纪检监察组2025年工作要点范文.docx

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1、的管理，严格落实审批制度，确保意识形态安全。加强对驻在单位党员干部意识形态工作的教育引导，提高党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力。通过开展意识形态工作专项检查、约谈等方式，推动驻在单位意识形态工作责任制落到实处。二、做实日常监督，提升监督质效5 .加强对权力运行的监督制约。围绕驻在单位权力运行的关键环节和重点领域，加强对行政审批、资金使用、项目建设、干部选拔任用等工作的监督。建立健全权力运行监督机制，规范权力运行流程，加强对权力运行的全过程监督。加强对驻在单位内部控制制度建设和执行情况的监督检查，推动驻在单位完善内部控制制度，强化内部管理，防范廉政风险。通过开展廉政风险排查、建立廉政风险防控台账

2、等方式，加强对廉政风险点的动态管理，及时发现和化解廉政风险。6 .加强对干部作风的监督检查。持续深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯重要节点，加强对驻在单位干部作风的监督检查。重点查处违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规收受礼品礼金、违规使用公车等问题。加强对驻在单位干部工作作风的监督，严肃查处不作为、慢作为、乱作为等问题。通过开展明察暗访、专项检查等方式，加大对干部作风问题的查处力度，对典型问题公开通报曝光，形成有力震慑。7 .加强对信访举报和问题线索的处置。认真受理群众来信来访来电举报，建立健全信访举报工作台账，对信访举报件进行分类管理、及时处置。加强对问题线索的排查和梳理，建立问

3、题线索管理台账，严格按照规定程序进行处置。对实名举报件，及时向举报人反馈办理结果，做到件件有回音、事事有着落。加强对信访举报和问题线索处置情况的跟踪督办，定期对办理情况进行检查，确保信访举报和问题线索得到及时、妥善处理。8 .加强对廉洁文化建设的监督推动。督促驻在单位加强廉洁文化建设，将廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作总体布局，制定廉洁文化建设工作计划，明确工作目标和任务。加强对驻在单位廉洁文化活动开展情况的监督，推动驻在单位创新廉洁文化活动形式，丰富廉洁文化活动内容,增强廉洁文化的感染力和影响力。通过开展廉洁文化示范点创建、廉洁文化作品征集等活动，营造浓厚的廉洁文化氛围。加强对驻在单

4、位廉洁文化建设经费使用情况的监督，确保经费使用规范、合理。三深化专项监督，解决群众反映强烈的突出问题9 .开展民生领域专项监督。聚焦教育医疗、养老社保、生态环保、乡村振兴等民生领域，加强对驻在单位履行职责情况的监督检查。围绕群众反映强烈的突出问题，开展专项整治，严肃查处侵害群众利益的违纪违法行为。建立民生领域问题线索快速处置机制，对涉及民生领域的问题线索优先办理、限时办结。通过开展民生领域专项监督，切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。10 .开展优化营商环境专项监督。围绕市委、市政府关于优化营商环境的决策部署，加强对驻在单位落实优化营商环境政策措施情

5、况的监督检查。重点检查驻在单位在行政审批、政务服务、政策落实等方面存在的问题，严肃查处不作为、乱作为、吃拿卡要等破坏营商环境的行为。建立营商环境问题投诉举报机制，畅通投诉举报渠道，及时受理和处理企业和群众的投诉举报。通过开展优化营商环境专项监督，推动驻在单位改进工作作风，提高服务质量，为XX都市圈高质量发展营造良好的营商环境。IL开展工程建设领域专项监督。加强对驻在单位负责的工程建设项目的监督检查，重点检查项目招投标、工程质量、资金使用、项目验收等环节存在的问题。建立工程建设领域廉政风险防控机制，加强对工程建设项目全过程的廉政风险防控。严肃查处工程建设领域的腐败问题，对发现的违纪违法线索及时移

6、送有关部门处理。通过开展工程建设领域专项监督，规范工程建设项目管理，确保工程建设项目廉洁高效推进。12 .开展作风建设专项监督。持续开展作风建设专项监督,聚焦形式主义、官僚主义问题，加强对驻在单位文风会风、调查研究、工作落实等方面的监督检查。重点查处文件照抄照搬、会议过多过长、调研走过场、工作落实不力等问题。建立作风建设监督检查长效机制，通过定期检查、不定期抽查等方式，持续加强对驻在单位作风建设的监督检查，推动驻在单位干部作风持续好转。四、严格执纪执法，保持惩治腐败高压态势13 .加大案件查办力度。坚持有腐必反、有贪必肃，严肃查处驻在单位党员干部违纪违法案件。聚焦重点领域和关键环节，严肃查处贪

