乡镇石化企业青年团建工作总结.docx

乡镇石化企业青年团建工作总结乡镇石化企业青年团建工作总结随着社会主义改革的不断深化和社会主义市场经济的不断发展使我镇的石化企业得到了空前的发展，同时大量的团员青年涌入石化企业，使团员青年结构发生了巨大改变，给我镇的团建工作带来了新的机遇和挑战。为加强石化企业团建工作，充分发挥石化企业团组织的生力军作用，促进石化企业的健康发展，20××年我镇团委在上级团组织和镇党委政府的帮助指导下，在各企业主的支持下，主要做了以下几点工作：一、大力加强石化企业团组织建设首先，我们对全镇全部的石化企业进行了调查。具体鸾驭了各个企业的整体状况、员工整体结构、青工的比例、团员的数量和质量，进一步驾驭全镇石化企业状况，明确了石化企业团建的目标，为下一步的建团工作打下坚实的基础。其次，召集符合建团条件已建团的石化企业主进行座谈，与企业主沟通石化企业建团和团建的重要性和必要性，了解企业主的真实思想，为石化企业团建工作找寻和把握方向。第三，专题向镇党委汇报石化企业建团和团建工作状况。对全镇的石化企业团员青年的分布状况及企业主的思想状况作了具体汇报，并提出了全镇石化企业团建的目标和具体措施，得到镇党委的确定和支持，镇党委一把手还常常关切石化企业团建工作，对镇团凄提出了很多要求。第四，抓好石化企业建团。到目前为止，全镇有56家石化企业，其中，对符合建团条件且已建立党组织的2家石化企业都建立了团组织，其他石化企业依托石化企业协会建团总支，建团率达到100舟；对已建立的团组织都配备了书记、副书记；对不具备建团条件的石化企业，重视开展团员的培育和发展工作，努力为建立团组织作打算。同时，我们特殊重视建团企业组织工作基础档案的规范、保存工作，在团员流淌性大的状况下，确保团员组织关系接转正常。二、努力完善石化企业团工作制度建设经过镇团委的调查探讨，制订了一系列切合我镇石化企业实际的团工作制度，来指导全镇的石化企业团工作。主要有：石化企业团建工作联系制度，列出年度各个企业的联系人，将镇团委一班人全部联系到企业；坚持每季一次向党委报告工作制度，争取党委的重视和支持；石化企业“双推”工作制度，规范“双推”工作程序，完备手续和档案，确保“双推”成效；石化企业团干轮训制度，年底对团干部进行一次团务学问和市场经济等学问的培训，增加石化企业团干的业务素养和理论素养。同时根据团章有关规定，制定出石化企业团费收缴标准，责任落实到人，确保了团费收缴工作的正常。三、争取党委领导重视，确保石化企业团建工作有保障在镇团委的主动争取下，镇党委探讨确定的党群副书记具体分管石化企业团建工作，同时能够常常听取团委汇报，探讨石化企业团的工作。在团委建团任务完成后，镇党委结合下各镇的非公党建和石化企业团建工作实际，制订下发了关于加强石化企业“党团共建”工作的通知、关于加强石化企业“双推”工作的通知，给团委压担子，主动指导团建工作。四、以开展活动来带动石化企业团建工作今年4月份，我镇团委在团县委的统一支配下，集中开展了“团建月”活动，力争石化企业团建工作做到提高相识再聚合力，调查探讨再明实情，点面共进再强基础，完善机制再促规范，提炼典型再扩影响。在石化企业团组织中广泛开展“青年文明号”、“青年岗位能手”活动，以及青工技术比武等，如远春石化企业XX公司团总支通过技术比武和星级评定开展的争创“五星级员工”活动，提高了团总支的自我运转实力，增加了团组织的发展后劲，带动了企业文化的发展。通过以上这些活动，宣扬了石化企业团组织的形象和作用，在社会上树立了良好的形象。回顾过去的一年，我们镇团委工作坚持求实、务实、抓实的方针，主动完成了石化企业团建工作任务，取得了确定成效。今后，我们将接着努力，带领石化企业团员、青年为下各镇实现现代化工业小城镇贡献青春。