2025年党支部书记抓基层党建述职报告（精选）.docx

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1、2025年党支部书记抓基层党建述职报告(精选)“欲筑室者，先治其基。”基层党建工作是党事业大厦的基石，关乎党的执政根基稳固，影响着党和人民事业的长远发展。2025年，在上级党委的坚强引领下，我所在党支部以党的二十大精神为指引，全面落实新时代党的建设总要求，坚决扛起全面从严治党的政治重任，围绕中心工作,积极探索基层党建新路径,推动党建工作全面进步、全面过硬。现将本年度抓基层党建工作情况汇报如下，请各位领导和同志们予以评议。一、工作总结、成绩和经验(一)强化政治引领，筑牢思想根基作为党支部书记，我始终牢记党建“第一责任人”的使命,把政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚

2、决落实中央和省市区委各项决策部署。全年组织开展集中学习、专题研讨等各类学习活动达22次，通过邀请专家授课、观看教育片、实地参观红色教育基地等多元化形式，引导全体党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在谋划党建工作时，我亲自主持制定年度党建工作计划，将党建目标细化分解，明确每个阶段的工作重点和责任人。全年召开党建重点工作专题会议12次，聚焦党风廉政建设、意识形态等关键领域，深入研究、精心部署。同时，组织党员干部开展基层党建调研6次，围绕社区治理、乡村振兴等热点问题形成高质量调研报告15篇，为精准施策提供了有力依据。在党风廉政建设方面，开展

3、廉政风险点排查专项行动，通过个人自查、同事互查、组织审查等方式，全面梳理风险点40余个，并制定详细的防控措施，将廉洁自律贯穿工作全程。（二）抓实思想教育，践行知行合一党支部紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，丰富学习载体，推动理论学习走深走实。通过设立“党员学习日”、开展主题党日活动、举办学习心得分享会等形式，激发党员学习热情，确保学习教育常态化、制度化。全年共开展“党员学习日”活动14次，主题党日活动16次，学习心得分享会8次。在学习过程中，注重学用结合，将理论学习成果转化为实际行动。在老旧小区改造项目中，组织党员成立先锋队，深入居民家中了解诉求，协调解决施工中的难题，使改

4、造工程提前竣工，小区环境焕然一新，居民满意度大幅提升。同时，常态化开展志愿服务活动，党员们走进社区、学校、企业，开展政策宣讲、义务劳动、帮扶困难群众等活动40余次，以实际行动诠释党的初心和使命，赢得了群众的广泛赞誉。（三）抓牢意识形态，把握舆论导向严格落实意识形态工作领导责任制，成立意识形态工作领导小组，明确班子成员职责分工，形成齐抓共管的工作格局。全年召开意识形态专题会议8次，及时分析研判意识形态领域形势，制定应对预案，确保意识形态安全。加强对党员干部的意识形态教育，通过专题培训I、案例分析等方式，提升党员干部的政治敏锐性和鉴别力。规范党员干部网络行为，制定网络行为规范准则，引导党员干部在网

5、络空间传播正能量，自觉抵制不良信息。加强党支部宣传阵地建设，对宣传栏、公众号等宣传平台进行升级管理，严格审核发布内容，全年发布正面信息60余条，营造了积极向上的舆论氛围，有效提升了党支部的影响力和凝聚力。二、抓基层党建方面存在的突出问题（一）理论学习深度和广度不足部分党员对党的创新理论学习停留在表面，缺乏系统性、深入性的钻研，对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质理解不够透彻。学习方式较为传统，线上学习资源利用不药分厂互动苴学习较少，导致学习效果有沿提高。（二）党建工作创新能力欠缺G三三三i三1单一，缺乏吸引力和感染力，难以充分调动党员的积极性和主动鬟匍文里张皮（）党员教育管理

6、存在薄弱环节,三三IIW!三耀票。及时、不经常。在党员考核评价方面，指标体系不够完善，激励约束三三I三三论学习的重要性认识不够深刻，学习动力不足，缺乏学习的主动性和卤觉性三星工作5国筵居刘赛直覆曝里对新事物、另折方法港s魏n严格,缺乏有效的监督检查机制。三、下一步思路、事点和措施,、（4晶窠版复制又本制定科学合理的学习计划，丰富学习内容，增加互动式、体险式学习环节。、充分利用线上学习平台，打造“指尖上g勺课堂”，准送优W崩题寐趣输塞赢测试飞学习成果汇报，将学习情况纳入党员年度考核，确保学习取得全可，切实提高党员的政治理论水平。、二）创新党建工作，激发组织活力J积极探索适应新时代要求的党建工作新

7、模式、新方法。利用新媒体技术，打造“智慧党建”平台，实现党建工作信息化管理。创新组织生活形式，结合重大节日、纪念日，开展主题鲜明、形式多样的活动，如红色文化主题演讲比赛、党史知识竞赛等，增强组织生活的吸引力和凝聚力。深入推进党建与业务融合，找准结合点,将党建工作贯穿业务工作全过程，以党建引领业务发展。（三）加强党员管理，提高队伍素质完善党员教育管理机制，严格执行“三会一课”、主题党日等制度，加强对党员的日常监督管理。建立流动党员动态管理台账，利用线上平台加强与流动党员的联系，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失”。优化党员考核评价指标体系，建立健全激励约束机制，对表现优秀的党员进行表彰奖励，对不合格党员进行批评教育和组织处理，打造一支政治素质高、业务能力强的党员队伍。“路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。”基层党建工作责任重大、使命光荣。在今后的工作中，我将以更高的标准、更严的要求、更实的举措，切实履行好抓基层党建工作的职责，不断推动党支部建设取得新成效，为党和人民的事业发展贡献更大力量。恳请党组织对我的工作进行审议和指导，我将虚心接受意见建议，努力改进工作，不辜负党组织和同志们的信任与期望。