2025年 关于征集党支部领导班子及个人意见建议座谈会会议记录.docx

2025年关于征集党支部领导班子及个人意见建议座谈会会议记录会议时间：2025年2月23日会议地点：党支部会议室主持人：XXX（党支部书记）记录入：XXX参会人员：党支部书记XXX、党员代表XXX、群众代表XXX、职工代表XXX等共12人会议主题：征集对党支部领导班子及个人成员的意见建议会议内容：会议由XXX书记主持，书记首先介绍了组织生活会的重要性,并明确了此次座谈会的目的和要求。XXX书记指出，召开此次座谈会旨在通过广泛征求意见，查摆问题，帮助支部班子和成员明确不足并制定整改措施。书记强调，座谈会要开诚布公，直击问题，所有参会人员要实事求是地提出意见和建议，帮助支部更好地改进工作。随后，与会人员逐一发言，围绕“对支部班子及个人的意见建议”这一主题，提出了许多具体的意见和建议。具体发言内容如下：L党员代表XXX发言“在我看来，支部班子整体工作是务实的，尤其是在党建工作和党员教育方面取得了很好的成效。不过，我也想提几点建议:第一，日常工作中对年轻党员的培养可以再加强一些，特别是在思想政治教育和实践锻炼方面，支部可以多提供机会，让年轻党员在工作中锤炼自己；第二，支部的活动形式还有提升空间，比如可以多创新一些活动形式，更贴近党员和群众的实际需求；第三，希望支部班子成员能够进一步加强与普通党员的沟通交流，深入了解我们一线党员的想法和困难。”2 .群众代表XXX发言“作为群众代表，我个人对支部班子总体是满意的，特别是在联系群众、开展帮扶工作方面，支部还是很有担当的。但我也有一些建议：一是工作中有时感觉支部的决策不够接地气，建议多调研、多听取群众的意见；二是支部在宣传党的政策时，可以再通俗易懂一些，特别是对文化素质较低的群众，多用接地气的语言去宣传；三是希望支部能够更多关注困难群众的具体问题，切实解决他们生活中的痛点。”3 .职工代表XXX发言“感谢支部对我们职工的关心和支持，尤其是在福利待遇和心理关怀方面做了很多实事。但我也想提几点意见：第一，希望支部更关注基层职工的职业发展问题，比如多组织一些培训I,提高我们的综合素质和技能；第二，有时候支部对职工的需求反馈响应不够及时，建议在这方面加强改进；第三，建议支部领导班子成员能够定期深入基层岗位，与我们职工多交流，了解我们的实际困难。”4 .党员代表XXX发言“支部的工作总体是有成效的，尤其是在党风廉政建设方面，班子带头作用非常明显。但我认为还有一些可以提升的地方:一是支部的组织生活会有时候形式感较强，内容上可以再贴合实际一些；二是班子成员之间的分工虽然明确，但有时在具体工作的协调方面需要再加强，避免出现重复性工作或职责不清的问题；三是希望支部能够经常性地开展党员批评与自我批评，真正做到红脸出汗、排毒治病。”5 .群众代表XXX发言“支部班子的工作作风总体是好的，但我觉得还可以进一步加强与群众的联系。具体来说：第一，支部的服务意识还需进一步增强，有时我们群众反映问题后，解决起来比较慢；第二，可以多开展一些群众喜闻乐见的活动，比如文化活动、健康讲座等，增强支部的凝聚力；第三，希望支部能够更加关注农村老年人的生活问题，帮他们解决实际困难。”6 .职工代表XXX发言“对支部班子，我的总体印象是团结务实、敢于担当。但在实际工作中，我觉得还有一些不足之处：一是支部在制定一些决策时，缺乏对基层职工需求的充分调研，希望以后能够多倾听基层声音；二是支部的学习活动虽然开展得多，但有时流于形式，建议在内容上更贴近实际工作需要；三是希望支部班子更加注重年轻职工的成长，提供更多的锻炼机会。”7 .党员代表XXX发言“作为一名党员，我对支部工作的总体评价是肯定的，尤其是在党员教育管理方面有不少亮点。但我也有几点建议：第一，支部的学习活动可以更加多样化，比如引入一些线上学习平台，让大家可以利用碎片化时间学习；第二，支部的考核机制可以再科学一些，比如在党员考核中增加更多的实际工作内容，而不仅仅是理论学习；第三，班子成员可以更加主动地走进党员中间，听一听我们的实际想法。”