(7篇)2025年有关八项规定精神学习教育的宣传贯彻方案.docx
-
资源ID:1364851
资源大小:37.92KB
全文页数:27页
- 资源格式: DOCX
下载积分:5金币
友情提示
2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
|
(7篇)2025年有关八项规定精神学习教育的宣传贯彻方案.docx
(7篇)2025年有关八项规定精神学习教育的宣传贯彻方案宣传工作方素第一篇,共七篇一、总体要求(一)指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和二十届中央纪委历次全会精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。聚焦新时代党的建设总要求,以中央八项规定精神为标尺,紧盯“四风”问题新动向,通过系统性、针对性、常态化的学习教育,推动党员干部筑牢思想防线、严守纪律底线,为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障。(二)目标任务深化思想认识:全面掌握中央八项规定精神的核心要义,破除“一阵风”“走过场”的消极心态,树牢作风建设永远在路上的政治自觉。强化纪律约束:严查享乐奢靡、形式主义、官僚主义等突出问题,形成震慑效应,推动党风政风持续向好。健全长效机制:完善配套制度,强化监督问责,构建作风建设“全链条”管理体系。提升群众获得感:解决群众反映强烈的作风顽疾,以实际成效密切党群干群关系。二、组织领导与责任分工(一)成立专项领导小组领导小组构成组长:党委书记(党组书记)副组长:党委副书记、纪委书记、组织部长、宣传部长成员单位:党办、纪委、组织部、宣传部、审计处、财务处、机关党委等部门主要负责人。职责分工党办:统筹协调学习教育全过程,制定任务清单,定期督办进展。纪委:牵头开展问题查纠、线索处置,组织警示教育,通报典型案例。组织部:将作风建设纳入干部培训、考核评价体系,强化结果运用。宣传部:策划专题宣传,挖掘先进典型,营造舆论氛围。(二)压实主体责任各级党委(党组)书记履行第一责任人职责,班子成员落实“一岗双责”,每季度专题研究作风建设不少于1次。基层党组织通过“三会一课”、主题党日等形式,组织党员对照党章党规开展自查自纠,确保学习教育全覆盖。三、学习教育内容与方式(一)学习内容必学篇目习近平总书记关于作风建设的重栗论述(重点学习习近平关于全面从严治党论述摘编)。中央八项规定及实施细则、中国共产党纪律处分条例、党政机关厉行节约反对浪费条例。中央纪委国家监委关于违反中央八项规定精神问题的通报(2020-2025年典型案例汇编)o行业规范本地区(单位)制定的公务接待、公车管理、差旅报销等实施细则。行业系统内作风建设负面清单(如教育领域严禁违规收受礼品礼金、医疗领域严禁“红包回扣”等)。(二)学习方式集中学习"六个一''活动一次专题党课:党委书记围绕“作风建设永远在路上''主题讲授党课,剖析本地典型案例。一次警示教育:组织党员干部观看扣好廉洁从政“第一粒扣子”等专题片,参观监狱或廉政教育基地。一次专题研讨:以党支部为单位,围绕“如何防范指尖上的形式主义等议题开展讨论。一次知识竞赛:举办党纪法规闭卷考试,成绩纳入年度考核,低于80分者需补考。一次家风教育:开展“廉洁家书”“家属助廉座谈会”等活动,筑牢家庭防线。一次承诺践诺:全体党员签订落实中央八项规定精神承诺书,公示接受监督。个人自学“三结合”要求结合岗位学:重点岗位人员(如财务、采购、审批部门)需额外学习行业风险防控指南。结合问题学:针对巡视巡察、审计反馈问题,逐条对照整改。结合实践学:开展“我为群众减负担”行动,每人至少解决1项基层反映强烈的作风问题。四、突出问题查摆与整改(一)查摆重点享乐奢靡方面查是否存在“吃公函”“吃老板”“吃下属”等违规吃喝问题。查是否借培训、考察之名变相公款旅游。