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公司旅游活动通知为感谢全体员工为公司发展所付出的不懈努力，增强员工的凝聚力，丰富集体生活，让员工在繁忙的工作中放松身心，以更饱满的精神更积极的态度面对生活、面对工作，也为了增进同事之间的交流与沟通。公.
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员工宿舍管理办法第一条目的为规范公司宿舍管理，给员工营造一个良好的生活环境，特制定本规定。第二条适用范围（一）公司所属新入员工正式入职未满一年的职工；（二）公司所属在校实习生实习期间的人员；（三）因工.
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关于员工宿舍入住报名的通知公司投入建设的两栋员工宿舍即将竣工，为了真正帮助到员工的日常工作与生活，同时结合员工实际情况，公司决定将员工宿舍的入住方案公布如下：1、 需要入住员工宿舍的员工，需在元月22.
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职工宿舍入住须知口住宿人员（含外聘及外来施工人员）必须严格遵守并服从公司办公室的统一管理和安排。口根据消防法实行防火安全责任制度，本着谁主管谁负责的原则，宿舍主管部门对宿舍的安全负责，各住宿人员为第一.
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篇一：公司员工外出旅游活动方案公司员工外出旅游活动方案一、活动目的：时值年中全年的工作已进行到一半，为了缓解员工工作压力，使大家能以更好的状态投入到下半年的工作当中，同时为了增进员工之间相互交流、沟通.
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员工交通补贴管理办法（试行）1目的为了解决日常办公所发生的交通费用，简化报销程序，提高工作效率，缓解公司车辆安排压力。经研究决定，针对公司员工自备车辆及乘坐公交车交通费补贴问题，特制定本办法。2适用范.
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*有限公司2012年春节晚会暨年终总结方案“胜煌快乐年飞龙贺新春”第一部分晚会概况一、【晚会目的及意义】太阳每天都是新的，象征着希望的诞生；而我们*即将迎来希望的2012年，期待着在2012年全员成长.
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补贴细则北京、深圳驻点及外出敲门招商1.报销时间：驻点补贴一月一报销，每月月底前报销；驻点人员参与其它敲门招商活动，需统一报销。2 .标准：外出招商无餐饮票据报销时可领取伙食补贴100元/天/人，公杂.
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员工带薪年休假申请表本人于年月日参加工作，本企业工龄已满年，现申请从年月日至年月日休带薪年休假，共计天。申请人:（）年度员工带薪年休假审批表存根单位：班组：第号姓名性别所在岗位及职务累计工作年限本企业.
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员工交通补贴管理办法1目的为贯彻落实以人为本精神，提升公司福利水平，提高招聘竞争力，特制定本办法。2职责综合管理部负责组织、修订并完善员工交通补贴内容、标准及实施；负责符合交通补贴发放条件的核实。3适.
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福建*工程有限公司文件福*综【2012】第010号关于实施员工就餐补贴的通知公司各部门：为改善公司员工生活条件，提高就餐质量，减轻员工负担，体现以人为本思想，经公司研究决定，对员工就餐实行补贴制，现将.
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旅游方案策划书一、活动目的丰富员工业余文化生活，增强员工对企业的认同及归属感，促进员工之间相互沟通及团队协作，公司特定于2017年7月组织员工集体旅游。二、活动对象*有限公司北京分公司在职人员及家属。.
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旅游活动方案一、活动主题：2010相约XX,清凉一夏。二、活动目的：为了丰富广大员工的文化生活、完善公司福利，感谢各位员工辛勤的付出和努力的工作。通过本次活动促进员工之间的相互了解，增强相互之间的团结.
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XX集团车辆交通补贴制度1 .目的在满足业务需要、维护公司形象的前提下，合理控制车辆相关费用。2 .适用对象要求同时符合以下两项条件（1）级别要求：高级经理（含）以上人员、常务董事、区域主任专业师。（.
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市房改办、市财政局关于印发武汉市行政事业单位核定发放职工住房补贴实施细则的通知武房改办字200006号市直各有关单位，各区房改办、财政局：为了深化住房制度改革，落实住房分配货币化的各项政策，现将武汉市.
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通知为丰富领秀员工的娱乐文化生活，传播领秀“家”文化的温情，加强各部门之间的相互沟通、团结协作，答谢领秀员工一年来的辛勤付出，经公司领导研究决定于2012年1月8日举行以“享和谐盛世展领秀新容”为主题.
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员工宿舍舍长职责1、加强自身修养，严于律己；不断学习，努力提高，增强个人管理能力。2、负责安排宿舍卫生值日，督促本宿舍员工严格遵守员工宿舍管理制度。3 .负责检查督促值日员工完成本寝室的内务卫生的整理.
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2012年员工旅游活动方案为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，并加强企业文化的建设，公司定于2012年8月18日组织员工进行为期一天的旅游。具体地.
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制订日期2014-05-21修订日期管理单位厂办、人事行政部执行日期2014-05-21审批审批日期会议管理制度一、制订的目的为加强会议室的管理，对会议室的管理更加规范，特制定本管理制度。二、会议室使.
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会议管理办法（试行）第一章总则第一条为规范公司会议管理，提高会议质量，使会议务实，沟通迅速，确保会议内容及议定事项落实到位，特制定本办法。第二条本制度适用于公司规定的定期会议及各种专题会议。第二章组织.
