绩效管理资源
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季度考核汇总表施工单位名称检查内容占比检查得分汇总得分工程质量30%施工安全30%进度、成本40%其他项目名称:检查日期:检查人（签字）:被检查单位（签字或盖章）:
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大仓管理部经理岗位职责岗位职责：1 .建立和完善公司仓储管理体系，包括仓库管理制度、仓库建设标准、设备配置方案、人力配置方案、库房安全标准、防雨，防火,防盗，防潮，防灾的措施、盘点标准和要求、系统开发.
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副总助理岗位职责1 .在副总的领导下负责店面全面工作，努力做好副总的参谋助手，起到承上启下的作用。2 .协助副总制定战略规划，年度经营计划及各阶段的工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。.
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企业员工工资标准表职别等数职称基本工资奖金交通补助午餐补助电话补助津贴合计主管位9总经理8经理7行政主管6行政助理5负责人4副负责人3
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值班考核表年月周星期时间段值班人是否合格备注
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保洁员岗位职责1、负责卖场家具，饰品，灯具，电器，操作台，墙面，及地面卫生；2、保持客用及共用卫生间及洗手妆台的洁净、无气味、无皂迹、无污点；3、按要求穿着工装佩戴工牌；4、见到顾客应主动礼让或微笑打.
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供方业绩考评管理办法文件编号版本号Ol修改次数0编制/日期生效日期审核/日期页码第1页，共4页批准/口期受控状态更改历史版本号文件更改号更改概要修改人批准人01首发行/
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仓管管理员岗位说明书岗位名称岗位编号直属上级所属部门三i内容及职责：1 .对上级下达之工作任务，必须落实完成并及时向上级汇报。2 .上班时不得善离职守，如需暂离岗位先补位。3 .严格遵守配料部归档保密.
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中铁十七局集团德简高速公路施工总承包指挥部施工组织设计文整要求(暂行)1、页边距：上下均为2.54cm；左为3.0cm、右为2.5cm；2、文档网络：正文字体采用四号宋体，1.5倍行距。3、页眉页脚：.
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中级安全工程师职业资格考试大纲中级注册安全工程师共考4个科目，分别是：安全生产法律法规、安全生产管理、安全生产技术基础和安全生产专业实务。实务部分又分七个专业:煤矿安全、金属非金属矿山安全、化工安全、.
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专职安全员委派证明我公司特委派为驻项目部专职安全员，主要负责施工现场安全生产管理工作，具体工作由项目部组织分工。该同志在我公司的各项考核均达标，完全符合上岗条件，能够胜任委派耿位。身份证号：、特此证明.
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双重预防体系建设学习手册双重预防体系建设学习手册第一部分：专业术语的掌握一、双重预防体系双重预防体系就是我们平时说的“双体系”，（1）风险分级管控体系；（2）隐患排查治理体系。二、双体系建设这个名词的.
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KPI目标完成表主要KPI年份年度目标1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月填表人责任部门产值（万元）进厂台次（台
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DFNEA评价准则全套一、目的规范严重度、频度和探测度的评价准则。二、范围适用于DFMEA三、术语严重度：一个给定失效模式最严重的影响后果的级别。频度：一特定的起因/机理发生的可能性。探测度：与过程控.
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“一事一议”竣工报告小屯镇长营村一事一议项目工程竣工报告编写单位：小屯镇长营村委会编写日期：二O一一年十二月小屯镇长营村一事一议筹资筹劳项目工程，通过“四议两公开”有关程序，并报小屯镇政府审核和市农监.
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三级安全生产标准化评审得分汇总表评审企业:9素权重分值扣分空项得分1.安全生产目标、指标307O232.组织机构与职责506O443.安全投入706O644.安全生产法律法规与安全管理制度120215.
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2016年国家科学技术奖励根据国家科学技术奖励条例的规定，经国家科学技术奖励评审委员会评审、国家科学技术奖励委员会审定和科技部审核，国务院批准并报请国家主席习近平签署，授予赵忠贤院士、屠呦呦研究员国家.
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监督考核制度1、为明确奖惩的依据、标准和程序，使奖惩公开、公平、公正，更好地规范员工的行为，鼓励和鞭策广大员工奋发向上，创造更好的工作业绩，特制订本制度。LI本制度适用于公司全体员工。2、奖惩的原则2.
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原材料供货及配送工作月考核表（试行）考核单位：被考核单位：指标分值考核要素和评估内容及其标准准时送货20准时送达得20分；未按要求准时送货发现一次扣2分，10分扣完为止；非不可抗拒情况下延误一次扣2分.
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食品公司管理职责和权限供销部1、负责顾客要求的识别，组织相关的部门对顾客要求进行评审；2、负责参与合同谈判，了解确定同行业市场价格、行情；3、定期或不定期拜访重点客户，与顾客进行良好的沟通，及时了解和.
