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    某区税务局一体化综合监督体系责任落实情况分析报告.docx

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    某区税务局一体化综合监督体系责任落实情况分析报告.docx

    某区税务局一体化综合监督体系责任落实情况分析报告局党委:根据会议安排,我结合第三季度专题会商主题,对全区 税务系统构建一体化综合监督体系存在的问题不足进行简 要分析,并向区局党委提出意见建议。一、当前构建一体化综合监督体系存在的问题不足按照总局党委、驻总局纪检监察组统一部署和省局党委 的工作安排,构建一体化综合监督体系是构建“六位一体” 全面从严治党新格局、推动税收事业高质量发展的重要抓手, 全区税务系统持续提升政治站位、强化思想认识,深入学习 贯彻总局“x+x、省局和市局相关制度文件精神,修订完 善X区税务系统构建一体化综合监督体系实施方案,细 化XX条具体监督事项。根据市局印发的X类监督责任清单, 结合各职能部门工作重点,制发了各职能部门年度监督重点, 为全区税务系统构建一体化综合监督体系提供了路径方向、 明确了职责任务。总体来看,党委统一领导、各司其责、全面覆盖、集成 高效、贯通协同的监督工作格局目前已逐步形成,相关责任 清单明确的“规定动作”开展较好,但结合刚才通报的市局 督导检查情况中的问题和日常监督检查情况,仍然存在以下 不足,需要我们持续改进提升。(一)氛围营造不够浓厚。对总局、省局、市局制发的 制度文件传达学习不及时、不全面、不深入,存在学习方式 单一机械、就文件学文件的问题,学习记录简单或只记录标 题。对宣传工作重视不够,没有及时通过加大宣传报道营造 改革的浓厚氛围,对阶段性工作成效、经验做法、特色亮点 等没有及时总结提炼。部分干部职工对构建一体化综合监督 体系工作不了解、不熟悉,对开展此项工作的重要性和重大 意义认识不到位;个别人员自觉接受监督、主动开展监督的 意识尚未形成,还未完全习惯在全面监督下工作、生活,主 动参与的积极性不强。(二)专责监督不够精准。区局纪检干部队伍整体素质 不高,专业化、复杂化程度不够,对一些监督事项的把握不 够准确,监督方式和手段不够多样化、灵活化,监督力度不 够强劲,对一些重要领域、关键环节的监督还存在盲区和漏 洞。此外,一些职能部门对专责监督的重视程度不够,存在 监督事项落实不到位、监督力度不够的问题。(S)协同配合不够紧密。对于一些涉及多个职能部门 的监督事项,协同配合不够紧密,存在沟通不畅、协作不力、 责任不清的问题。同时,存在一些职能部门之间存在的竞争 和矛盾,影响了监督工作的开展。二、意见建议针对以上问题,我提出以下意见建议:(一)加强宣传教育,营造浓厚氛围。加大对总部、省 局、市局制度文件的宣传力度,及时传达学习,深入解读、 宣传、落实。加强对阶段性工作成果的宣传报道,及时总结 经验做法和特色亮点。加强对构建一体化综合监督体系工作 的宣传教育,提高全员认识和主动参与的积极性。(二)加强纪检监察队伍建设,提高专责监督水平。加 强对纪检监察干部的培训和提高,提升专业化、复杂化水平, 深化对监督事项的理解和把握。加强对监督方式和手段的研 究和创新,提升监督力度和效果。同时,加强与职能部门的 沟通和协调,共同推动专责监督工作的开展。(S)加强协同配合,形成合力。加强对涉及多个职能 部门的监督事项的协同配合,建立联席会议制度,明确职责 和任务,加强沟通和协作。同时,加强与相关部门之间的沟 通和协调,解决存在的竞争和矛盾问题,形成合力推动监督 工作的开展。以上意见建议,供局党委参考。

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