县财政局2022年政务公开工作总结和2023年工作计划.docx

县财政局2022年政务公开工作总结和2023年工作计划2022年，我局坚持以公开为常态、不公开为例外，着力推进财政部门决策公开、财政预决算公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，打造法治财政、创新财政、廉洁财政和服务型财政。一、政务公开工作开展情况（一）强化组织领导。成立以县财政局局长为组长，其他领导班子成员为副组长，各股室、单位负责人为成员的政务公开领导小组，全面负责全局政务公开工作，协调解决政务公开工作推进过程中存在的重大问题。领导组办公室设在办公室，负责推进、协调、监督全局政务公开日常工作，研究提出局政务公开工作机制和制度规范，牵头组织做好政务公开具体工作，组织制定和落实相关配套措施，组织对局政务公开工作进行考核评价。（二）落实财政预决算公开落实政府预决算公开主体责任，依法主动公开经人民代表大会和人大常委会批准的政府预决算、预算调整、预算执行报告及报表，并对县政府财政转移支付安排、执行及举借债务情况等重要事项作出说明。除法定涉密信息外，政府预算公开到支出功能分类项级科目，一般公共预算基本支出公开到支出经济分类款级科目。政府决算公开到支出功能分类项级科目。（三）落实重点领域信息公开进一步加大惠民惠农政策和资金发放信息公开力度，进一步推动信息公开向基层单位延伸；按要求做好地方政府债务信息公开；做好重点领域有关资金、政策的公开工作，加强重点领域资金安排情况的公开力度，强化财政资金对重点领域工作的支持作用。（四）落实工作责任各股室（单位）做好统筹安排，明确责任人、完成时间、工作质量和要求，依法及时公开相关内容。坚持“公开为原则、不公开为例外”和“谁公开、谁负责”的原则，对公开内容进行发布审查，造成泄密事件严格追究相关责任。（五）严格监测督查将政务公开工作任务纳入“年计划、季安排、月落实”的工作清单制度，对分解任务进行监测督查，督促各相关股室（单位）及时完成信息公开内容。政务公开工作情况纳入对股室、单位效能建设考核范围。二、政务公开工作存在问题一是个别同志对政务公开工作认识不到位，一定水平上影响了政务公开的效果，对政务公开工作的宣传力度还要进一步加大；二是政务公开工作的管理机制还不够健全，制度还需要进一步修订、完善；三是督促监督力度需要进一步加大。由于财政业务繁忙，股室、人员在信息的梳理、公开上存在惰性，不够及时，需要进一步加大监督检查力度，保证信息的及时公开。三、2023年政务公开工作计划2023年继续认真贯彻政府有关文件精神，主动接受政府办公室的指导，认真学习借鉴其他部门有关政务公开的先进做法和经验，并从以下几方面入手，全面推进我局政务公开工作。（一）进一步公开内容。做好公开和不予公开两类政府信息的界定，完善主动公开的信息目录，加强对公众关注度高的财政信息的梳理。（二）规范和优化政务公开流程。规范信息公开流程,方便公众获取财政信息。加强政府信息公开咨询服务工作,对人民群众来电来信来访，及时处置提供相关信息。继续做好政府信息公开目录编制工作，使相关信息及时采集整理和上报公开。（三）不时完善和拓展公开形式。进一步发挥网络、报纸等媒介的作用。使各类财政信息能够更加及时、全面的公之于众，让群众更加全面的获取财政信息。（四）完善政务公开工作机制。建立完善政府政务公开工作审查、考评、监督检查评议等工作制度。确保政务公开工作向制度化、规范化发展。（五）加强财政信息的规范整合。扩大财政信息公开范围的同时。突出重点信息的公开，提高信息的含金量和针对性，特别是汇总梳理好各类惠民补贴政策，让群众更加便利的获取所需信息。