二级甲等医院放射科主管技师岗位说明书.docx

二级甲等医院放射科主管技部岗位说明书岗位工作基本信息岗位名称主管技师所在部n放射科岗位编号从属部门医院、医务部岗位定员所辖人数直接上级科主任直接下级实习、进修医生岗位使命工作概述在主任领导与上级医师指导卜完成岗位病人的检查、服务、工作数量、工作质量、综合绩效等工作。使检查病人在医院有一个愉快的经历，提高病人满意度。岗位工作主要职责与任务岗位职费。1.在科主任领导和上级医师指导要求下，进行自己的工作。2.协助门诊、急诊、住院患者做各项常规检查及各种特殊检查的登记、预约、划价、编号和记帐工作。3.负责向患者说明检查前的准备要求和注意的事项。4.向上级医师及时报告病员检查时突发病情的变化及诊疗处理上的困难。5.对所检查病员应全面负责。对需要特殊观察的重症病员，向值班医师交班。6.注重医患沟通，杜绝医疗事故，及时处理病人投诉。7.按照医师的要求，负责进行MR扫描、照相、洗片及胶片的整理工作。8.参加集体阅片和讲评扫描技术和照片质量。9.积极科内参加技术革新和科研工作。10.开机，臼检，确认机器正常后再进行扫描。11.关机和不扫描时，要退出程序，且使扫描架、床面恢复到起始位置。12.负责本室机器保管、维修保养、清洁工作。13.负贡机器附件、药品、胶片的清领、保管及统计登记工作。14.按照规定逐口登统计A型设备使用运行情况。15.严格防护措施，防止病人在没有防护的情况下进行放射类设备检查。16.按照规定参加相关会议017.按规定处理医疗废物。制度执行.1.执行各项规章制度和技术操作常规，按照流程操作。2.执行查对制度及相关管理规定。3.严格执行消毒隔离、无菌技术操作流程，预防医院感染。职业道第。1.遵纪守法。2.尊重患者权利，保守医疗秘密。3.廉洁工作，文明礼貌，卓越服务。4.团队精神，和谐共事。5.工作积极性、主动性、创新性，责任心。教学与科研。1.持续学习与创新能力。2.结合工作实际撰写论文。3.参加医学继续教育。4担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训工作。岗位工作主要绩效考核要点1.制度落实。2.岗位工作数量、工作质量、成本控制、病人安全以及科室内部管理。3.医德医风建设，患者满意度。4.专业理论与知识。6.本人的业务技术水平和服务能力。7.投了设备维护。8.病人投诉、医疗纠纷、差错事故处理。岗位工作关系院内联系部门院内各科室、职能部门、后勤部门人员。院外联系在授权范围内与外界有关部门和机构联系。部门工作权限1.检查病人权。2.口常工作计划、实施、检查、改进权。3.工作建议权。工作环境1.在医院内工作，温度、湿度适宜。2.满足医疗工作与病人检查的相关环境条件。在现在的岗位已工作时间自年月日开始，共计：年学历培训经历经验1.本科生以上学历，完整的临床实习经历。2.有参加专科技术培训经历。3.积极参加继续医学教育。4.每年撰写一篇本专业国内外发展动态综述文章。5.初级职称。岗位工作技能要求基本技能I掌握医学影像专业基础知识与基本理论，包括层面解剖学、生理学等。2.掌握各系统X线诊断学:或超声诊断学的基本理论知识以及诊断、检查和操作技术。专业技能I1.熟悉各系统疾病的病因、病理、临床特点、影像学表现、诊断和鉴别诊断、治疗原则及影像学诊断相关学科知识。2.了解B超、核医学等相关知识。其他技能：1.熟悉医学影像专业在本地区和国内外现状及发展趋势，不断汲取新理论、新知识、新技术，并用于医疗实践和科学研窕，了解相关学科近年来的进展。岗位工其他要性别要求无年龄要求2540岁婚姻婚否不限身体要健政治要事业性、组织观业务要掌握本专求求康求念强求业岗位分析时间填写入直接上级审核签字审核时间