县人社局培育发展劳务品牌工作经验汇报.docx

县人社局培育发展劳务品牌工作经验汇报XX县人社局坚持把打造劳务品牌作为发展劳务经济、统筹城乡发展、增加农民收入、改善民生的重要任务来抓，结合县域特色产业和劳务经济现状，下大力培育发展“XXX匠”劳务品牌，引领和带动城乡劳动力稳定就业增收。一、认真分析，准确定位，选定劳务品牌。XXX材料是XX县的特色产业之一，经过近40年的积累发展，集群整体规模不断扩大，科技含量不断提高，现有生产企业约XX家，配套加工及营业摊点XX家，遍布全国各地的销售网点、办事处、加工店铺，为我县提供了广阔的就业创业空间。XX县人社局联合相关部门，认真分析、准确定位初步确立打造“XX县XXX材料“（XXX匠）作为XX县的特色劳务品牌。二、依托行业协会，促进劳务品牌建设。为更好推荐XXX材料建设，XX县依托”材料制品”协会，打造XXX材料制品生产工人特色劳务品牌是提升劳动者技能素质、提高就业质量和收入水平的重要工作理念。制定行业标准和规程，组织开展技能培训，全面提高专业技能水平，用标准化、规范化、市场化、规模化提升劳务品牌的品质和影响，做到统一品牌标识、统一服务流程、统一服务标准、统一持证上岗，切实发挥好特色劳务品牌在文化传承、经济转型、创业就业等方面的积极作用，做强做优特色服务业，叫响叫亮特色劳务品牌，充分激发消费活力。三、大力宣传推介，品牌知名度显著提升。利用新闻媒体和平台，采取多种方式和途径，开展劳务品牌展示交流活动，加大对劳务品牌打造和品牌带动就业的宣传，提高“XX县XXX材料”（XXX匠）劳务品牌知名度。2023年X月X日XX县X日报头版头条发表了XX县人社局：培育劳务品牌，助力农民增收的文章，全面介绍了我县劳务品牌建设的情况和成果。同时，我们还在县人社局官网、微信公众号等平台发布了一系列关于“XX县XXX材料”（XXX匠）的报道，进一步提升了劳务品牌的知名度和影响力。四、构建完善的政策体系，保障劳务品牌发展。为持续推动劳务品牌建设，我县人社局研究制定了一系列政策措施，为劳务品牌发展提供有力保障。首先，我们出台了XX县劳务品牌建设实施方案，明确了劳务品牌建设的目标、任务、措施和时间节点，为劳务品牌建设提供了清晰的路线图。其次，我们设立了劳务品牌建设专项资金，用于支持劳务品牌培训、技能提升、宣传推广等方面的工作。此外，我们还对劳务品牌带动就业成效显著的企业和个人给予表彰和奖励，激发企业和劳动者的积极性。五、强化跟踪服务，提高劳务品牌就业稳定性。为保证劳务品牌就业人员的稳定就业，我县人社局加强对企业和劳动者的跟踪服务。一方面，我们建立了劳务品牌就业人员信息库，实时掌握他们的就业状况、需求和诉求，为劳动者提供精准就业服务。另一方面，我们积极与企业沟通，了解企业用工需求，为企业提供人才推荐、招聘会等服务，帮助企业解决用工难题。同时，我们还定期举办劳务品牌技能培训班，提高劳动者的专业技能和综合素质，增强他们在就业市场的竞争力。六、拓展合作渠道，推动劳务品牌输出。为拓宽劳务品牌就业渠道，我县人社局积极与外地企业、人力资源机构等合作，推动劳务品牌输出。我们与多家外地企业签订了劳务输出合作协议，为劳务品牌就业人员提供更多的就业机会。同时，我们还与国内外知名人力资源公司携手，开展劳务品牌人才输出业务，帮助劳动者实现更高质量、更高收入的就业。通过以上六个方面的工作，我县劳务品牌建设取得了显著成效。今后，我们将继续加大工作力度，进一步完善劳务品牌建设政策体系，努力提升劳务品牌知名度，推动劳务品牌走向更广阔的市场，为我县经济社会发展和农民增收作出更大贡献。