绩效管理资源
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文件修订状况序号修订说明版次修订日期修订人批准人备注
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高速公路信息综合管理专项治理检查评价表（监理、检测单位部分）受检单位：日期:序号检查项目检查内容分值检查评分标准检查记录得分备注1党风廉政建设有无建立健全组织机构和制度，开展廉政教育,设立廉政告示牌，.
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公司饮用水发放管理规定为更好的服务广大干部员工，规范饮用水发放管理流程，倡导节约风气，特制订本规定。一、桶装水发放管理规定1、桶装水发放范围：厂区内各固定的办公地点使用；2、领用桶装水需持相应数量的空.
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公司环保考核细则类别管理项目管理要求考核标准费任部门考核标准安全环保部考核标准基础管理环境管理体系建设严格执行公司环境管理文件的相关要求未按文件执行的，按公司相应文件规定考核.环评、三同时新改扩建项目.
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化工公司清洁生产评估方案评估阶段是对审核重点的原材料、能源消耗、生产过程以及废物的产生进行评估。通过建立审核重点的物料平衡、水平衡，分析物料流失的环节，找出污染物产生的原因，查找在原辅材料储存、运输与.
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规章制度告知说明本人已经阅读公司规章制度奖惩管理办法、考勤管理办法,对其全部内容已经充分知悉并且理解其中的含义，对其合法效力不持异议。阅读人：
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会议场地管理办法1 目的规范会议场地管理标准，确保会议场地的安全、正常使用，特制定本办法2 范围本办法适用于会议场地的管理工作。3 职责负责会议管理的展务经理和会议接待员按照本办法管理会议场地。4 工.
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附件1佛山市科技企业孵化载体管理办法（征求意见稿）第一章总则第一条为深入实施创新驱动发展战略，加强我市科技企业孵化载体规范管理，加快科技孵化育成体系提质增效，构建优良科技创业生态，根据广东省科学技术厅.
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农村环卫项目清扫保洁方案与垃圾收集运输方案贯彻执行公司安全生产管理体系一、制定依据中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国劳动法、安全生产评价标准、国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知、工伤保险.
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区域经营机构绩效考核评价表序号指标类别指标名称单位目完成值得分得分范围1.1任务类指标新签合同额权益建安合同额亿元40%得分区间0T50分1.22营业收入亿元20%3工程款回收亿元20%4上缴利润亿元.
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化工公司持续清洁生产方案企业通过开展清洁生产审核，深刻认识到污染预防和过程控制的重要性，特别是无/低费方案的实施，使公司获得了较为明显的经济效益和环境效益。公司希望将清洁生产审核纳入到企业的日常管理、.
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绩效考核主管季度绩效承诺考核表岗位：绩效主管姓名：部门：人力资源部考核月份：20 xx年13月若本人与直接上级就以下承诺达成一致，请签字确认，被考核人：考核人：年月日承诺项目考核指标指标内容解释评估标.
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中交第二航务工程局有限公司测量管理办法（试行）2012年4月1总则12管理体系及职责23项目施工测量管理94技术交流与培训155奖罚156附则151总则.为进一步规范公司工程测量技术质量管理，提高施工.
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个人绩效承诺书（PBC）（员工用表）员工姓名：所在部门：所在岗位：评估周期，1、业绩目标承诺（占总考核）明确不能模糊。员重的40%）:是你在考评其月间内将开展的关键业绩指标及达到成果的陈述。业绩目标必.
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个人绩效承诺书员工姓名员工编号所在部门财务部所在岗位出纳1、业绩目标（占总考核权重的70%）：是你和你所在的团队在考评期间内将开展的关键业绩指标及达到的成果。业绩目标必须明确不能模糊。.考核指标月度目.
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个人PBC绩效承诺书（适用于管理者）姓名工号部门职位考核周期直接主管第一部分组织绩效目标（70%）【说明】1 .组织绩效目标是指管理者所负责组织的绩效目标。2 .考核指标设置不宜过多，一般35项。通过.
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个人绩效承诺书（管理层）姓名工号所在部门所任职位考核周期考核责任者第一部分：组织绩效目标：（70%）（必填）【填写说明】1 .主要以KPl形式表现。对于管理者，组织绩效目标是指其所在组织的整体绩效目标.
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关于颁发中交第二航务工程局有限公司试验检测中心管理办法的通知公司属各单位：为进一步规范公司试验检测管理工作，保证工程质量和安全，提高公司试验检测专业化管理水平，结合公司实际情况，特制定中交第二航务工程.
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公司春节前安全检查重点内容一、危险化学品安全检查要点1.危险化学品有无物品标识；2 .堆放是否分类、分开；3 .堆放是否稳固、无超高、无倾斜；4 .有无防漏措施、应急方法；5 .使用人员是否按要求佩戴.
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个人绩效承诺书员工姓名员工编号所在部门财务部所在岗位出纳1、业绩目标（占总考核权重的70%）：是你和你所在的团队在考评期间内将开展的关键业绩指标及达到的成果。业绩目标必须明确不能模糊。.考核指标月度目.