7、污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送等腐败问题。加强与市纪委监委相关部门的协作配合，形成案件查办工作合力。严格执行案件查办程序，确保案件质量经得起检验。加大对典型案件的通报曝光力度，发挥案件查办的警示震慑作用。14 .规范执纪执法行为。加强对纪检监察干部的业务培训,提高执纪执法能力和水平。严格执行纪检监察工作规则和相关法律法规，规范执纪执法程序，确保执纪执法行为合法合规。加强对执纪执法过程的监督，建立健全内部监督机制，防止执纪执法不公、不严等问题发生。加强对涉案财物管理的监督，确保涉案财物管理规范、处置得当。15 .做好案件查办“后半篇文章“。坚持以案促改、以案促治，认真分析案件发生

8、的原因，查找制度漏洞和管理薄弱环节，督促驻在单位制定整改措施，完善制度机制，堵塞漏洞。通过召开警示教育大会、组织观看警示教育片、开展廉政谈话等方式，加强对驻在单位党员干部的警示教育，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强对整改落实情况的监督检查，确保整改工作取得实效。16 .加强与司法机关的协作配合。建立健全与司法机关的协作配合机制，加强信息共享、线索移送、案件会商等工作。在案件查办过程中，及时与司法机关沟通协调，形成工作合力。对涉嫌犯罪的案件，及时移送司法机关依法处理。加强对司法机关办理案件情况的监督，确保司法公正。通过加强与司法机关的协作配合，提高惩治腐败的效能。五、加强自身建设，打造忠

9、诚干净担当的纪检监察铁军17 .加强政治建设。始终把政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念,增强“四个意识“、坚定”四个自信“、做到”两个维护加强党支部建设，严格落实党内政治生活制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强对纪检监察干部的政治教育，提高政治站位，强化政治担当，确保纪检监察工作始终沿着正确的政治方向前进。18 .加强业务建设。加强对纪检监察干部的业务培训，通过举办培训班、专题讲座、业务研讨等方式，不断提高纪检监察干部的业务能力和综合素质。鼓励纪检监察干部加强自学，积极参加上级纪委监委组织的业务考试和竞赛活动，营造比学赶超的良好

10、氛围。加强对纪检监察业务工作的调研，及时总结经验，发现问题，提出改进措施，不断推动纪检监察工作高质量发展。19 .加强作风建设。持续加强纪检监察干部的作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，自觉遵守廉洁自律各项规定。加强对纪检监察干部的日常监督管理，建立健全内部监督机制，对发现的问题及时提醒纠正，对违纪违法的严肃查处，绝不姑息迁就。树立纪检监察干部良好形象，以优良的作风推动纪检监察工作取得新成效。20 .加强队伍建设。按照政治过硬、本领高强的要求，加强纪检监察干部队伍建设。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，选拔任用优秀纪检监察干部。加强对纪检监察干部的

11、培养锻炼，通过轮岗交流、上挂下派等方式，为纪检监察干部提供更多的成长机会。关心关爱纪检监察干部，帮助解决实际困难，激发纪检监察干部的工作积极性和主动性。六、推动协同联动，形成监督合力21 .加强与驻在单位内部监督力量的协同联动。建立健全与驻在单位机关纪委、内部审计等内部监督力量的协作配合机制，加强信息共享、工作协同。定期召开联席会议，共同研究解决监督工作中存在的问题。在开展专项监督、案件查办等工作时，充分发挥内部监督力量的作用，形成监督合力。加强对驻在单位内部监督力量的业务指导，提高其监督能力和水平。22 .加强与其他派驻纪检监察组的协作配合。加强与其他派驻纪检监察组的沟通交流，建立信息共享、

12、线索移送、联合办案等协作机制。围绕市委、市政府中心工作和市纪委监委重点任务，开展联合监督检查，共同推动工作落实。加强对派驻监督工作的经验交流，相互学习借鉴，不断提高派驻监督工作水平。23 .加强与巡察机构的协作配合。建立健全与巡察机构的协作配合机制，在巡察前及时向巡察机构提供驻在单位的有关情况，为巡察工作提供参考。在巡察过程中，积极配合巡察机构开展工作，协助巡察机构了解掌握情况，发现问题线索。巡察结束后，督促驻在单位认真落实巡察整改意见，加强对整改落实情况的监督检查，确保巡察整改工作取得实效。24 .加强与社会监督的互动。畅通群众监督渠道，通过设立举报电话、举报邮箱、网络举报平台等方式，广泛收集群众的意见建议和问题线索。加强对群众举报的受理和处理，及时向群众反馈办理结果。积极回应社会关切，通过召开新闻发布会、发布工作信息等方式，主动向社会公开纪检监察工作情况，接受社会监督。加强与新闻媒体的合作，充分发挥新闻媒体的监督作用，营造良好的舆论氛围。