8 .群众代表XXX发言“我觉得支部的工作整体上是不错的，特别是在帮困、服务群众方面成效明显。但从群众的角度看，我觉得还有一些地方需要改进：第一，支部的政策宣讲形式可以再丰富一些，比如通过短视频、微课堂等方式，让群众更容易接受；第二，支部在解决一些实际问题时，效率可以再提高一些；第三，建议多倾听基层群众的真实声音，让支部的工作更贴近群众需求。”9 .职工代表XXX发言“支部班子的整体工作水平是值得肯定的，但我觉得还有一些地方可以加强：一是支部的活动安排有时不够灵活，建议更加合理地安排时间，方便职工参与；二是希望支部在关心职工生活方面能够更加细致，比如关注一些特殊群体的实际困难；三是支部的工作宣传可以再加强一些，让更多职工了解支部的具体工作成效。”10 .党员代表XXX发言“支部班子总体是值得肯定的，但我觉得还可以在以下几个方面改进：第一，支部的学习活动中缺乏针对性，建议根据党员的岗位特点设计不同的学习内容；第二，班子成员有时与普通党员的沟通不够深入，建议定期开展谈心谈话活动；第三，支部的工作计划可以更加具体一些，避免出现执行过程中目标不清的问题。”总结发言：会议最后，XXX书记进行了总结发言。书记首先对与会人员的坦诚发言表示感谢，他指出，此次座谈会充分体现了大家对支部工作的关心和支持，提出的意见和建议非常中肯，具有很强的针对性和参考价值。书记表示，支部领导班子会高度重视这些意见和建议，并将从以下几个方面抓好整改落实：一是深入查摆问题。针对座谈会上提出的问题，支部班子将逐条梳理，深刻剖析原因，明确整改方向，制定切实可行的整改措施；二是提升工作水平。进一步创新支部活动形式，增强活动的吸引力和实效性，同时提高服务群众的能力和水平，确保支部的各项工作更加贴近党员和群众的实际需求；三是加强沟通交流。班子成员将进一步加强与党员、群众和职工的沟通交流，通过谈心谈话、调研走访等形式，及时了解大家的想法，帮助解决实际困难；四是推动整改落实。支部将把座谈会提出的意见建议纳入整改清单，明确责任分工和整改时限，确保整改工作落到实处，取得实效。最后，书记再次感谢大家的参与，并希望大家在今后的工作中继续支持支部工作，共同推动支部建设迈上新台阶。会议结束时间：会议于当日下午4点结束。记录人：XXX供参考2024年度党支部班子专题组织生活会对照检查材料XX党支部根据上级党工委关于开展专题组织生活会的部署要求，在深入学习党的创新理论、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、对上年度组织生活会问题整改措施落实情况进行“回头看”的基础上，紧扣会议主题，重点聚焦六个方面内容，紧密结合实际工作，深入查摆存在问题，深刻剖析问题根源，研究制定整改措施。现将对照检查情况报告如下：一'上年度组织生活会问题整改落实情况2023年度，XX党支部对照贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展组织生活、严格党员教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面，深入查摆出6个具体问题，并制定了6条针对性的整改措施，经过全体党员的共同努力，已全部完成整改任务。一是理论素养明显提升。我们把党的创新理论学习作为首要政治任务，坚持和完善学习制度，把党的最新理论与实际工作紧密结合起来，以理论学习推动工作实践，以工作实践深化理论学习，着力破解工作中遇到的难题，全面提升工作质量和效率。通过一年的努力，支部党员的理论素养得到了明显提升，为推动各项工作提供了有力的思想保障。二是政治信仰更加坚定。我们始终把坚定政治信仰作为支部建设的核心任务，通过定期开展政治学习和党性教育，引导党员牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，我们还注重加强党员的思想政治工作，及时了解和掌握党员的思想动态，帮助党员解决思想困惑和实际问题，使党员的政治信仰更加坚定。