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处置室工作制度第一章总则为规范处置室的工作流程，提升应急响应能力和资源利用效率,确保各项处置工作符合国家法律法规及行业标准，特制定本制度。本制度旨在明确处置室的工作目标、适用范围、管理规范、操作流程及.
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作业步骤主要要求注意事项L接收手术通知责任人：咨询师；咨询师电话通知：询问客户姓名、手术项目以及手术医师等基本资料；方便提前通知助理医生、手术医师、等相关工作人员做术前准备。同时填写美容牙科相关病历，.
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整形手术顾客回访工作流程图ft任人访类型沟地类型符靖N室仄助门诊医助专业大林电话【电话LJlXCgW拆线棍NJSfril*拆线来降时间松餐JttKiW,求60大*方卜电话t工RrKISrSu2.联院服.
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作业步骤主要要求责任人1.操作前自身准备：责任人：护士洗手，戴口罩帽子，防水围裙，橡胶手套2.操作中：2.责任人：护士1.1先将带有血迹污染的器械在流动水下冲洗，检查有无破损器械，及时检出。1使用前确.
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作业步骤主要要求注意事项1.现场咨询接待投诉责任人：顾客原接待的现场咨询；现场咨询对顾客来院或者电话投诉进行询问、了解情况，并协调解决顾客不满意部分属于医疗质量或服务质量，了解后进行说明、协调解决；如.
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作业步骤主要要求注意事项1.出院准备责任人：主班护士；地点：收费处；1 .遵医嘱办理出院手续。2 .根据住院押金单或收费单（黄联）收取费用，到收费处结算。2.整理病历责任人：主班护士；地点：护士站；1.
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科室客服职位说明书岗位名称科室客服岗位定编5所在部门运营部职等职级职员直接上级/下级直接上级：科室经理直接下级：无编制、修改日期：20-.04.01一、工作职责及内容职责概述：通过客户开发、挖潜、完善.
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ML整形美容医院回访制度一、总则目的为提高顾客对医院服务的满意度，提升企业的信誉度、知名度传播及服务理念，做到全面了解顾客的服务需求、消费特点及意向，达到提升顾客到院转化率、成交率，特制订全院回访制度.
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施工单位农民工管理实施细则第一章管理机构与职责分工第一条公司农民工管理办公室，是农民工管理主管部门和牵头单位。其主要职责是：1、组织贯彻政府相关政策和上级要求,结合公司实际,研究制定农民工管理制度、规.
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医美整形医院科室二开管理制度一、目的L增加科室二次开发（以下简称“二开”）在业绩收入内的合理占比，提升科室员工的个人能力与收入，提高科室业绩。2 .有方法、有技巧的二开，产生联合疗程或多次疗程；充实疗.
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医美整形医院电话咨询工作流程及制度序号班次、工作时间工作职责、内容1早班9：OO17：001、整理桌面保持整洁，以及保持安静的工作环境。检查并保证咨询工具（电话、计算机、CRM系统、价格本等），能正常.
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科室经理职位说明书岗位名称科室经理岗位定编4所在部门运营部职等职级经理直接上级/下级直接上级：运营部总监直接下级：本科室医生、护士、助理编制.修改日期：20-.03.01一、工作职责及内容职责概述：协.
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医美整形医院管理晨会制度晨会的目的及重要性主要表现在以下5个方面：有利于全体人员养成遵守规章制度的良好习惯；通过开展晨会活动，能够培养员工的积极性、自律性。提高整体员工的素质；事先进行工作安排，可有效.
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日常工作规范制度1 .仪容仪表日常工作规范服务流程卫生执行标准必须严格遵守，若未遵守，处罚如下：仪容仪表不合格者一次扣10元日常工作规范不合者一次扣10元服务流程不合格者一次扣15元卫生执行标准不合格.
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医美整形医院网络运营工作职责及分工一：网络编辑：工作职责：1、负责医院网站稿件的新闻编辑、组稿、审稿及上传工作，保证医院新闻准时、准确无误地发布。2、每日编辑网站原创以及伪原创内容共10篇以上。3、负.
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医美整形医院网络部工作网络推广部一、推广部结构1、调价2、统计3、编辑4、策划二、部门人员1、网站编辑1名2、竞价员1名3、信息统计1名4、设计1名三、部门工作重点利用咨询软件，借助网站平台，进行在线.
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作业步骤主要要求注意事项1、接到初诊表后分诊责任人：分诊值班人员（上班时间8:30至17:30）1、将客人填写的咨询初诊表输入电脑系统。1、将客人的姓名、性别、年龄、电话号码、住址、是否有跟我院有预约.
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医美整形医院工作流程1、顾客来院2、导医接待（基本情况）简单询问顾客需求，姓氏，是否电/网预约了解来客意图A初诊B复诊C换药D拆线E复诊3、导医接待（详细分解）根据需求进行分别引导（导医每天上班，认真.
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作业步骤主要要求注意事项各导医上岗前的准备责任人：吧台岗（上班时间8:30至17:30）1、保持良好的外表形象（着装、发型、淡妆）；2、具备高度的服务意识（一切以顾客为中心）；3、具备高度的责任心；4.
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医美整形医院各岗位职责要求前台导医：岗位职责：1 .负责医院来访人员的前台接待与引导工作。2 .负责维护大厅环境、音乐、温控和物品摆放。3 .负责与顾客进行有效沟通，收集客户需求，反馈给现场咨询师。4.
