1.党支部书记 2025 年工作计划（完整版）.docx

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1、1.党支部书记2025年工作计划“不积度步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”新的一年，党支部工作的开展需要我们脚踏实地、步步为营。作为党支部书记，我将肩负起引领支部发展的重任，为推动党组织建设和单位发展贡献力量，特制定2025年度工作计划。一、工作目标1 .理论深化与思想引领：促使党员全面深入学习党的理论知识，增强政治素养，在思想上、行动上紧跟党的步伐，切实发挥党员的思想引领作用。2 .组织优化与效能提升：完善党支部组织架构，规范工作流程，提升党支部的工作效率和执行力，打造更具凝聚力和战斗力的战斗堡垒。3 .党员成长与示范带动：通过多元化培训和实践锻炼，提升党员的综合素质，使其在工作中成为

2、业务骨干和群众榜样，带动全体员工共同进步。4 .党建业务融合与创新发展：将党建工作与单位业务紧密结合，探索创新融合模式，以党建创新推动业务突破，实现单位高质量发展。二、主要任务（一）强化理论学习体系1 .主题式学习：每月确定一个学习主题，围绕党的二十届三中全会精神、新时代中国特色社会主义思想等内容，组织党员进行深入学习和研讨，撰写学习心得。2 .实践研学：每季度开展一次实地研学活动，组织党员前往红色教育基地、先进党建示范点等，通过实地参观、现场教学，深化理论学习效果。3 .线上互动学习：利用微信公众号、党建APP等平台，定期推送学习资料，开展线上知识问答、心得分享等互动活动，激发党员学习积极性

3、。（二）夯实党支部规范化建设1 .组织生活规范：严格执行“三会一课”制度，丰富会议形式和内容，提高会议质量。同时，规范组织生活会和民主评议党员流程，确保党员能得到充分的批评与自我批评。2 .党员档案管理：完善党员档案管理制度，及时更新党员信息，确保党员档案资料完整、准确，为党员管理和考核提供依据。3 .党组织活动创新：每两个月开展一次特色党组织活动，如红色文化节、党建知识竞赛等，增强党组织的吸引力和凝聚力。（三）助力党员成长发展个性化培训：根据党员的岗位需求和个人发展规划，制定个性化培训方案，通过内部培训、外部进修、项目实践等方式，提升党员的业务能力。2 .党员导师制：建立党员导师制度，由经验

4、丰富的党员担任导师，指导新党员和业务新手，促进党员之间的经验传承和共同成长。3 .先锋模范评选：每季度开展一次“党员先锋岗”评选活动，对表现优秀的党员进行表彰和宣传，树立榜样，激励全体党员积极进取。（四）推动党建业务融合1 .项目共建：成立党建与业务融合项目小组，围绕单位重点业务项目，开展党建引领下的项目攻坚活动，发挥党员在项目中的先锋模范作用。2 .业务党建双促进活动：每季度举办一次业务与党建融合的主题活动，如业务技能比武与党建知识竞赛相结合、项目成果展示与党建成果汇报相结合等，促进业务与党建相互提升。3 .党建业务融合调研：定期开展党建与业务融合的调研活动，了解党员和群众对融合工作的意见和

5、建议，及时调整工作策略，提高融合效果。三、工作措施（一）加强组织领导成立以党支部书记为组长的工作领导小组，明确各成员职责，定期召开工作会议，研究解决工作中的问题，确保各项工作序推进。下载后可删除蒙版鼓励党员积极参与党建工作创新，设立创新奖励机制，对凫出创新性工作方法和思路的党员进行表彰和奖励。同时，积极借下载后可删除蒙版（三）完善监督考核建立健全党建工作监督考核机制，每月对党员学习情况进行检查一a*3工伤印做苕”人豺，%绩效奖金下载后可删除蒙版四、附件：2025年各月工作要点月彳下载后可删除蒙版召开年度工作启动会，部署全年工作任务；开展“新年新E下载后可删除蒙版；制定党员组织春节慰问困难党员评

6、众活动；开展红色文传节EJ仪式，组织红色电影展播3月开展“学雷锋”志愿服务月活动，组织党员进社区服务；召开组织生活会，开展批评与自我批评4月组织党员前往红色教育基地实地研学；举办党建与业务融合项目启动会5月开展“五一”劳动节主题活动，组织党员业务技能比武；评选季度“党员先锋岗”6月组织党员重温入党誓词；开展党建与业务融合调研活动7月举办建党104周年庆祝活动，表彰优秀党员；开展上半年工作总结与下半年工作部署会议8月组织党员慰问部队，开展军民共建活动；举办党建知识竞赛9月结合教师节，开展尊师重教主题活动，组织党员教师示范课展示；开展党员志愿服务活动10月组织观看爱国主义教育影片，开展国庆主题党日活动；举办党建与业务融合成果展示会11月组织党员开展业务培训与交流活动；开展党员与群众谈心谈话活动12月召开年度工作总结会议，表彰先进；制定下一年度工作计戈U；开展民主评议党员工作“路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。”在2025年，我将带领党支部全体党员，坚定信念，勇于创新，以实际行动为实现单位发展目标而努力奋斗。