形式主义官僚主义方面查是否存在“指尖上的负担“(如强制下载APP过度留痕)。查是否存在“门好进、脸好看、事难力、'等不作为现象。(二)查摆方法自己找:党员干部对照作风问题自查表(附件2),逐项勾选存在问题。群众提:设立“作风建设意见箱“,开通网上投诉平台,梳理群众留言。互相帮:领导班子成员之间开展批评与自我批评,直指作风问题。上级点:上级党组织结合巡视巡察、专项审计反馈意见,下发整改清单。(三)整改措施分类整治立行立改类:如办公用房超标、违规发放补贴等问题,3个工作日内整改到位。限期整改类:如制度漏洞、流程缺陷等问题,1个月内修订完善相关制度。长期推进类:如“文山会海”整治,纳入年度计划持续压减。公开晾晒通过政务公开栏、官方网站公示整改方案,每季度通报整改进展。验收销号成立由纪委、党办、群众代表组成的验收组,整改一项、验收一项、销号一项。五、长效机制建设(一)制度优化修订公务接待管理办法,明确“五个严禁”:严禁无公函接待,严禁超标准安排住宿,严禁提供高档菜肴,严禁使用私人会所,严禁转嫁接待费用。制定作风建设负面清单,列出50条禁止性规定(如“不得栗求基层连夜报送材料,)o(二)监督强化常态化检查:纪委牵头,每季度开展“四不两直''检查(不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同,直奔基层、直插现场)。大数据监督:利用公务消费监管平台,对“三公”经费异常数据实时预警。(三)考核挂钩将作风建设纳入年度绩效考核,占比不低于15%,发生严重问题的单位取消评优资格。领导干部提拔任用前,需由纪委出具作风建设专项鉴定。六、实施步骤与时间安排动员部署,2025年X月X日一X月X日,1.召开党委(党组)专题会议传达部署;印发实施方案,成立组织机构。学习教育,2025年X月X日一X月X日,1.完成“六个一”集中学习;组织全员知识测试,开展承诺践诺活动。查摆整改,2025年X月X日一X月X日,1.建立问题台账,制定整改方案;开展专项整治,公示整改进展。总结提升,2025年X月X日一X月X日,1.组织“回头看”,评估整改成效;召开总结大会,完善长效机制。七、保障措施(一)严格督导问责成立由纪委书记任组长的督导组,对整改敷衍、弄虚作假的单位通报批评,约谈主要负责人。(二)强化宣传引导在门户网站开设“作风建设进行时”专栏,每周发布动态;编印清风正气简报,宣传先进典型。(三)注重成果转化年底评选“作风建设示范单位”20个、“勤廉先锋”100名,典型案例汇编成册。宣传贯沏卖连方素第二篇一、总体要求(一)指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大关于全面从严治党的战略部署,坚持严字当头、全面从严、一严到底,以中央八项规定精神为标尺,聚焦“四风”问题隐形变异新表现,通过“学、查、改、立”一体推进,推动党员干部思想上受洗礼、行动上立规矩、作风上见真章,为实现党的第二个百年奋斗目标筑牢作风保障。(二)基本原则政治引领。把作风建设作为践行“两个维护”的实际行动,贯穿学习教育全过程。问题导向。紧盯群众反映强烈的“急难愁盼”问题,开展“百日攻坚”行动,以整改实效回应社会关切。靶向施治。针对不同领域、不同层级特点,制定差异化措施,防止“一刀切”“走过场标本兼治。既抓具体问题整改,又深挖思想根源、制度漏洞,形成“发现问题一整改落实一举一反三“闭环。(三)目标任务思想认识实现新提升。深刻领会中央八项规定精神是长期有效的铁规矩、硬杠杠,破除“小节无害”“法不责众”等错误观念。作风顽疾取得新突破。集中整治违规收送礼品礼金、违规吃喝、文山会海反弹等突出问题,年内实现问题线索查办率100%。制度建设形成新成果。修订完善公务接待、公车管理、督查考核等方面制度规范不少于15项,扎紧织密制度笼子。群众满意度达到新高度。通过“我为群众办实事''实践活动解决民生问题不少于500件,群众作风类投诉量同比下降30%。