XX实业发展有限公司识别和获取安全生产法律法规、标准规范的管理制度（2024年）.docx

XX实业发展有限公司识别和获取安全生产法律法规、标准规范的管理制度第一章总则第一条为识别、获取、评审、更新与公司生产经营活动相关的安全生产法律、法规、标准规范和其他要求，确保各部门及人员及时得到并使用和执行的法律法规、标准及其它要求均为最新有效版本，使之更加有效地指导公司的安全生产工作，特制定本制度。第二条公司各职能部门应及时识别和获取本部门适宜的安全生产法律法规、标准规范，安环生产部全面负责对“适用于本公司的安全生产法律法规、标准及其它要求”的汇总、获取、识别、符合性评审、更新等过程进行管理和控制。第三条本制度所称适用于本公司的安全生产法律法规、标准及其它要求文件分为法律法规等管理规范性文件、安全生产技术性文件及行政性文件三大类。安全生产法律法规等管理规范性文件指国家有关安全生产的法律法规以及各级政府及其职能部门下发的有关管理制度、规定和办法。安全生产技术性文件是指国家、行业、地方性技术标准、规程等。行政性文件是指上级部门下发的各类文件。第二章获取识别管理第四条获取途径。1 .政府机关职能部门；2 .报刊、杂志出版社或发行机构；3 .专业咨询机构、认证公司；4 .互联网专业法律法规网站；5 .购置有关专业书籍；6 .安全生产监督管理部门发放纸质文件。第五条获取方法1 .与安全生产监督管理局等上一级行业主管部门建立经常性的联系，以便获取有关安全生产和质量方面最新法律、法规和其它要求。2 .职能部门负责查阅有关报刊、杂志、互联网获取有关要求及标准。3 .职能部门负责从上级或本行业获取有关安全方面的要求及标准，并经安环生产部进行分类、登记。第六条识别程序。适用于公司的安全生产法律法规、标准及其它要求由相关职能部门负责获取、识别，并报安环生产部汇总，由安全生产部负责管理执行。第七条识别依据L本公司生产、服务活动中所有的环境和职业健康安全因素；4 .上级领导部门对本公司有关安全方面的要求5 .相关方有关安全、职业健康等方面的要求。第八条使用。各部门要对识别后的安全生产法律法规、标准及其它要求以自学、集中授课、专家讲座等形式对本部门职工进行培训。第九条获取及更改时机。当出现下列情况时，应及时进行获取及更改：1 .新的安全生产法律法规、标准及其它要求实施；2 .原有安全生产法律法规、标准及其它要求废止；3 .原有安全生产法律法规、标准及其它要求未及时识别，需增加。第十条更新。公司识别、获取到新发布、变更的法律、法规后要及时补充、更新并传达到相关职工，保持适用于本公司的安全生产法律法规、标准及要求处于最新状态。第十一条安全生产法律法规、标准及其它要求应按照其使用性保存电子版或纸质版，由公司安环生产部负责保存当年文件，跨年度应及时移综合管理部存档。第十二条培训及沟通。1 .法律、法规及外来文件更新或增加所涉及的相关部门的职工应采取自学、集中授课、专家讲座等形式对职工进行培训。2 .通过发放宣传资料、张贴宣传画、出黑板报等形式加大宣传力度。第十六条执行及监督。各部门在各项安全生产活动中应严格遵守相关安全生产法律、法规及其他要求条款的规定。安环生产部对各部门的执行情况进行监督、检查及考核，纠正不符合内容。第十七条符合性评审。安环生产部每年至少对公司执行情况进行一次符合性行评价，对评价出的不符合项进行原因分析并制定整改计划和措施，且编制符合性评价报告，确保法律法规标准在公司得到有效执行。第三章附则第十八条本制度由安环生产部负责解释。第十九条本制度自下发之日起施行。