供销社六五普法先进经验材料.docx

“六五”普法以来，我社仔细实行“法制宣扬教化，坚持以邓小平理论和“三个代表”它宴思想为指导，深化贯彻党的卜八大精神，以普法为工作重心,在县委、县政府和县社的领导、支持下仔细实行“六五”普法五年规划.努力完成上级有关部门布置的普法宣扬教化专项工作.开展了各种形式多样的法制宣扬活动，枳素了丰富的阅历，取得了实际的成效.一、加强普法依法治理工作组织领导和机构建设针对我社的工作实际，成立“六五”普法依法治理领导小姐,制定了普法依法工作制度.建立健全了联络员、协管员等基层队伍,为开展法制宣扬教化和依法治理奠定了基础.严格依据相关文件精神,实行普法学习工作、法制宣扬教化工作.二、实行“六五”普法规划，制定普法实施方案依据我社的工作实际，制定了法制宣扬教化五年规划，班到每年年初有支配，年末有总结.“六五”普法及法制宣扬规划内容全面,有较强的针对性和操作性.确保普法工作实行到实处.三、法制宣扬教化扎实开展1、领导干部落实学法用法.20!I1F-2O15年我社领导干部开展集体学法学习多次,还参与了普法学习会议,并有会议学习记录.通过法律法规学习.增加了我社工作人员的费任心，提高了领导干部的各项业务水平.2、干部职工落实学法用法。制定了干部职工学法用法制度，年初有学习宣扬支配，年终有工作总结，2011年至2015年组织开展干部职工法律学问考试，内容涵盖相关法律法现.十八大学何等,活动都有考勤记录及考试资料记录,有效提高了干职工的法律意识.3、组织开展“法律六进”活动.我社制定了“法律六进”活动实施方案，严格依据实施方案对“法律六进”工作有支配有部署。征订普法教化材料，并诳行集中学习，切实推动“法律六进”活动.4、“法制H重大专项活动开展状况.依据单位实际和不同对象的特点,分层次、有重点的刚好宣扬相关法律法规及有关政策.结合各时期、各个阶段不同特点，有付对性进行宣扬教化,通过张贴标语、发放学习宣扬资料、开展相关法律法规授课活动等方式来扩而校法的宣扬面，最大限度地调动广阔干部职工学法的主动性.四、依法行政、依法治理、加强落实五年来,我社把“加强法制教化推动依法行政'作为理点，坚固树立“一手拣服务磔济.,手抓法制建设”，以检定促发展，把工作中遇到的玳点，职工群众关切的热点，干部职工教化的重点作为科法依法治理工作的立足点，切实保障公民权利.依据经济发展的形势以及各个时期的特点，重点抓了以下几项工作：I、深化学习和宣扬国务院全面推行依法行政实施纲要3的精神，全面推动依法行政，进一步转变职能，完善管理体制，现范笆理行为，确保法律、法规和双莅性文件的正的确施。2.理点宣扬中心关于农业方面的大政方针,突出宣扬加强农业资源的有关政策法规和严格执行相关制度，以及爱妒生态环境的有关政策法规.深化境彻实施农夫专业合作社法h推动农夫专业合作社健康发展加大宣扬货彻力度，利用2012年农夫专业合作社法实施万.周年之机,供销合作社分析探讨发展过程中遇到的问题及应对举措，背造学习宣扬、推动进一步实行农夫专业合作社法§的社会狙国利用相关媒体络.广泛宣扬组织搭领农夫增也致盲.五、完善体制，现莅管理、依法行政1、建立和落实了各项规章制度,依据公允、公正、效率、便民的要求，一是落实了我社.工作政务公开办事制度、公开办事程序、办事标准和办事结果,确保群众的知情权.同时加强政务公开的内外监督，使政务公开各项内容落到实处：二是建立了公开查询制度,公开收费JS目，执法动态巡杳台帐、信访曾记台帐等，对详细办理业务人员的任务、设任等张榜上墙，业务程序、规:制度做到了规范、公开,使群众办事有目标、有对象，提高了办事效率.2、制定了曲位目标考核评分制度及奖惩方法，对我社业务管理、监察、廉政建设、财务档案等管理岗位制定了评分标准，建立了考核内容，做到设任到人，落实到位。提高了眼务意识，提升了部门形象,3、建立我社监察机制,充分发挥纪检赛察部门在推行依法行政工作中的赛察作用.把纪检监察工作与任务紧济结合起来，从管理制度、管理环节、管理体制和完善落实法规制度入手，全面进行执法检查，推动了依法行政马做好各项工作相互促进。通过扎实有效的和广泛深化的法制宣扬教化，全社干部职工法制意识不断强化。我社依法行政深化推动,管理实力和水平明显.提高,法制环境明显改善。