人力资源服务公司互联网行业招聘服务协议.docx
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1、人力资源服务公司互联网行业招聘服务协议甲方(委托方):公司名称:甲方公司全称法定代表人:甲方法人姓名地址:甲方公司地址联系电话:甲方联系电话乙方(人力资源服务公司):公司名称:乙方公司全称法定代表人:乙方法人姓名地址:乙方公司地址联系电话:乙方联系电话鉴于甲方在互联网行业有专业人才招聘需求,乙方具备丰富的人力资源服务经验及专业的招聘渠道,能够为甲方提供高效、精准的招聘服务。根据中华人民共和国民法典及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就乙方为甲方提供互联网行业招聘服务事宜达成如下协议:一、招聘岗位及要求招聘岗位:岗位1名称:如高级后端开发工程师、产品经理、资深运营专家等
2、。岗位2名称:岗位要求:技术类岗位:熟练掌握编程语言,如Java、Python等,具备凶年以上相关开发经验,熟悉常用的开发框架和工具,有大型项目开发经验者优先。产品类岗位:拥有凶年以上互联网产品经验,熟悉产品从需求调研、设计到上线的全流程,具备优秀的用户洞察和数据分析能力。运营类岗位:具备凶年以上互联网运营经验,熟悉内容运营、用户运营或活动运营等模块,有成功的运营案例,能熟练运用运营工具和数据分析方法。甲方应在本协议签订之日起凶个工作日内,向乙方提供详细、准确的岗位说明书,包括岗位职责、工作内容、薪资待遇、职业发展路径等信息,作为乙方开展招聘工作的依据。岗位说明书作为本协议附件一,与本协议具有
3、同等法律效力。二、服务期限本协议服务期限自起始日期起至修吉束日期止。在服务期限内,乙方应按照本协议约定为甲方完成招聘任务。若因特殊情况需要延长服务期限,双方应另行协商并签订补充协议。三、服务费用及支付方式服务费用:甲方应向乙方支付的招聘服务费用为成功入职候选人首年年薪(包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等所有收入)的X%,大写:大写金额。若甲方在本协议约定的服务期限内,委托乙方招聘多个岗位人员,每个岗位的服务费用按照上述标准分别计算。支付方式:预付款:甲方应在本协议签订之日起凶个工作日内,向乙方支付服务费用总额的X%作为预付款。尾款:在候选人成功入职甲方并通过试用期(若有)后的凶个工作日内,甲方
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- 关 键 词:
- 人力资源 服务公司 互联网 行业 招聘 服务 协议
