劳动人事争议调解仲裁委员会不予受理通知书.docx
-
资源ID:1033093
资源大小:7.67KB
- 资源格式: DOCX
下载积分:5金币
友情提示
2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
|
劳动人事争议调解仲裁委员会不予受理通知书.docx
XX县劳动人事争议调解仲裁委员会不予受理通知书(存根)X芳人仲案(202)号申请人于年月日送来的申请书巳收悉。经审杳,不符合受理条件.本委决定不予受理。主要理由见下列第项:I、申请人与本争议无直接利害关系;2、主体不适格;3,申请人的仲裁请求不属于劳动人事争议处理范围;4、申请人无具体的仲裁请求和事实理由:5,申请人的仲裁请求超过仲裁申请时效;6、申请人的仲裁申请材料不齐备的;年月日附注:因1-5项事由不予受理的,申请人可在本通知书送达之日起十五日内向人民法院起诉。因第6项事由不予受理的,申请人可以准备齐备申请材料后在申请仲裁时效内向本仲裁委员会申清仲裁。XX县劳动人事争议调解仲裁委员会不予受理通知书X劳人仲案(202)号年月日送来的申请书(所列申请人为:)巳收悉。经审查,不符合受理条件,本委决定不予受理。主要理由见下列第项:1、申请人与本争议无直接利害关系;2、主体不适格;3,申请人的仲裁请求不属于劳动人事争议处理范围;4、申请人无具体的仲裁谛求和事实理由:5、申请人的仲裁请求超过仲裁申请时效;6、申请人的仲裁申请材料不齐备的;年月日附注:因1-5项事由不予受理的,申请人可在本通知书送达之日起十五日内向人民法院起诉。因第6项事由不予受理的,申请人可以准备齐备申请材料后在申请仲裁时效内向本仲裁委员会申请仲裁。