县委关于落实全面从严治党主体责任情况的调研报告.docx

《县委关于落实全面从严治党主体责任情况的调研报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《县委关于落实全面从严治党主体责任情况的调研报告.docx（4页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。

1、县委关于落实全面从严治党主体责任情况的调研报告全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局的重要组成部分。县委作为地方治理的关键主体，落实好全面从严治党主体责任，对于推动地方经济社会高质量发展、巩固党的执政基础具有至关重要的意义。为深入了解县委落实全面从严治党主体责任的实际情况，查找存在的问题并提出针对性的改进措施，我们成立了专门的调研组，通过实地走访、座谈交流、查阅资料等方式，对全县各部门、各乡镇落实全面从严治党主体责任情况进行了全面深入的调研。现将调研情况报告如下：一、县委落实全面从严治党主体责任的主要做法及成效（一）强化组织领导，构建责任体系。县委高度重视

2、全面从严治党工作，将其作为首要政治任务来抓。成立以县委书记为组长的全面从严治党工作领导小组，明确县委常委班子成员的职责分工，形成“一把手”负总责、班子成员分工负责、各部门各司其职的责任体系。定期召开全面从严治党专题会议，研究分析形势，部署工作任务，解决存在的问题。每季度至少召开一次县委常委会会议，专题研究党风廉政建设和反腐败工作，确保全面从严治党工作有序推进。制定县委落实全面从严治党主体责任清单，将责任细化分解到具体部门和个人，明确工作目标和任务要求，为落实主体责任提供了清晰的指引。（二）加强思想教育，筑牢廉洁防线。县委坚持把思想建设作为全面从严治党的基础工程，通过开展形式多样的教育活动，不断

3、提高党员干部的思想政治素质和廉洁自律意识。一是深入开展主题教育。结合学习教育，组织党员干部深入学习党的理论知识，坚定理想信念，增强党性修养。通过举办专题讲座、开展研讨交流、参观红色教育基地等方式，让党员干部在思想上受到深刻洗礼。二是加强廉政教育。定期组织开展廉政警示教育活动，通过观看警示教育片、通报典型案例、举办廉政讲座等形式，引导党员干部汲取教训，自觉遵守党纪国法。近年来，共组织观看警示教育片*场次，通报典型案例*起，举办廉政讲座*场次，受教育党员干部达*余人次。三是强化日常教育管理。利用微信、微博等新媒体平台，定期推送廉政信息和党纪法规知识，让党员干部随时随地接受教育。建立健全廉政谈话制度

4、，对新提拔的干部、重要岗位的干部进行廉政谈话，做到早提醒、早预防。（三）严格监督管理，规范权力运行。县委坚持以监督促规范、以规范促廉洁，不断加强对权力运行的制约和监督。一是加强对“一把手”和领导班子的监督。制定加强对“一把手”和领导班子监督的实施办法，明确了监督的重点内容和方式方法。通过开展述责述廉、民主生活会、廉政谈话等方式，加强对“一把手”和领导班子的监督，防止权力滥用。二是强化对重点领域和关键环节的监督。聚焦工程建设、土地出让、资金管理、干部选拔任用等重点领域和关键环节，建立健全监督机制，加强对项目审批、招标投标、资金拨付等环节的监督检查，防止出现腐败问题。在工程建设领域，推行“双随机、

5、一公开”监管模式，加强对工程建设项目的全过程监督。三是充分发挥巡察利剑作用。建立巡察工作长效机制，定期开展常规巡察和专项巡察。通过巡察，发现并解决一批党员干部存在的突出问题，形成有力震慑。近年来，共开展巡察*轮次，巡察单位*个，发现问题*个，移交问题线索*条。（四）严肃执纪问责，保持高压态势。县委坚持有腐必反、有贪必肃，以零容忍态度惩治腐败，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。一是加大案件查办力度。纪检监察机关聚焦主责主业，严肃查处各类违纪违法行为，特别是对群众反映强烈的突出问题，坚决予以查处。近年来，共立案查处违纪违法案件*起，处分党员干部*人，形成有力震慑。二是运用监督执纪“四种形态”。

6、坚持抓早抓小、防微杜渐，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，及时进行提醒谈话、批评教育、诫勉谈话等，防止小毛病演变成大错误。近年来，运用“四种形态”处理党员干部*人次，其中第一种形态占比达到三是严格责任追究。对落实全面从严治党主体责任不力的党组织和领导干部，严肃追究责任。近年来，已对*个党组织和*名领导干部进行了责任追究，起到了警示教育作用。二、存在的问题及原因分析（一）责任落实存在层层递减现象。虽然县委制定了详细的责任清单，但在实际工作中，部分部门和乡镇存在责任落实不到位的问题。一些基层党组织对全面从严治党主体责任认识不够深刻，存在“上热中温下冷”的现象，工作压力传导不畅，导致一些工作在基层

