机关单位关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的工作方案(3篇).docx
-
资源ID:1363817
资源大小:21.53KB
全文页数:19页
- 资源格式: DOCX
下载积分:5金币
友情提示
2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
|
机关单位关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的工作方案(3篇).docx
机关单位关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的工作方案为深入贯彻落实党中央关于全面从严治党的战略部署,进一步加强党风廉政建设,持续推进作风建设常态化、长效化,根据中共中央办公厅印发的关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知要求,结合本单位实际,特制定本工作方案。一、总体要求(一)指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧紧围绕中央八项规定精神,深入开展学习教育,教育引导党员干部增强纪律意识、规矩意识,筑牢思想防线,坚决防止“四风”问题反弹回潮,以优良党风政风带动社风民风持续向好,为推进中国式现代化提供坚强作风保障。(二)目标任务本次学习教育的主要目标是:1.深化思想认识,增强贯彻执行的自觉性。通过深入学习,进一步加深党员干部对中央八项规定精神的理解,深刻认识其重要意义,真正做到内化于心、外化于行,使落实中央八项规定精神成为思想自觉、政治自觉、行动自觉。2.查找突出问题,着力整治“四风”顽疾。认真对照中央八项规定精神,围绕形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面深入查摆问题,坚决防止“四风”问题隐形变异、改头换面,做到即知即改、立行立改、全面整改。3.健全长效机制,推动作风建设常态化长效化。结合学习教育和问题整改,进一步完善作风建设相关制度,建立健全监督检查和责任追究机制,形成用制度管人、管事、管权的长效机制,持续巩固拓展作风建设成果。4.促进工作落实,提高工作质量和服务水平。坚持把学习教育同推动本单位重点工作结合起来,以作风建设新成效促进各项工作提质增效,确保中央决策部署和上级指示要求落到实处、取得实效。二、学习教育对象本次学习教育覆盖全体党员干部,重点加强对领导班子成员、各部门(科室)负责人、重点岗位人员以及新入职干部的学习教育,确保各级干部以身作则、带头落实,形成“头雁效应”。三、工作安排本次学习教育自2025年3月启动,至7月底结束,分三个阶段推进。(一)学习动员阶段(2025年3月至4月)L制定实施方案。结合本单位实际,研究制定详细的学习教育方案,明确目标任务、方法步骤和具体要求,确保学习教育有序推进。2 .召开动员大会。组织召开全体党员干部会议,传达学习党中央关于作风建设的最新要求,部署学习教育工作,统一思想认识,明确工作任务和责任分工。3 .组织专题学习。依托党组(党委)理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、主题党日活动等形式,开展专题学习,深入学习中央八项规定及其实施细则精神,学习党的十八大以来习近平总书记关于作风建设的一系列重要论述,重点学习典型案例分析,提高警示教育效果。4 .开展研讨交流。围绕作风建设主题,组织开展座谈交流,鼓励党员干部结合自身工作实际谈体会、找差距、明方向,推动学习入脑入心。(二)对照检查阶段(2025年5月至6月)L深入开展自查。全体党员干部要对照中央八项规定及其实施细则精神,围绕工作作风、廉政纪律、服务群众等方面,深入查找自身存在的问题,形成问题清单和自查报告。5 .广泛征求意见。采取发放调查问卷、设立意见箱、召开座谈会、开展个别访谈等方式,广泛听取服务对象、基层单位、干部职工等对本单位及党员干部作风建设方面的意见建议,确保问题查找全覆盖、无死角。6 .开展谈心谈话。领导班子成员之间、班子成员与分管部门负责人之间、部门负责人和普通干部职工之间要开展谈心谈话,做到交心谈心,真正把问题谈开、思想谈通、措施谈实,为后续整改奠定基础。