党员谈心谈话活动方案两篇.docx

《党员谈心谈话活动方案两篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《党员谈心谈话活动方案两篇.docx（4页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、党员谈心谈话活动方案两篇篇一积极开展谈心谈话是党的优良传统和政治优势，也是新形势下运用批评和自我批评武器，推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手。为扎实开展好20XX年度组织生活会和民主评议党员工作，结合支部实际，经支委会研究，决定开展以“强党性、正品行、促工作、增感情”为主题的谈心谈话活动。现制定如下活动方案。一、指导思想深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大精神和近平总书记对四川工作系列重要指示精神，紧紧围绕加强和规范党内政治生活重大任务，立足全面从严治党目标，以“强党性、正品行、促工作、增感情”为主题，在党支部内广泛开展谈心谈话活动，帮助党员坚定信仰、增强党性，查找问题、

2、改进不足，疏导情绪、增进感情，加深同志间的理解支持，不断增强党支部的凝聚力、战斗力。二、谈话对象机关全体党员。三、谈心谈话内容谈心谈话内容按照“贴近党员、贴近生活、贴近思想”的原则，根据不同对象的具体情况，做到有的放矢。重点围绕三个方面开展谈心谈话。一是谈信念、谈作风。了解党员的思想动态，对照合格党员“四讲四有”标准，查找不足、指出差距，使谈心谈话的过程成为党性观念对照检查的过程，成为增强党员党性修养的过程，帮助党员坚定理想信念，消除错误思想和模糊认识。二是谈问题、谈措施。反馈有关群众评价，针对党员身上存在的苗头性问题，及时开展批评教育，提出党员整改的措施和努力方向，达到咬耳扯袖、防微杜渐、改

3、进不足、促进工作的目的。三是谈工作、谈生活。了解党员的工作、生活、个人重大事项等情况，听取党员对各种问题和实际困难的反映，帮助党员剖析根源、排解顾虑、解决问题，及时传达党组织的关心和温暖,促进党内和谐，增进同志感情。四、谈心谈话方法谈心谈话采用集体谈心谈话与个别谈心谈话、当面谈心谈话相结合的方法。支委会班子成员要主动找党员谈心谈话，主动征求意见。党员要积极主动向支委会反映情况，汇报思想。班子成员之间，党员与党员之间，党员与非党员之间要开展广泛的谈心谈话活动，沟通思想，融洽关系，形成团结实干的良好氛围。谈心谈话时，要认真记好谈心谈话记录。五、谈心谈话要求（-）提高认识，端正态度。充分认识开展谈心

4、活动对于改进作风、加强沟通、增进团结、激发活力、推动工作的重要作用，本着对组织负责、对同志负责的态度，认真扎实开展好谈心谈话活动。（二）相互尊重，平等交流。真诚相待、以心换心，感情真挚、平易近人，在平等交流中沟通思想，在共同探讨中相互启发，在和谐相处中推动工作。（三）明确目的，增强实效。要找准问题、分析原因，明确目标、提出措施，帮助谈心谈话对象排忧解难，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，把开展谈心活动与推动工作发展结合起来。（四）充分准备，做好记录。谈心谈话前要收集掌握谈心谈话对象各方面的情况，做到有的放矢；谈心谈话时，要认真记录谈心谈话对象提出的意见、建议、要求等具体情况。（五）认真对待

5、，及时整改。针对谈心谈话中查找出的问题，每名党员干部要及时进行整改；对一时不能整改的问题，要拟定整改计划，尽早整改到位。篇二根据上级组织部门关于开好2021年度基层党组织组织生活会和民主评议党员工作的相关要求，为扎实做好谈心谈话活动,特制定此方案。一、活动目的为开好民主生活会奠定坚实基础，达到加强沟通、凝聚人心、改进作风、推动工作的目的，形成风清、气正、人和的良好局面。二、谈心谈话范围党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间要开展谈心谈话。党支部书记要重点同新发展党员、新转入党员、流动党员、生活困难党员、年老体弱党员、受到处分处置党员谈心谈话。三、活动要求1、把握时间要求。谈心谈话活动在1月15号以前完成。2、做好谈前准备。谈心人要确定谈话重点，确保谈心交流的针对性和有效性。有针对性地做好党员思想政治工作，谈心谈话既要交流思想、沟通工作生活情况，又要相互听取意见、指出对方存在的问题和不足并提出建议。3、严肃认真，做好记录。谈心谈话采取双向互动、一对一、面对面的方式。谈心谈话过程要严肃认真，确保谈充分、谈到位、谈透彻。每位党员要认真做好谈心谈话记录。4.领导带头，确保实效。党支部委员要率先垂范，带头开展好谈心谈话活动，并要做到谈心谈话与查找问题相结合、与整改落实相结合、与推进工作相结合，确保谈心谈话活动不走过场,防止和克服形式主义。