。（四）整改提升与总结巩固阶段（第7-8周）L针对自查自纠和监督检查中发现的问题，各部门、各单位制定整改措施，明确整改责任和时间节点，认真进行整改落实。4 .开展专项整治行动，对突出问题进行集中整治，严肃查处违规违纪行为，通报典型案例。5 .总结活动开展情况，提炼好的经验做法，建立长效机制。召开总结大会，对活动进行全面总结，对表现突出的部门和个人进行表彰奖励。七活动要求（一）加强组织领导成立以单位主要领导为组长的深入贯彻中央八项规定精神活动领导小组，负责活动的组织领导和统筹协调。领导小组下设办公室，负责活动的日常工作。各部门、各单位要成立相应的工作机构，明确专人负责，确保活动各项任务落到实处。（二）强化责任落实各部门、各单位主要负责人要切实履行第一责任人职责,对本部门、本单位活动开展负总责。要按照活动方案要求，精心组织，周密安排，确保活动取得实效。党员领导干部要以身作则，带头学习、带头自查自纠、带头遵守制度，发挥好示范表率作用。（三）注重统筹协调要把深入贯彻中央八项规定精神活动与单位中心工作、业务工作紧密结合起来，做到两不误、两促进。要合理安排活动时间和任务，确保活动有