县政府办公室主任“一岗双责”职责履行情况汇报材料.docx

县政府办公室主任“一岗双责”职责履行情况汇报材料今年以来，在县委和县政府党组的坚强领导下，自己积极履行县政府办公室党建工作“第一责任人”职责，认真谋划部署，精心组织实施，扎实推进党建各项重点任务落实，办公室党建工作质量和水平有了新的提升。一是深化理论学习，筑牢思想根基。注重加强自身理论学习，在积极参加县委、县政府党组理论学习中心组、办公室党组集体学习的同时，抽挤时间开展自学，努力用党的最新理论成果武装头脑。重视办公室党员干部学习教育，制定了年度学习计划，依托“学习强国”、qq群、微信群等平台，及时上传推送学习资料，引导党员干部积极开展理论学习，提升政治素养，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保中央、省市县委和县政府各项决策部署不折不扣地落到实处。严格落实周一集体学习、周四文秘研讨学习等制度，扎实开展“五个一”系列专题学习和“抓学习、强素质、提能力、树形象”教育活动，持续加强文秘人员业务学习，提升能力素质。二是落实主体责任，强化压力传导。坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，研究制定了办公室党支部2024年党建工作要点、党课计划等，建立了党建工作责任清单、任务清单和问题清单，对年度各项重点任务进行细化分解，靠实了责任领导，明确了时限要求。不断强化压力传导，注重给党组成员交任务、压担子，定期听取抓党建“一岗双责”职责履行情况汇报，推动了党建工作任务落细落实。紧盯全县基层党建工作述职评议反馈和县政府党组抓党建“一岗双责”职责履行情况汇报会上崔县长点评指出的问题，逐项反思自查，全力整改落实。认真履行意识形态工作责任制，及时研究解决意识形态领域存在的问题，督促网评员积极发挥作用，不断强化办公室意识形态阵地管控。三是紧盯重点任务，夯实党建基础。扎实推动党支部建设标准化工作，对标规范要求，健全完善了党建活动阵地，规范加强党建痕迹化管理、党费收缴等日常工作，严格党员干部队伍管理，加强党风廉政建设。加强对党员干部的日常教育管理，严格执行党员发展、教育、管理、监督等制度，加强对党员干部的思想教育、组织生活和党纪党规教育，提高党员干部的政治素质和党性修养。加强对党组织的管理，严格执行党组织换届、党费使用等制度，健全党组织的组织生活制度，加强党组织的凝聚力和战斗力。加强党风廉政建设，落实中央八项规定精神，加强对党员干部廉洁自律的教育和监督，严肃查处违反中央八项规定精神和党纪党规的问题，营造风清气正的政治生态。四是加强组织领导，健全工作机制。建立健全县委办公室党建工作领导小组，明确工作职责和工作机制，加强对党建工作的统筹协调和指导督促。加强对党建工作的监督检查,定期组织党建工作述职评议和考核评估，及时发现问题并加以解决。加强党建工作宣传报道，做好信息发布和宣传工作，提高党建工作的知晓度和认同度。加强与相关部门和单位的协作配合，共同推进党建工作的开展。五是加强党建工作创新，开展系列活动。创新党建工作形式，开展丰富多彩的党建活动，提高党员干部的参与度和满意度。开展主题党日、党员大会、支部党课等活动，加强党员的思想交流和学习教育。开展党员志愿服务活动，发挥党员的先锋模范作用，服务群众，展示党员的良好形象。加强党员干部的培训和学习，提高党员干部的业务水平和能力素质。总之，今年以来，县委办公室党建工作在坚强的领导下，认真履行职责，深化理论学习，落实主体责任，紧盯重点任务，加强组织领导，开展创新活动，取得了新的进展和成效。办公室党建工作的质量和水平得到了提升，为推动全县党建工作和经济社会发展做出了积极贡献。现就自己2024年抓党建“一岗双责”职责履行情况作以简要汇报：一、职责履行情况2024年，在县委和县政府的坚强领导下，自己深入贯彻落实中央、省市县委关于全面从严治党的部署要求，充分履行政府机关党组抓党建工作“第一责任人”职责，认真研究部署，精心组织实施，推动政府机关党组全面从严治党各项重点任务落实见效。一是抓理论武装，筑牢思想根基。采取集中学习和个人自学的方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会讲话精神，重点学习中央和省市县委关于全面从严治党有关精神，切实增强做好党建工作的思想自觉和行动自觉。充分利用“学习强国”等平台，深入研学党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定中国共产党支部工作条例等党内法规，准确把握要求，提升落实能力。主持召开机关党组会议*次、支委会议*次，及时研究党建工作，有力促进工作落实见效。二是抓压力传导，靠实层级责任。充分履行办公室党建工作第一责任人职责，坚持把党建与中心工作同谋划、同部署、同落实，定期召开班子会议研究党建工作。