“讲廉洁、知敬畏、转作风、防风险、促发展”组织生活会对照检查范文.docx

“讲廉洁、知敬畏、转作风、防风险、促发展”组织生活会对照检查范文党支部组织委员XXX根据公司党委关于以案为鉴、以案促改专项行动部署要求，围绕“讲廉洁、知敬畏、转作风、防风险、促发展”主题，我对照省纪委省监委关于集团原党委书记、董事长段文泉等人严重违纪违法案件通报揭示出的五个方面问题，对照对标自查“七个是否”“六个灵魂之间”要求，在认真学习、交心谈心的基础上，突出以案为镜、以案为鉴，结合自身思想、工作和作风实际，主动检视反思，深入进行党性分析，现对照检查如下。一、存在的主要问题（一）对照坚定理想信念方面1 .政治理论学习不够深入。虽然能够认真执行“三会一课”制度，但集中学习的形式较为单一，学习效果有待提升。自主学习的积极性和主动性不够强，存在“急学急用、现学现用”的现象。2 .意识形态斗争不够坚决。虽然能够常态化参加支部意识形态领域风险隐患排查，但在意识形态工作方面抓得不够实，对一些传播的错误思想和言论抵制不力。（二）对照从严治党责任方面1 .履行第一责任人职责有待加强。履职意识有所淡化,放松了管理，或多或少存在一些隐性和潜在的问题，与零容忍的要求还有差距。2 .党内政治生活规范性有待加强。能够自觉坚持“三会一课”、谈心谈话等制度，也在提升组织生活的质量和效果方面进行过一些探索，但在一些方面还需加以改进。有时工作的思想还不够开放，思路还不够清晰，工作缺乏创新。（三）对照遵守政治纪律规矩方面1 .纪律规矩意识有待进一步加强。对政治纪律、规矩学习的重要性和必要性认识不足，对党的新思想、新观念理解不够深入，缺乏从政治高度观察和分析问题的敏感性。2 .红脸出汗效果有待进一步加强。能认真做到“不踩红线、不越雷池”，但对其他同志缺少“咬耳扯袖”的提醒，缺少“耳提面命”的要求；组织生活会有老好人思想，红脸出汗效果有待进一步加强。（四）对照遵守廉洁从业规定方面1 .服务基层意识不足。联系群众不广泛，直接听取基层群众意见不及时不全面，工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。2 .较真碰硬作风不硬。面对一些紧事难事、烦事愁事，思想上还有畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气，存在“逼着干、推着走”的现象。（五）对照“六个灵魂之间”方面1 .警示教育效果不明显。有时会认为自身政治思想稳定、理想信念坚定，就忽视了对廉政思想的长期性教育，警示教育开展得不够深刻,学习领会还不够深刻。2 .廉洁风险意识不紧迫。在执行各项纪律上还不够严格，对基层干部职工监督教育还需加强。艰苦奋斗精神、自律意识有待进一步提高,有时对基层的一些浪费现象治理整改不到位。二、存在问题的原因分析（一）理想信念不够坚定。有时认为学习是“软任务”，导致自己放松了学习，导致了理论功底的肤浅和党性锻炼的疏忽，造成了理想信念的淡薄。（二）党性修养重视不够。实际工作中，以事务工作代替政治和党性锻炼，对新时期加强党性修养的重要性认识不足。（三）服务宗旨意识不强。在想问题、办事情、作决策时，与基层群众接触比较少，对群众的意愿、群众的期盼、群众的要求、群众的呼声考虑较少（四）工作能力有待加强。面对新时代、新形势、新要求，对新事物、新问题、新领域研究还不深入，创新意识、履职能力有待提高。三、今后努力方向和整改措施XXXXX