中学疫情防控期间教职工管理制度.docx

中学疫情防控期间教职工管理制度第一章总则为有效应对新冠疫情，确保教职工的健康安全，保障学校正常的教学秩序，制定本管理制度。通过规范教职工在疫情防控期间的行为和工作流程，提升疫情防控的科学性和有效性，确保学校的安全稳定。第二章制度目标1 .保障健康：确保教职工在疫情期间的身体健康，降低感染风险。2 .维护秩序：规范教职工的工作和行为，保持校园秩序和教学活动的正常进行。3 .信息传递：及时传递疫情相关信息，提高教职工的防范意识和应对能力。4 .责任落实：明确各级管理人员和教职工的责任，确保疫情防控工作的落实。第三章适用范围本制度适用于本校全体教职工，包括教师、行政人员、后勤保障人员等。第四章法律依据本制度依据国家及地方疫情防控相关法律法规、教育部及卫生健康部门的相关通知和要求制定。第五章管理规范第一节健康监测1 .日常健康申报教职工应每天通过健康监测系统如实填写健康状况，报告有无发热、咳嗽、乏力等症状。2 .体温检测学校设立体温检测点，教职工进入校园前须接受体温检测，体温正常方可入校。3 .健康档案管理学校应建立教职工健康档案，定期更新健康状态，对有异常情况的教职工应及时进行跟踪和管理。第二节防疫措施1 .佩戴口罩所有教职工在校期间须佩戴口罩，特别是在教室、会议室等人流密集的场所。2 .勤洗手、保持距离教职工应养成勤洗手的习惯，保持与他人的安全社交距离，尽量避免聚集。3 .消毒措施学校应定期对教室、办公室及公共区域进行消毒，确保环境卫生。第三节教学安排1 .线上与线下结合在疫情期间，学校可根据实际情况采取线上与线下教学相结合的方式，确保教学质量。2 .减少大型活动疫情期间，学校应尽量减少大型集会和活动，必要时可通过线上形式进行。第四节信息传递1 .定期培训学校应定期组织疫情防控培训，提高教职工的防控意识和应对能力。2 .信息通报疫情信息应及时通报教职工，确保大家了解最新的疫情动态及防控措施。第六章责任分工L校领导负责全面落实疫情防控工作，制定应急预案，组织疫情防控培训。3 .健康管理部门负责教职工的健康监测和健康档案管理，定期发布健康报告。4 .各部门负责人负责本部门教职工的疫情防控工作，确保各项措施的落实。5 .教职工自觉遵守疫情防控相关规定，积极配合学校的各项防控工作。第七章操作流程1 .入校流程教职工入校时需进行健康申报和体温检测，体温正常方可入校。2 .教学流程教师在进行教学时，须确保教室通风良好，保持适当的社交距离，课后及时进行教室消毒。3 .信息反馈流程教职工如发现身体不适或有疫情接触史，应及时向所在部门报告，并按规定进行隔离和就医。第八章监督机制1 .定期检查学校应定期对疫情防控措施的落实情况进行检查，发现问题及时整改。2 .匿名举报学校设立匿名举报机制，鼓励教职工对违反疫情防控规定的行为进行举报。3 .评估和反馈每学期对疫情防控工作进行评估，收集教职工的反馈意见，以便于进一步完善管理制度。第九章附则L解释权本制度由学校疫情防控领导小组负责解释。2 .生效日期本制度自发布之日起生效，至疫情结束或另行通知。3 .修订流程根据疫情发展和实际情况，定期对本制度进行评估和修订，必要时可临时调整相关条款。结尾通过制定以上教职工管理制度，旨在为学校疫情防控工作提供科学、系统的保障。希望全体教职工能够共同遵守，积极配合，确保校园安全，为学生的学习和生活创造良好的环境。