妇幼保健院“三个能力”提升行动交流材料.docx

妇幼保健院“三个能力”提升行动交流材料为贯彻落实市委关于在全市各级党组织和党员干部中开展“三个能力”提升行动的部署要求，市妇幼保健院在全院营造“比学赶超、争先进位”浓厚氛围，紧扣主题主线，系统谋划部署，精心组织实施，以务实有效措施，推动行动走深走实，保障各项任务高质量落实。一是深学笃行抓提升。深入学习贯彻党的二十大精神，通过全覆盖培训、全领域培树、全范围研讨、全年度对标“四全”工作法，全面提高党员干部动员群众凝共识、统筹协调聚合力、对标对表抓落实的能力和水平。通过自己“找”、互相“点”、群众“提”，征集意见建议，清单销号落实。建立每周例会、每月调度、半年观摩、年终评议考核评价机制，营造凝心聚力、拼搏实干的浓厚氛围。二是达标创建抓覆盖。分类制定党总支、党支部、科室“三个能力”标准规范，选取第一党支部先行先试，选取两个窗口服务科室打造典型，培树标杆，通过试点先行、典型引路，推动整体提升。采取党组织自评、党员群众测评、院党总支验评进行达标验收，创建情况纳入单位半年观摩、党支部书记述职评议，验收结果作为单位星级考核、党支部评星定级重要依据。三是知行合一抓落实。狠抓业务建设提质增效，推动党建引领基层治理效能提升。持续提能力、转作风、优环境、促发展，以“三个能力”提升推进医院重点任务攻坚，以工作成效检验提升行动质效。下一步，市妇幼保健院将始终把“三个能力”提升行动与学习贯彻党的二十大精神、推动重点任务落实紧密结合，紧紧围绕市委、市政府重要战略部署和全院中心工作，扎实作为、奋力争先，为我市新时代社会主义现代化强市建设贡献妇幼力量。