(三)整改落实阶段(2025年6月至7月底)1 .制定整改措施。针对查摆出的问题,逐项研究整改措施,明确整改目标、责任人和完成时限,确保整改工作可量化、可检查、可追踪。2 .集中整改提升。结合学习教育,组织开展专项治理,对作风建设中的突出问题进行集中整治,对整改不到位的要及时“回头看”,确保整改工作见底见效。3 .建立长效机制。对现有相关制度进行全面梳理,结合本单位实际,进一步修订完善制度规定,强化制度执行,确保中央八项规定精神真正落地生根、形成长效机制。四、工作要求(一)加强组织领导,压紧压实责任成立学习教育工作领导小组,由单位主要负责人担任组长,其他班子成员担任副组长,各部门(科室)负责人为成员,负责统筹推进学习教育工作。领导小组下设办公室,具体负责组织实施、督促检查和情况反馈,确保学习教育取得实效。(二)坚持分类施策,提高学习教育实效针对不同层级、不同岗位党员干部,分类制定学习教育方案,增强学习的针对性和实效性。对领导干部,要提出更高标准、更严要求,确保其发挥示范引领作用;对基层干部,要结合日常工作实际,增强学习教育的实践性和指导性。(三)力戒形式主义,务求学习教育实效要坚决防止“走过场”“搞形式”,避免用“留痕主义”代替实际效果。要紧密结合本单位工作实际,确保学习教育既不影响正常业务,又能真正促进作风转变。(四)强化宣传引导,营造浓厚氛围充分利用单位门户网站、内部刊物、宣传栏、微信公众号等载体,宣传中央八项规定精神的核心要义,及时报道学习教育进展情况和典型经验,曝光反面案例,推动形成风清气正的政治生态和良好工作氛围。(五)加强督促检查,严格责任追究学习教育领导小组办公室要定期对各部门学习教育情况进行督导检查,对组织不力、敷衍塞责、流于形式的,要严肃批评教育,责令限期整改;对问题严重的,要追究相关责任人的责任,确保学习教育落到实处、取得实效。本方案自印发之日起执行,由学习教育工作领导小组办公室负责解释。局开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作实施方案为认真贯彻落实党中央、省委关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的部署要求,结合我局实际,制定本方案。一、把握目标要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要讲话和重要指示精神,聚焦解决一些党员干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题,坚持对标看齐、把准正确方向,坚持深学细悟、推动入脑入心,坚持问题导向、强化学改结合,组织党员特别是党员领导干部认真学习中央八项规定及其实施细则,做到学纪、知纪、明纪、守纪,搞清楚党的纪律规矩是什么,弄明白能干什么、不能干什么,始终做到忠诚干净担当,为我局高质量发展提供坚强保证。二、明确工作安排各级党组织开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,从全国两会结束时开始,至2024年7月结束。这次深入贯彻中央八项规定精神学习教育,不分批次、不划阶段、不分环节,注重融入日常、抓在经常。(一)抓深学习研讨。坚持个人自学与集中学习相结合,逐章逐条学、联系实际学,教育引导党员干部准确掌握中央八项规定及其实施细则的主旨要义和规定要求。我局党委至少开展X次理论学习中心组学习,我局领导班子举办不少于X天的读书班,在个人自学、专题辅导的基础上,紧扣党的紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行研讨,交流学习体会,提出改进举措。领导班子读书班可统筹开展,举办专题辅导时可组织我局其他领导干部同步参加。党支部“三会一课”、主题党日以学习中央八项规定及其实施细则为主题,采取交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式,组织全体党员认真学习。“七一”前后,基层党组织书记结合学习和工作实际讲1次纪律党课,用通俗易懂的语言、具体生动的案例,讲认识、谈体会、提措施。L抓好个人自学。坚持原原本本学、逐条逐句悟,深入学习领会习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,认真学习中央八项规定及其实施细则等。