二、组织领导与责任体系(一)强化党委主体责任建立“第一议题”制度。各级党委(党组)会议将学习贯彻中央八项规定精神作为首个议题,每季度专题研究作风建设不少于1次。组织“作风建设与治理能力”专题研讨班,重点学习党政机关厉行节约反对浪费条例等制度文件;实施“岗位风险防控”考试,对财务、采购、审批等关键岗位人员实行持证上岗。普通党员全员普学。编发中央八项规定精神应知应会手册,开展“每日一学、每周一测、每月一评”活动;组建“流动宣讲团“,深入基层一线开展“小板凳课堂”“车间微党课”等宣讲活动。(二)创新载体强实效打造“沉浸式”教育矩阵。在党校设立“作风建设实训室“,通过VR技术模拟公款旅游、违规接待等场景,让党员干部身临其境受警醒;组织党员干部赴监狱、法庭旁听职务犯罪案件庭审,开展“高墙内外对比教育实施"数字化''监督赋能。开发“四风问题智能预警系统,对公务用车轨迹异常、大额消费票据重复报销等数据实时抓取分析;开通“扫码评价”通道,群众可通过扫描办事窗口二维码对工作人员作风进行实时评价。四、问题查摆与专项整治(一)开展“三大攻坚行动”违规吃喝专项整治。重点整治“不吃公款吃老板”、虚构接待事由套取费用等问题,对2023年以来公务接待票据进行全面复核;动态更新“负面清单”。制定作风建设“三十个严禁”,明确“严禁通过快递物流收送礼品,“严禁以专家费名义变相发放补贴,等新规;每半年对制度执行情况开展“回头看”,及时堵塞漏洞。完善配套制度。出台公务接待全流程管理办法,建立“事前审批一事中监督一事后审计”闭环;修订领导干部插手干预重大事项记录制度,防范“打招呼”“递条子”等隐性腐败。(二)强化监督问责机制建立“红黄蓝”三级预警。对苗头性倾向性问题发“蓝牌”提醒,对轻微违规问题发“黄牌”警告,对顶风违纪问题发"红牌”严处;实行“一案三查”,既查直接责任,又查领导责任和监管责任。推行“作风档案”制度。为每名党员干部建立作风档案,记录学习教育、问题整改、群众评价等情况,作为选拔任用重要依据。六、实施步骤第一阶段。动员部署(2025年X月X日一X月X日)召开党委(党组)理论学习中心组扩大会议,传达中央精神;分层分级召开动员会,组织签订作风建设责任书;制定具体实施方案,成立工作专班。第二阶段。学习教育(2025年X月X日一X月X日)完成规定书目学习,开展专题研讨、警示教育、知识测试等活动;组织”作风建设大家谈''征文比赛,择优刊发优秀文章。第三阶段。查摆整治(2025年X月X日一X月X日)全面开展自查自纠,建立问题台账;实施专项整治行动,对重点问题挂牌督办;召开专题民主生活会,开展批评与自我批评。第四阶段。巩固提升(2025年X月X日一X月X日)组织整改成效“回头看”,开展群众满意度测评;召开总结大会,通报表扬先进典型;修订完善制度,形成长效机制。七、保障措施严格考核问责。将作风建设纳入巡视巡察重点内容,对整改不力的单位和个人严肃追责问责,典型案例点名道姓通报曝光。强化经费保障。各级财政单列作风建设专项经费,用于教育宣传、监督执纪、信息化建设等工作。注重典型引路。开展“作风建设示范单位”“勤廉标兵''评选,组织先进事迹巡回报告会,形成比学赶超浓厚氛围。附件中央八项规定精神学习资料目录作风建设“三十个严禁''具体内容作风问题整改台账模板卖检方素第三篇党的二十大以来,以习近平同志为核心的党中央始终将作风建设作为全面从严治党的关键抓手。中央八项规定实施十余年,党风政风焕然一新,但作风建设永远在路上。当前,面对新形势新任务,党中央决定在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,旨在以更高标准巩固拓展成果,推动作风建设向纵深发展。根据中共中央办公厅关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知(中办发20253号)精神,结合本地区(单位)实际,制定本实施方案。一、总体要求