安徽省职业技能竞赛—安徽省自然资源行业（地图绘制员赛项）职业技能大赛裁判工作方案.docx

附件2安徽省职业技能竞赛一安徽省自然资源行业（地图绘制员赛项）职业技能大赛裁判H作方案根据关于举办安徽省职业技能竞赛一安徽省自然资源行业（地图绘制员赛项）职业技能大赛暨安徽省城市国土空间监测劳动和技能竞赛的通知（皖自然资调函（2024）22号）有关要求，为维护竞赛正常秩序，客观公正地对参赛选手和单位进行考评，特制定裁判工作方案。一、工作职责竞赛裁判主要工作职责是负责编写裁判规则，开展对竞赛理论测试、案例分析和技能操作的执裁、评判，协助参与竞赛各阶段工作。二、人员组成裁判组设裁判长1名，副裁判长1名，裁判员由若干专家组成。裁判长、副裁判长由竞赛委员会办公室指定人员担任，负责整个竞赛评判工作的具体实施；裁判员由省直单位推荐12名专家组成，负责竞赛成果的具体评判工作。三、分工及评判原则参赛选手的理论测试、案例分析和技能操作成绩，由2名裁判员分别评判，2名裁判员根据标准答案独立评分，若成绩相差在2分以内，取平均分为最终得分。以上各项得分均需裁判长最终确认。四、培训在竞赛前，由裁判长召集全体裁判员明确裁判组工作办法、工作纪律，同时开展相关业务及评判标准等内容的培训工作。五、工作要求（一）基本要求1.裁判员应参加执裁培训，了解竞赛流程，掌握评判标准，熟悉竞赛过程中可能出现的各种问题和解决办法，保证在竞赛中做出正确的评判。2 .遵守裁判员职业道德，认真履行工作职责。3 .保守竞赛秘密，严格赛场纪律。（二）竞赛执裁工作要求1 .裁判员负责理论测试、案例分析的监考和技能操作考核赛场的执裁工作，严格执行竞赛规则和评判标准。2 .在裁判长的组织下，对赛场和相关设备进行检查。3 .技能操作考核开始前，裁判员应查验参赛选手的身份证和参赛证，并向选手宣布赛场纪律。除必要的竞赛要求须向参赛选手说明外，不得向参赛选手暗示或解答与竞赛有关的内容。严格遵守竞赛时间规定，不得擅自提前或延长考核时间。4 .裁判员在执裁工作中要尊重参赛选手，与参赛选手交流时应注意方式方法，尽量避免影响参赛选手情绪。5 .裁判员在裁判工作中必须严格按技术纲要、评判标准进行评分，以公平、公正、真实的原则，准确把握评分尺度，严禁徇私舞弊行为。6 .当参赛选手出现违规行为时，裁判员有权对其进行警告，当参赛选手屡次违反竞赛规则时，裁判员有权对其进行处罚，重大违纪行为报裁判长同意后执行。7 .裁判员应提醒参赛选手相关注意事项，对于参赛选手的违规操作或有可能引发人身安全、设备损坏等事故的操作，应立即制止。8 .如果选手在竞赛进行中反映相关设备出现问题，经裁判员同意后，可以暂停比赛进行调试或更换；如果竞赛已经无法正常进行，裁判员应根据具体情况，提出处理意见，经裁判长同意后实施。9 .对于竞赛过程中出现的问题或争议，裁判员应服从裁判长的裁决，避免与竞赛选手和相关人员发生争执。10 .当参赛选手对最终裁决结果出现异议时，交由仲裁委员会作出仲裁。（三）裁判员纪律1 .服从裁判长的领导，遵守评判职业道德，文明裁判。2 .裁判员必须佩戴裁判员证卡，仪表整洁，语言举止文明礼貌，接受参赛人员的监督。3 .裁判员监考时严格遵守考场规则。4 .竞赛委员会正式公布成绩和名次前，裁判员不得私自与参赛选手或参赛队联系，不得透露有关情况。5 .坚守岗位，不迟到、早退，无特殊情况不得在竞赛期间请假。（四）违纪处罚裁判员若在竞赛执裁过程中出现徇私舞弊行为，一经查实，裁判长有权取消其执裁资格，并报竞赛委员会备案，由竞赛委员会视其情节轻重给予处罚。