时间安排:3月至7月牵头部门:纪检监察处责任部门:党委组织部、党委宣传统战部、党政办公室,各党总支、党支部2 .抓好集中学习。集中地点、集中时间、集中精力,举办为期3天的领导干部读书班,在个人自学、专题辅导的基础上,紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行研讨。各党支部在“三会一课”、主题党日活动中,以学习中央八项规定及其实施细则为主题,采取交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式,组织全体党员认真学习。时间安排:3月中旬牵头部门:党委宣传部责任单位:党委组织部、纪检监察处,各党总支、党支部3 .开展党委理论学习中心组学习。与领导干部读书班合并进行,至少开展1期党委理论学习中心组学习,抓好个人自学、专题辅导、交流研讨等。时间安排:3月中旬牵头部门:党委宣传统战部责任部门:党政办公室、纪检监察处4 .讲好专题党课。“七一”前后,党委书记为师生党员讲1次纪律党课。基层党组织书记结合学习和工作实际讲1次纪律党课,用通俗易懂的语言、具体生动的案例,讲认识、谈体会、提措施。时间安排:6月下旬牵头部门:党委组织部责任部门:纪检监察处,各党总支、党支部(二)抓严警示教育。我局党委结合实际,挖掘警示教育资源,因地制宜组织开展“三个一”活动,即编印一批违纪违法干部警示录、忏悔录,就近参观一次法纪教育(廉洁文化)基地,观看一部现有警示教育片,深刻剖析违纪典型案例,注重用身边事教育身边人,强化警示震慑效果,推动以案促改促治。突出抓好对权力集中、资金密集、资源富集领域和关键岗位党员干部的警示教育,引导其举一反三、引以为戒。5 .召开警示教育会。召开警示教育会,传达学习最新典型案例通报,集中观看警示教育片,深刻剖析违纪典型案例,开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责,教育引导党员领导干部受警醒、明底线、知敬畏。时间安排:3月中旬牵头部门:纪检监察处责任单位:各党总支、党支部6 .参观廉洁文化基地。组织党员领导干部和基层党组织纪检委员参观邛竦监狱警示教育基地,现场接受党性党风党纪教育。时间安排:3月中旬牵头部门:纪检监察处责任部门:各党总支、党支部。(三)抓实对照检查。各基层党组织和广大党员干部要自觉对照中央八项规定及其实施细则各项规定,认真检视本部门在纪律教育、从严执纪方面存在的不足,认真检视个人在学纪、知纪、明纪、守纪方面存在的问题,用党规党纪校正思想和行动。结合2024年度县处级以上领导班子民主生活会和基层党组织组织生活会,把学习贯彻中央八项规定及其实施细则情况作为对照检查的重要内容,党员特别是党员领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,实事求是查摆自身不足,深入进行自我剖析,严肃认真开展批评和自我批评,切实抓好整改落实。7 .召开年度民主生活会。把学习贯彻中央八项规定及其实施细则情况作为我局党委领导班子和各党总支年度民主生活会对照检查的重要内容,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,实事求是查摆自身不足,深入进行自我剖析,认真开展批评和自我批评,切实抓好整改落实。时间安排:12月下旬或2025年1月牵头部门:党委组织部责任部门:党政办公室、纪检监察处8 .各党支部召开组织生活会。严格落实党员领导干部双重组织生活制度,党委领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活会。时间安排:12月下旬或2025年1月牵头部门:党委组织部责任部门:党政办公室、纪检监察处三、强化组织保障(一)压紧压实责任。全局深入贯彻中央八项规定精神学习教育在党委领导下进行,我局党建工作领导小组抓好统筹协调,党委组织部会同纪检监察处成立工作专班承担具体工作,工作专班成员认真履职尽责。党委要主动扛牢政治责任,党委主要负责同志要切实担负起第一责任人责任,领导班子其他成员认真履行“一岗双责”,分线负责、指导把关,党的领导机关、党员领导干部带头学起来、扎实做出来,党组织书记和纪委书记(纪检委员)要先学一步、学深一层。工作专班要采取工作提醒、定期调度、实地走访等方式,对党支部进行全