某公司事故管理规定.docx
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1、某公司事故管理规定版次:第X版目录1 .目的1/92 .适用范围1/93 .定义1/94 .职责1/95 ,管理内容及要求2/9起草:审核:批准:1目的为规范事故管理,强化责任意识,提升履职能力,确保生产经营稳定、 协调发展,特制定本规定。2适用范围本规定适用于XXXXX公司所属各单位的事故管理。3定义3.1 事故:本规定所指事故是指在企业生产经营管理、工程建设、 安全环保、厂内道路交通等环节发生的,给企业造成经济损失或不利影 响,并且损失或影响程度达到有关事故规定最低级别的各类事件。3.2 事故单位:指发生事故的产权单位。3.3 事故责任单位:指组织行为与事故的发生存在因果关系的单位。3.4
2、 事故责任人:指行为与事故的发生存在因果关系的个人。按照责任 人与事故发生的因果关系分为直接责任、主管责任、分管责任、领导责 任。4职责4.1 管理部负责本规定的修订和完善,负责对涉及特大事故、重大事故 经济处罚意见的实施、兑现。4.2 纪委监察室、组织部、人力资源处分别按照事故性质,负责对涉及 特大事故、重大事故人员处分意见的实施。4.4 各二级单位负责按规定执行,负责对一般事故和较大事故的调查处 理、处罚。5管理内容及要求5.1 事故管理方针事故管理坚持教育预防为主,惩戒处罚为辅的方针。5.2 事故分类5.2.1 按照事故性质不同,事故通常分为人身伤害事故、质量事故、生 产事故、设备事故、
3、环境污染事故、火灾事故、工程质量事故、交通事 故以及管理责任事故等。5.2.2 按照事故发生单位行为与事故的因果关系,事故分为完全责任事 故、非完全责任事故和非责任事故。5.2.3 按照导致事故发生的直接原因不同,事故分为违规违章指挥、作 业事故、失职渎职事故、违法违纪事故、意外事故、不可抗力事故和故 意破坏事故等。5.3 事故分级 按照事故直接经济损失及影响严重程度,将事故分为一般事故、较大事 故、重大事故、特别重大事故四个等级。各类事故的具体分级标准由各 专业主责部门依据相关法律法规、结合企业实际情况,按照公司规定程 序分别制定。5.4 事故报告5.4.1 事故发生后,事故现场有关人员应当
4、立即向本单位负责人报告。 单位负责人接到报告后,对涉及人身伤害的事故应立即向公司领导及安 环处报告z其它事故视紧急程度和严重程度及时向公司分管领导、安委 会办公室和专业主管部门报告。遇特殊情况,需紧急救援时,事故现场 有关人员可越级直接向生产部调度室、专业主管部门、安委会乃至公司 领导报告。5.4.2 主管部门接到事故报告后,其负责人应当立即赶赴事故现场,协 同事故责任单位组织事故救援,启动应急预案或采取有效措施,防止事 故扩大,减少人员伤亡和经济损失。同时,向公司领导上报事故情况。5.4.3 事故报告应包括以下信息或内容:a.事故单位名称;b事故发生的时间、地点以及现场情况;C.事故的简要经
5、过;d.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数和估计的直接经济损失; e.已经采取的措施;f.其他应报告的情况。5.4.4 事故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场及相关证据, 任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。5.4.5 因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因,需要移动事故 现场物件的,应当做出标志,妥善保存现场重要痕迹、物证。5.5 事故调查5.5.1 特大事故由公司分管副总经理组织调查;重大事故由主管部门组 织调查;较大、一般事故由事故发生单位组织调查。5.5.2 事故调查组的组成应遵循精简、效能原则。根据事故具体情况, 公司级调查组可由专业管理部门、安委会、组织人事部
6、门、纪委监察室、 工会等单位人员组成。二级单位调查组由技术、生产、安全、设备和职 工代表组成,必要时请公司有关部门专家参与调查。对于事故分类或事 故责任界定不明确的,由主管部门组织调查。5.5.3 事故调查组成员应具有事故调查所需要的知识和专长,并与所调 查的事故没有直接利害关系。5.5.4 事故调查组履行下列职责:5.5.4.1 查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失和 间接经济损失;5.5 A2认定事故的等级、性质和事故责任;5.6 .4.3提出对事故责任者的处理建议;554.4 总结事故教训,提出防范和整改措施;554.5 提交事故调查报告。554.5.1 调查组有权向任何
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