7、得不到有效落实。在党风廉政建设责任制考核中，发现部分乡镇存在廉政教育活动开展不扎实、廉政风险防控措施落实不到位等问题。原因分析，一是思想认识不到位。部分基层党组织书记对全面从严治党的重要性认识不足，存在重业务轻党建的思想，没有将全面从严治党工作摆上重要议事日程。二是压力传导机制不健全。在责任传导过程中，缺乏有效的监督和考核机制，对责任落实情况跟踪问效不够，导致一些工作落实打折扣。（二）监督合力有待进一步增强。目前，县委在监督工作中存在监督力量分散、监督信息不畅等问题，监督合力尚未充分发挥。纪检、监察、审计、财政等部门虽然都承担着监督职责，但在工作中缺乏有效地沟通协调和协作配合，存在各自为政的现

8、象，导致监督效率不高。在对一些重大项目的监督检查中，各部门之间存在重复检查、交叉检查的问题，既增加了基层负担，又影响了监督效果。原因分析，一是监督体制机制不完善。现有的监督体制机制存在一些弊端，各部门之间的监督职责不够明确，缺乏统一的协调机制和信息共享平台。二是协作意识不强。部分监督部门存在本位主义思想，缺乏大局意识和协作意识，在工作中不愿意与其他部门沟通协作，导致监督合力难以形成。（三）干部队伍素质有待提高。随着全面从严治党工作的不断深入，对纪检监察干部的素质和能力提出了更高的要求。但目前，我县纪检监察干部队伍存在人员结构不合理、专业知识不足等问题，部分干部在监督执纪问责工作中存在能力不足、

9、业务不精的现象，难以适应新形势下全面从严治党工作的需要。例如，在查办一些复杂案件时，部分干部缺乏调查取证、谈话突破等方面的能力，导致案件查办进度缓慢。原因分析，一是培训力度不够。对纪检监察干部的培训缺乏系统性和针对性，培训内容和方式不能满足实际工作需要，导致干部的业务水平提升缓慢。二是人才引进不足。受编制、待遇等因素的限制，难以引进高素质的专业人才，导致干部队伍整体素质不高。三、改进措施及建议（一）强化责任落实，确保压力传导到位。一是加强思想教育。通过开展专题培训、集中学习等活动，提高基层党组织书记对全面从严治党主体责任的认识，增强履行主体责任的自觉性和主动性。二是完善责任传导机制。建立健全责

10、任传导跟踪问效机制，加强对责任落实情况的监督检查和考核评价，对责任落实不力的党组织和领导干部进行严肃问责。三是加强示范引领。县委常委班子成员要以身作则，带头履行全面从严治党主体责任，为全县各级党组织和领导干部作出表率。同时，要及时总结推广好的经验和做法，推动全县全面从严治党工作深入开展。（二）增强监督合力，提高监督效能。一是完善监督体制机制。建立健全监督工作协调机制，明确各监督部门的职责分工，加强信息共享和沟通协作，形成监督合力。例如，建立监督工作联席会议制度，定期召开会议，研究解决监督工作中存在的问题。二是加强信息化建设。搭建监督信息共享平台，实现纪检、监察、审计、财政等部门之间的信息互联互

11、通，提高监督工作的信息化水平。三是强化监督结果运用。将监督结果与干部考核评价、选拔任用、奖惩激励等挂钩，充分发挥监督的威慑作用。（三）加强干部队伍建设，提高业务能力。一是加大培训力度。制定系统的纪检监察干部培训计划，丰富培训内容，创新培训方式，提高培训的针对性和实效性。例如，定期举办业务培训班、开展案例分析研讨、组织实地考察学习等，不断提升干部的业务水平。二是加强人才引进。积极争取编制和待遇支持，引进一批高素质的专业人才，充实纪检监察干部队伍。同时，要注重从基层选拔优秀干部，优化干部队伍结构。三是强化自我监督。建立健全纪检监察干部内部监督机制，加强对干部的日常管理和监督，防止“灯下黑”。对违反

12、纪律的干部，要严肃查处，维护纪检监察干部的良好形象。（四）持续推进作风建设，营造良好政治生态。一是坚持不懈纠治“四风”。紧盯形式主义、官僚主义新表现，持续开展专项整治行动，坚决防止“四风”问题反弹潮。建立健全作风建设长效机制，推动作风建设常态化、制度化。二是加强廉政文化建设。通过开展廉政文化活动、建设廉政文化阵地等方式，弘扬廉洁价值观，营造风清气正的社会氛围。三是加强党内政治文化建设。坚持和加强党的全面领导，严肃党内政治生活，营造良好的党内政治生态，为全面从严治党提供坚实的文化支撑。总之，落实全面从严治党主体责任是一项长期而艰巨的任务。县委将以此次调研为契机，针对存在的问题，采取有效措施，切实加以整改，不断推动全面从严治党向纵深发展。我们相信，在县委的坚强领导下，在全县各级党组织和广大党员干部的共同努力下，我县的全面从严治党工作一定能够取得新的更大成效，为全县经济社会高质量发展提供坚强的政治保障。