管理/人力资源资源
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司机绩效考核表姓名所属部门入职日期考核指标考核分数岗位职责日常工作（50%）出车是否及时A、及时（6分）B、一般（3分）C、不及时（0分）是否按规定要求出车A、按规定出车（6分）B、一般（3分）C、不.
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反贿赂协议（员工）甲方：地址：电话：乙方：（身份证号：）地址：电话：为共同抵制贿赂行为，营造良好的经营环境，维护甲方、甲方合作方以及乙方的合法权益，经甲乙双方友好协商，达成如下反贿赂协议，由甲乙双方信.
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取土协议协议书取土协议书甲方：身份证号：地址：乙方：身份证号：地址：鉴于甲方和乙方在平等自愿的基础上就取土事宜进行充分协商,为明确双方的权利与责任，特订立以下协议条款，共同遵守。第一条协议目的本协议旨.
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厨师用工合同第一条合同双方甲方（全称）：（以下简称“甲方”）乙方（全称）：（以下简称“乙方”）根据中华人民共和国劳动法和相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚信的原则，就乙方在甲方处从事厨师工作事宜签订.
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原材料质量问题反馈表
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压力容器质量安全风险管控清单压力容器制造（含安装、修理、改造）单位）第一条为建立并落实压力容器制造（含安装、修理、改造）质量安全主体责任的长效机制，建立健全日管控、周排查、月调度工作制度，结合本单位实.
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印刷品订货合同甲方（需方）：地址：邮码：电话：法定代表人：职务：乙方（供方）：地址：邮码：电话：法定代表人：职务：印刷许可证：、印刷品名称、数量及交货日期:品名规格单位数量计划单价金额用料交货期
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印刷设备购销合同第一条合同双方甲方（全称）：（以下简称“甲方”）乙方（全称）：（以下简称“乙方”）双方基于平等、自愿、诚信的原则，就印刷设备的购销事宜达成如下协议，以明确双方的权利与义务。第二条合同标.
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危大工程安全管理技术措施一、土方开挖工程(1)土方开挖分两次到位，预留0.3M用人工开挖清底，以免铲齿扰动桩头,开挖时,桩头位置应事前设好标记，以免铲齿破坏桩头，梁基槽、集水坑、水池待清底完成放线后利.
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卫生间装修合同甲方（业主）：姓名/名称：身份证号码/统一社会信用代码：联系电话：通讯地址：乙方（装修公司）：公司名称：营业执照号码：法定代表人：联系电话：施工地址：鉴于甲方拟对位于的卫生间进行装修，乙.
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单位向个人汽车租赁合同第一条合同双方甲方（全称）：（以下简称“甲方”）乙方（姓名）：（身份证号：，以下简称“乙方”）双方基于平等、自愿、诚信的原则，就汽车租赁事宜签订本合同，以明确双方的权利与义务。第.
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单位租赁个人车辆合同第一条合同双方甲方（全称）：（以下简称“甲方”）乙方（全称）：（以下简称“乙方”）双方基于平等、自愿、诚信的原则，就乙方租赁个人车辆事宜签订本合同，以明确双方的权利与义务。第二条合.
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医院经营院长岗位说明书职责一负责抓好经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划，制定标准化、规范化的工作流程，并监督执行。职责二管理协调企划、网络、市场、电网、现场、客服、护理、临床等部门工作，确保.
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网络项目经理绩效考核责任书姓名：网络项目经理单位：岗位：网络项目经理考核期间：年月日一年月日1 .考核目的：为完善公司管理及制度化建设体系，建立市场化考核和激励机制，促进医院管理体系的不断调整、改进。.
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现场咨询医生绩效考核责任书姓名:单位：岗位：现场咨询医生助理考核期间：年月日一年月日1 .考核目的：为完善医院管理及制度化建设体系，建立市场化考核和激励机制，促进医院管理体系的不断调整、改进。特制定本.
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医院物业服务岗位职责序号1-1-1冈位名称具体职责1保;土11员L负责卫生清扫工作；2 .负责门、窗、地面、桌椅、卫生间、墙体、所有展示牌、宣传栏、梯间、公共区域扶手、玻璃等清洁擦拭和消毒工作；3 .
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绩效考核责任书日一年月日程序专员姓名:程序专I单位：岗位：程序专员1 .考核目的：为完善医院管理及制度化建设体系，建立市场化考核和激励机制，促进医院管理体系的不断调整、改进。特制定本责任书。2 .考核.
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医院手术器械、敷料清点制度第一章总则为确保手术器械与敷料的安全、准确使用，降低手术风险和医疗纠纷，依据医疗机构管理条例、医疗器械监督管理条例及相关法律法规，制定本制度。本制度旨在规范医院手术器械与敷料.
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效考核责任书档案管理员绩姓名:单位：岗位：档案管理员1 .考核目的：为完善医院管理及制度化建设体系，建立市场化考核和激励机制，促进医院管理体系的不断调整、改进。特制定本责任书。2 .考核对象：档案管理.
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医院医务科科长岗位说明书岗位说明书文件编号制定人版本号实施日期审批人第1页共1页岗位基本信息职位名称医务科科长职级类别主任级别所属中心医务科直接上级总经理、经营院长所属部门医务科直接下级岗位职责说明岗.
