招聘面试 资源
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员工离厂作业流程图
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员工核酸检测统计表部门职务工号姓名性别年龄身份证号码联系电话检测时间检测结果上报日期备注销售部A001稻小壳男320000000000000000001380000000120XX/1/1正常口异常口.
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员工是最大的财富员工是最大的财富一些老板们总认为员工应该感恩戴德的为自己工作，我解决了你的就业、发给你薪水就是对你最大的好了。那么你给员工提供了发展空间，你就可以居功自傲了吗凭良心说，你给员工的待遇与.
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企业员工离职申请表姓名性别年龄职位所属部门在本企业服务年限离职原因拟离职日期部门意见人力资源部意见公司领导意见备注企业员工离职申请表姓名性另IJ年龄职位所属部门在本企业服务年限离职原因拟离职日期部门意.
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员工数食堂管理制度为规范员工就餐管理，保证就餐安全卫生，避免浪费，节约成本，特制订本制度：1、食堂应按时、按质、按量为员工提供餐食，不得拖延。每次用餐前，要确定用餐人数，并计划好菜的数量。按照“中午三.
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员工宿舍管理制度一、宿舍管理组织1、公司员工宿舍每间房计划容纳4人，由各工程部安排，统计花名册报营业部备案。2、每个宿舍一名负责人，负责宿舍的日常工作管理、安全管理、设施维护管理、室内卫生及标准管理、.
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员工日程表文件编号:日（星期）32222222222一一一一1一98765432-0987654320987654321。备忘录
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员工外出登记表公司名称：负责人：统计时间段：年月日至月日序号外出时间部门姓名外出地点外出事由出行方式返回时间记录人1234567
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员工工装领取登记表单位名称：制表日期:序1.领取日期姓名性别部门职务尺码领取人签字联系电话备注123456
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姓名性另IJ年龄照片民族身高体重(kg)学历专业婚姻状况健康状况户籍现居身份证号户口地址常住地址联系电话邮箱应聘部门应聘职位薪资要求推荐人电话（若无推荐人此栏不填写
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员工离职声明本公司部门员工（身份证号：）已于年月日正式离职，由于本公司的人事变动给您带来不便，敬请谅解。我公司郑重声明：1 .自即日起，离职人员在外从事的一切活动,皆属于个人行为，所造成的任何经济损失.
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员工宿舍安全管理制度1、全体员工必须树立安全责任意识，做好防火防盗工作。离开时，应切断所有正在使用的电器，关灯，禁止使用快速加热、电热毯、电炉、电饭煲等大功率电器。2、禁止将电源插座放在床上，以免电源.
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员工外出登记表单位:序号外出日期姓名部门外出原因外出地点审核人返回时间签字备注1234567
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员工招聘管理规定文件编号：1、目的：1.1招聘的申请、审核、批准及实施之流程规范化、制度化。1.2提高招聘录用工作的质量，确保为企业招聘、录用合格员工。1. 3优化人力资源配置，致力达到人力价值最大化.
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员工宿舍赌博处罚模版各部门:近期，发现员工张某、李某等人在员工宿舍内多次聚众打牌赌博，公然挑衅公司规章制度，扰乱员工宿舍秩序，严重违纪。事后，所属部门经理分别与当事人进行了谈话，张某等人起初拒不承认，.
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员工内部调动申请表文件编号:姓名：工号：入职时间：变更事项（如升职、调动等）：日期：希望生效期：自部门名称：职位名称：薪级及薪资（人力资源部填写）：至部门名称：职位名称：薪级及薪资（人力资源部填写）：.
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员工学历登记表序号部门职务工号姓名学历专业备注1234567891()
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员工发展规划记录表员工信息姓名工号部门岗位职级入职时间丁美美T1.00234设计部设计助理职员级0000/00/00性别出生年月最高学历毕业时间毕业院校所学专业女0000大学专科000000XXX学院.
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新员工录用审批汇签单拟录用人计划上岗日期年月日考核期上岗之日起个月部门及职务薪酬级别考核期薪酬标准转正后薪酬标准现有编制内人数最高学历其他事项交通补贴：租房补贴：本地/异地：经办人签字：年月日所在公司.
