2024年党支部党建工作总结（最新版）.docx

2024年党支部党建工作总结（最新版）目录一、主要工作及成效2（一）强化思想建设，筑牢信仰根基2（二）夯实组织建设，提升支部活力2（三）加强队伍建设，提高党员素质3（四）深化作风建设，弘扬清风正气3（五）推动党建引领，助力中心工作3二、存在的问题和不足3三、下一步工作打算42024年，在上级党委的正确领导下，本党支部坚持以党的二十大精神为指引，全面落实新时代党的建设总要求，紧密围绕中心工作，扎实推进党建各项任务，为支部发展提供了坚实政治保障。现将本年度党建工作情况总结如下：一、主要工作及成效（一）强化思想建设，筑牢信仰根基1 .积极组织党员深入学习党的先进理论。通过制定详细学习方案,借助“三会一课”、主题党日等形式，引导党员深刻领会党的理论的核心要点与实践要求。全年累计开展专题学习X次，集中学习时长超X小时。同时，借助线上线下学习资源，鼓励党员自主学习，营造浓厚学习氛围。2 .认真开展各类主题教育实践活动。依据上级部署，精心组织实施主题教育，确保规定动作不走样、自选动作有亮点。活动中，深入开展调研，支部委员带头深入一线，收集意见建议，形成调研报告DG份，有效解决实际问题，党员思想政治素养与实践能力显著提升。（二）夯实组织建设，提升支部活力1 .优化党组织架构。结合实际情况，合理调整支部设置，新增党小组X个，撤销X个，确保党组织覆盖全面、设置科学。加强支部标准化规范化建设，制定完善工作细则，明确任务目标，选优配强支部委员，定期开展培训，全年举办培训I班X期，有效提升党务工作者能力水平。2 .严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”制度，党员大会、支委会、党小组会定期召开，党课按时讲授。支部委员以身作则，带头参加组织生活。全年党员大会召开X次，支委会X次，党小组会按需开展，党课DG次。民主生活会与组织生活会质量高，会前准备充分，会上批评深刻，会后整改到位，共查摆问题X个，已解决X个。民主评议党员工作规范开展，评选优秀党员X名，激励党员积极进取。（三）加强队伍建设，提高党员素质1 .规范党员发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”方针，严格发展程序，注重从业务骨干、青年员工中培养发展党员，全年共发展新党员X名，为党组织注入新鲜血液。2 .注重党员教育培训。制定年度培训计划，围绕政治理论、业务技能、党性修养等内容，通过集中授课、实地参观、在线学习等多种方式，培训党员X人次。积极组织党员参与实践锻炼，选派X名党员到关键岗位锻炼，提升综合素质与工作能力。（四）深化作风建设，弘扬清风正气1 .落实廉政责任。支部切实履行党风廉政建设主体责任，将廉政工作与业务同部署、同落实、同检查、同考核。定期开展廉政专题会议，分析形势，制定措施，支委成员履行“一岗双责”，加强对党员日常监督管理。2 .加强廉政教育。通过观看教育片、举办廉政讲座、开展案例剖析等活动，增强党员廉洁自律意识，全年共组织廉政活动X次。积极推进廉政文化建设，设置宣传栏、张贴标语、征集廉政作品，营造良好廉政氛围。（五）推动党建引领，助力中心工作1 .发挥党员先锋模范作用。围绕中心工作开展主题党日活动，设立党员示范岗、责任区，党员带头攻坚克难，在重大项目名称项目中，党员冲锋在前，有效推动项目进展，充分展现党员先锋模范作用。2 .以党建促业务发展。在党建引领下，业务工作取得显著成绩，如列举业务成果，如工作效率提升、业绩增长、服务优化等,同时积极履行社会责任，在公益活动、环保行动、社区服务等方面发挥积极作用，提升单位社会形象。二、存在的问题和不足1 .党建活动吸引力不足。部分党建活动形式单一、内容陈旧，缺乏创新性与趣味性，党员参与积极性有待提高。2 .党建与业务融合深度不够。虽做了一定工作，但融合仍停留在表面，党建活动与业务工作结合不紧密，未能充分发挥党建对业务的推动作用。3 .党员管理不够精细。对党员的日常管理不够严格，个别党员存在组织纪律性不强、工作积极性不高等问题。4 .廉政风险防控仍有漏洞。在一些关键环节，如经费使用、物资管理等方面，廉政风险防控措施还需进一步完善。三、下一步工作打算1 .创新党建活动形式。积极探索新颖、富有特色的党建活动形式,如开展党建知识竞赛、红色故事演讲比赛等，增强党建活动吸引力与感染力。2 .深化党建与业务融合。找准党建与业务工作契合点，将党建工作贯穿业务全过程，通过党建引领解决业务难题，实现党建与业务同频共振、相互促进。3 .强化党员精细化管理。建立健全党员考核评价机制，加强对党员日常表现的监督考核，严格执行党内纪律，对不合格党员及时进行教育处理。4 .加强廉政风险防控。进一步梳理关键环节廉政风险点，完善防控措施，加强监督检查，确保权力规范运行，营造风清气正的政治生态。在今后工作中，本党支部将持续加强党建工作，不断改进不足,以党建引领推动各项工作再上新台阶。