本科课堂教学质量教评教实施办法.docx
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1、本科课堂教学质量教评教实施办法第一条为进一步提高教育教学质量,促进教学质量评价工作科学化、规范化,根据石家庄铁道大学教师教学质量考核实施办法(试行),特制定工程力学系本科教学质量教评教实施办法(以下简称办法)。第二条工程力学系成立学年教学质量教评教领导小组(以下简称领导小组),由系党政正职领导任组长,系副职领导任副组长,各教研室主任、督导组老师任成员,教学秘书任秘书,领导小组全面负责系教学质量评价工作。第三条学年教学质量评价周期为上一自然年9月至第二自然年6月(以下简称评价学年)。第四条参与学年教学质量评价的人员需满足以下条件:(1)评价周期内无违反师德师风的相关行为;(2)评价周期内至少承担
2、(含合讲)1门本科生理论课程;(3)评价周期内教学材料完整归档;(4)评价周期内无毕业设计(论文)抽检中不通过的情形;(5)评价周期内不存在领导小组认定的其他不适合参与教学质量评价的情形。第五条教师教学质量教评教成绩(Sum)由督导评价(SSUP)、教研室(实验室)主任评价(Scto),系部评价(Sdep)、附加成绩(Sadd)四部分构成。其中:心为根据各类评价成绩加权后所得教师学年教学质量教评教结果,具体计算方法见第六条。SSuP为系教学督导对任课教师的教学评价成绩平均值(满分loo分)。系督导组成员应随机深入课堂听课,检查教师授课情况和教学运行情况,主要从备课、讲课、教学资料以及学生意见等
3、方面进行综合评议。具体可参照附件1执行。Sdtr为教研室(实验室)主任对本教研室(实验室)教师的教学评价成绩(系领导选择归属相应教研室,满分100分)。教研室(实验室)主任应随机听取本教研室(实验室)教师的授课情况,组织本教研室的示范课、观摩课、教学教研等活动,并依据听课和活动情况以及对教研室的贡献,对本教研室(实验室)教师进行评价。具体可参照附件1执行。SdeP为系领导和教辅人员对教师的教学评价成绩(满分100分)。系领导应坚持领导干部听课制度,并依据听课和教学管理情况对教师教学质量进行评价,教辅人员依据上交教学资料的完整性、及时性及配合度对教师教学质量进行评价。具体可参照附件1执行。Sad
4、d为附加成绩,为教学业绩积分(SteQ、科研业绩积分(黑,)、系部贡献积分(S.)三部分积分的加权平均分(满分100分)。申请条件及计分规则见第七条和第八条。第六条教师教学质量教评教成绩S1。,计算规则为:S3=SSUPX10%+Stte10%+SdePXlo%+Sadd5%教师教学质量教评教成绩满分30分,超过30分的以30分计。占教师教学质量评价总成绩的30%。第七条附加成绩申请条件(1)任现职以来教学质量评价未进入过前15%。(2)根据石家庄铁道大学科研业绩量化计分办法、石家庄铁道大学高等教育教学研究项目管理办法,以及教学、科研业绩积分分配办法等计算所得个人积分,原则上副教授不得低于80
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