三是工作作风更加扎实。我们始终把改进工作作风作为提升支部战斗力的重要途径，通过加强党员教育管理监督，引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观，切实增强党员的责任意识和担当精神。同时，我们还注重加强支部班子建设，提高班子的凝聚力和战斗力，为推动各项工作提供了坚强的组织保障。四是群众工作更加深入。我们始终把联系服务群众作为支部的根本宗旨，通过定期开展走访调研、志愿服务等活动，深入了解群众的需求和诉求，积极为群众排忧解难。同时，我们还注重加强群众宣传教育引导工作，提高群众的法制意识和文明素养，为构建和谐社会营造了良好的氛围。五是组织生活更加规范。我们严格按照上级党组织的要求定期开展组织生活，完成规定动作，并结合实际创新组织生活形式和内容，激发了党员的参与热情和干事创业的激情。同时，我们还注重加强组织生活的规范化建设，完善相关制度和工作流程，确保组织生活的质量和效果。六是整改措施得到有效落实。针对上年度组织生活会查摆出的问题和制定的整改措施，我们建立了整改台账和销号制度，明确整改责任人和整改时限，加强督促检查和跟踪问效。通过一年的努力，所有整改措施均得到有效落实并取得了明显成效。二'对照检查存在的主要问题虽然我们在上年度组织生活会问题整改方面取得了显著成效，但对照党的创新理论和上级党组织的要求，仍存在一些问题和不足。（一）开展主题教育方面我们围绕主题教育目标要求，扎实开展学习教育、检视整改等工作，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。通过举办读书班、集体学习、专题党课等形式，进一步转变了党员干部的纪律作风，提升了服务群众的能力。但经过深入查摆，仍存在以下两方面问题：一是主题教育成果有待进一步巩固。主题教育结束后，部分党员干部将更多精力集中在完成年度既定工作任务上，没有持续深入地学习党的创新理论和相关规章制度，建章立制和持续巩固提升工作做得不够到位。主题教育与中心工作结合不紧、融合不深，还没有形成长效机制，以纪律规矩规范履职行为的思想自觉和行动自觉树得不牢。比如，有的党员干部对党的“六大纪律”理解不全面、不准确，在执行纪律规矩方面存在偏差。二是学习教育形式不够创新。我们在开展主题教育过程中，虽然注重了学习形式的多样性，但总体上仍以传统的集中学习、研讨交流为主，缺乏创新性和吸引力。同时，对于党员干部的个性化学习需求关注不够，没有充分激发党员干部的学习积极性和主动性。（二）执行上级组织决定方面我们坚决执行上级党组织的决策部署，不讲条件、不打折扣、真抓实干，全力推动党中央和省、市、县委的决策部署落地落实。但仍存在以下问题：一是高起点谋划还不够。部分党员干部在谋划工作时缺乏全局意识和战略思维，更多地站在部门科室角度来推动工作，导致工作缺乏前瞻性和系统性。同时，对上沟通对接不够，缺乏争跑意识，习惯按部就班、等着上级安排任务。支部在队伍管理、业务发展等方面，开会布置工作多，强调原则性多，下沉指导较少,导致工作落实不够到位。二是工作标准还需提升。支委班子对待工作认真负责，但在工作任务重、头绪多的情况下，个别成员和党员有时只满足于过得去，工作热情和标准意识淡化，创新工作还不多。部分党员干部在工作中缺乏精益求精的精神，对于工作的质量和效果要求不高，导致工作成效不够显著。（三）严格组织生活方面我们严格按照上级党组织的要求定期开展组织生活，完成规定动作。但经过深入查摆，发现还存在以下问题：一是组织生活形式单一。我们在开展组织生活时缺乏创新性和针对性，大多依托集中学习研讨等传统载体进行，停留在老办法、旧模式上。很少组织到红色教育基地学习参观，没有激发起党员干部参加主题党日活动的热情和干事创业的激情。同时，对于组织生活的质量和效果缺乏有效的评估和反馈机制，导致组织生活的实效性不强。二是政治生活不够严格。我们在开展民主生活会时主动性不强，