牵头制定县政府办公室党支部2024年党建工作要点，及时建立“三单”，明确责任领导，靠实业务人员，倒逼责任靠实。注重给班子成员交任务，主持召开班子成员抓党建“一岗双责”履职情况汇报会*次，进一步传导压力，靠实责任，推动落实。始终坚持问题导向，靠实整改责任，对各级党建督查反馈的问题，全面对照，举一反三，全力整改。三是抓规范建设，提升党建水平。以创建县级标准化先进党支部为主线，全力推动“定题破题”和党支部建设标准化等重点工作。严格落实“主题党日”“三会一课”和民主评议党员等制度，召开党员大会*次、组织生活会*次，讲授党课*次。筹资*万元，建成“职工书屋”1处，订购各类书籍*余册。加强党员教育管理，依规办理*四是抓队伍建设,提高党员素质。认真开展“两学一做”学习教育，组织党员干部参加各类培训和学习，提高党员素质和能力。加强党员管理，认真履行党员组织关系转移手续，积极发展新党员，严格落实党员考核、考察和奖惩制度，确保党员队伍的纯洁性和先进性。在党员队伍建设方面取得了显著成效。二、存在问题及改进措施在职责履行中，也存在一些问题，主要表现在：一是部分干部对党建工作认识不足，责任意识不强；二是党建工作中存在形式主义、官僚主义等问题；三是党员队伍建设仍需进一步加强。针对这些问题，我们将进一步加强理论学习，提高干部对党建工作的认识和责任意识；坚决反对形式主义、官僚主义等问题，加强工作实效；加强党员队伍建设，提高党员素质和能力。三、总结总体来看，2024年，我们在抓党建“一岗双责”方面取得了一定成效，但仍然存在不足和问题。在今后的工作中，我们将进一步加强党建工作，切实履行好党建“一岗双责”，为实现全面从严治党目标不懈努力。根据会议安排，现就自己2024年抓党建“一岗双责”职责履行情况作以简要汇报：2024年，在县委、县政府党组的坚强领导下，自己认真贯彻落实中央、省市和县委关于全面从严治党的部署要求，自觉履行机关党组党建工作“第一责任人”职责，认真研究部署，精心组织实施，推动政府机关党组全面从严治党各项重点任务得到较好落实。一是抓理论学习，夯实思想基础。积极参加县委、县政府党组理论学习中心组和县政府机关党组、办公室党支部集中学习，不断加强个人自学，系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想以及XX精神，深入研学党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定等党内法规，增强了谋划推动党建工作的思想自觉和能力水平。狠抓党员干部学习教育,探索并形成了集中学习制度，在每周一职工例会、周四文秘学习会和“主题党日”活动上，组织党员干部跟进学习习近平总书记重要讲话精神，及时传达中央和省市县有关会议精神，年内开展集中学习XX次，研讨交流XX次，举办党建及文秘知识测试XX次。部署开展了“抓学习、强素质、提能力、树形象”教育活动，建立了常态化领学促学和结对帮带机制,努力提升干部能力素质，推动办公室整体工作水平有了新的提升。二是抓压力传导，靠实层级责任。认真履行机关党组党建工作第一责任人职责，年初制定下发了办公室2022年党建工作要点和党支部“定题破题”实施方案，完善了任务清单、问题清单、责任清单，对年度各项任务进行了细化分解，靠实了承办科室和业务人员，明确了负责领导和时限要求，有效推动了工作落实。注重给办公室班子成员交任务、压担子，定期听取责任落实情况汇报，研究解决突出问题，主持召开机关党组会议XX次、支委会会议XX次，抓党建履职汇报会议XX次，有效传导了责任压力。坚持问题导向，扎实推进各类问题整改，针对上年度全县基层党建工作述职评议会议和上半年政府党组述职评议会议反映出的问题，制定整改方案，落实整改措施，加强督导检查，确保各项工作任务顺利完成。三是抓制度建设，规范党建工作。认真贯彻落实机关党建工作条例等党内法规，完善制度建设，加强制度执行。建立健全机关党员干部考核评价机制，制定了办公室机关党员干部考核评价办法，对干部考核实行“一岗双责”，将党建工作履职情况纳入干部年度考核内容，对考核不合格的干部进行问责处理。建立党员干部日常工作记录和月度工作总结、月度思想汇报制度，对党员干部日常工作进行督促和检查，确保各项工作任务按时保质完成。同时，加强机关党风廉政建设，制定办公室机关党员干部廉政意识教育方案和机关纪律处分和问责制度，加强对机关工作人员廉政意识和纪律约束的教育和管理，确保机关工作风清气正。总之，自己在2024年的工作中，认真贯彻落实中央、省市和县委的要求，认真履行机关党组党建工作“第一责任人”职责，通过抓理论学习、抓压力传导和抓制度建设等多种方式，推动政府机关党组全面从严治党各项重点任务得到较好落实，为加强党建工作、推动机关整体工作水平提升做出了积极的贡献。