人力资源服务法律咨询服务合同.docx

人力资源服务法律咨询服务合同甲方（委托方）：公司名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受托方）：律所名称：负责人：地址：联系方式：鉴于甲方在人力资源服务业务中面临诸多法律问题和风险，需要专业的法律支持；乙方作为专业的法律服务机构，具备为甲方提供人力资源领域法律咨询服务的能力和资质。根据中华人民共和国民法典中华人民共和国律师法等相关法律法规的规定，经双方友好协商，就乙方为甲方提供人力资源服务法律咨询服务事宜达成如下协议：一、服务内容1 .日常法律咨询：乙方为甲方提供人力资源相关的日常法律咨询服务，解答甲方在员工招聘、劳动合同签订与解除、薪酬福利、绩效考核、劳动争议处理、员工培训I、竞业限制与保密协议等方面遇到的法律问题。咨询方式包括但不限于电话咨询、电子邮件咨询、面对面会议咨询等，乙方应在收到甲方咨询后的凶个工作日内（紧急情况应在凶小时内）予以回复。2 .合同审查与起草：对甲方的各类人力资源相关合同，如劳动合同、劳务派遣合同、培训协议、保密协议等进行审查，提出法律意见和修改建议，确保合同条款合法、合规、公平、合理，有效防范法律风险。根据甲方的业务需求，起草各类人力资源相关合同和法律文件，使其符合甲方的实际业务情况和法律要求。3 .法律风险评估：定期对甲方人力资源管理体系进行法律风险评估，识别潜在的法律风险点，如制度漏洞、操作违规等，并出具详细的风险评估报告。针对评估出的风险点，提出切实可行的风险防控建议和整改措施，协助甲方完善人力资源管理制度和流程，降低法律风险。4 .劳动争议处理协助：在甲方与员工发生劳动争议时，乙方为甲方提供法律支持。协助甲方分析争议的性质和法律后果，制定应对策略，参与劳动争议的协商、调解、仲裁和诉讼等活动。在劳动争议处理过程中，代表甲方起草相关法律文书，如仲裁申请书、答辩状、代理词等，并根据甲方的授权出庭参加仲裁或诉讼活动。5 .法律培训：根据甲方的需求和实际情况，为甲方的人力资源管理人员、企业管理层及其他相关员工提供人力资源法律知识培训。培训内容包括但不限于劳动法律法规解读、典型案例分析、合规操作指引等，帮助甲方员工增强法律意识，提升依法处理人力资源事务的能力。培训形式可采用线下讲座、线上课程、模拟法庭等多种方式，培训次数为每年凶次。二、服务期限本合同服务期限自一年月日起至一年月日止。合同期满前凶个月，双方应协商是否续约。若双方均无异议，则本合同自动延续凶年；若一方决定不再续约，需提前凶个月书面通知对方。三、服务费用及支付方式1 .服务费用：甲方应向乙方支付的年度法律咨询服务费用为人民币元（大写：元整）。此费用为固定费用，涵盖乙方提供本合同约定的各项服务内容的费用，但不包括以下费用：在劳动争议处理过程中，因案件需要而产生的仲裁费、诉讼费、鉴定费、公证费等第三方费用；乙方因办理甲方事务而产生的差旅费、住宿费等实际支出费用（如甲方要求乙方到甲方所在地以外的地区处理事务）。2 .支付方式合同签订后的凶个工作日内，甲方向乙方支付年度服务费用的凶作为预付款，即人民币元（大写：元整）。在服务期限内每满凶个月后的凶个工作日内，甲方向乙方支付年度服务费用的凶,即人民币元（大写：元整）。乙方应在甲方每次付款前向甲方提供合法有效的发票，否则甲方有权拒绝付款且不承担任何违约责任。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1 .权利有权要求乙方按照本合同约定的服务内容、标准和时间提供法律咨询服务。有权对乙方的服务质量进行监督和评价，提出合理的意见和建议。在乙方提供的服务不符合约定或存在过错时，有权要求乙方采取补救措施或承担相应的赔偿责任。2 .义务向乙方提供真实、准确、完整的与人力资源业务相关的信息和资料，包括但不限于合同文本、员工信息、事件经过等，以便乙方能够准确地提供法律咨询和服务。配合乙方开展工作，按照乙方的要求提供必要的协助，如安排人员参与会议、提供文件资料等。按照本合同约定的时间和方式向乙方支付服务费用。对乙方提供的法律意见和建议，应认真考虑并合理采纳。若因甲方未采纳乙方合理的法律意见而导致的法律后果，由甲方自行承担。（二）乙方权利与义务1 .权利按照本合同约定收取服务费用。在甲方未按照合同约定支付费用或提供必要协助时，有权暂停服务直至甲方履行相应义务。在为甲方提供服务过程中，有权要求甲方提供与服务事项相关的进一步信息和资料。2 .义务按照本合同约定的服务内容、标准和时间要求，为甲方提供专业、高效、优质的人力资源服务法律咨询服务。配备具有相应资质和经验的律师团队为甲方服务，并确保团队成员能够及时响应甲方的咨询需求。律师团队成员如有变动，应提前通知甲方并取得甲方的同意。对在服务过程中知悉的甲方商业秘密、员工个人信息等予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。在提供法律服务过程中，应遵守法律法规和律师职业道德规范，维护甲方的合法权益。若因乙方的过错导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。五、保密条款1 .双方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息、员工信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用对方保密信息用于与本合同无关的其他目的。2 .本条款的保密期限为自本合同生效之日起至本合同终止后凶年。六、违约责任1 .若甲方未按照本合同约定支付服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的凶向乙方支付违约金；逾期超过凶日的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付已提供服务对应的费用及违约金，同时乙方有权要求甲方赔偿因此给乙方造成的其他损失。2 .若乙方未按照本合同约定的服务内容、标准和时间要求提供服务，应及时整改；如乙方经甲方书面通知后凶日内仍未整改或整改后仍不符合要求，甲方有权扣除相应的服务费用，如给甲方造成损失的，乙方还应承担赔偿责任。3 .任何一方违反保密条款的约定，应向对方支付违约金人民币元；如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的全部损失。4 .若因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致一方无法履行本合同约定的义务，该方不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件，双方应协商解决方案，减少损失。七、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1 .本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2 .本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；如补充协议与本合同存在冲突，以补充协议为准。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表（签字）：签订日期：年_月_日乙方（盖章）：负责人或授权代表（签字）：签订日期：年月日