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XX街道便民服务中心容缺受理实施细则为进一步深化行政审批制度改革，提高审批速度，提升服务质量，推动审批流程改革再上新台阶，全面建设优质高效服务软环境，特制定本细则。第一条容缺受理，是指对具备基本条件、.
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业务关系管理程序1 .目的木流程的目的是基于对客户及其业务驱动的了解，形成并保持与客户之间的良好关系。2 .范围本流程适用于为持续提高客户服务满意度，提升客户忠诚度等开展的客户关系管理工 作。3 .定.
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业务职责范围划分（现阶段）一、机电科和机电队、运转队职责划分：机电科和机电队、运转队行政上相互独立，互不干涉内政（人员 编制、工资分配等）。业务上机电科对机电队、运转队工作进行管理 监督考核。二、矿方.
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个体工商户登记（备案）申请书基本信息（必填项）名 称 （选填）统一社会信用代码 （设立登记不填写）联系电话邮政编码经营场所省（市/自治区）市（地区/盟/自治州）县（自治县/旗/自治旗/市/区）乡（民族.
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不合格药品确认及处理程序1、为加强对不合格药品的管理，防止质量事故的发生和不合格药品流入市 场，保证人民用药安全有效。质量管理小组负责不合格药品的确认、通报、查询、 报损和监督处理。2、上报1. 1验.
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上岗前从业人员在安全生产方面的权利和义务安全生产法第二十五条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培 训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安 全操作规程，掌握本岗.
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工伤事故速报表MZFL/JL-65事故时间事故地点事故类别现场人数伤亡人数事故性伤亡人员情况姓名性别年龄工种文化程度受伤部位及程度培训情况事故简要经过和原因：签章：年月日审核：填表人：年 月 日
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医疗保障制度 之日本 主要内容o 日本医疗保险制度的发展历程o 日本医疗保险制度体系o 日本医疗保险制度的特征o 日本医疗保险制度的面临问题o 日本医疗保险制度改革措施o 日本医疗保险制度的对我国的借.
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日本社会保障制度产生与发展产生与发展: :三个阶段三个阶段: :萌芽与1874年的恤救规则第二次世界大战以后建成比较完整的社会保障体系20世纪70年代基本完成社会保障制度建设起步阶段：20世纪初至19.
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2022年度履行推进法治建设第一责任人职责述职报告市委全面依法治市委员会：根据党政主要负责人年终述法要求,现将本人2022年度履行推进法治建设第一责任人职责述职如下。一、加强组织领导，强化法治建设责任.
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海口市非物质文化遗产保护规定（征求意见稿）第一条为加强非物质文化遗产保护，传承海口历史文脉，弘扬中华优秀传统文化，根据中华人民共和国非物质文化遗产法海南省非物质文化遗产规定等法律、法规，结合本市实际，.
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上岗半年能否要求检查职业病职业病是由于从事某一工作造成的一种疾病，而这种疾病必须和职业是有关联的, 职业病是属于工伤的一种，如果认定为职业病的，可以申请工伤保险的赔偿，那 么上岗半年可以要求检查职业病.
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三年内无重大违法记录声明XXX有限公司现没有处于被责令停业，投标资格被取消，财产被 接管、冻结或破产状态；保证在最近三年内在企业经营过程中没有骗 取中标和严重违约及重大质量、安全问题的事件发生。特此声.
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20*年“问题、任务、责任”清单序号问题任务责任备注1雨衣雨鞋配备较少搜集采购2水泵线缆配备较少搜集采购3个别室外临时电箱未做好防雨淋措施做好防雨淋措施4个别屋面玻璃缺失，暂未做好防雨淋措施覆盖雨膜或.
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员工伤害补偿规定(-)总则第一条目的本规定是为了明确员工在执行业务过程中受到伤害时公司给予补偿的具体办法。第二条补偿范围补偿的对象限于在执行业务过程中因故受到伤害的员工及其家属；受伤害员工因同一原因接.
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一网平台机考合同法复习资料2如果前五题和你的内容是相同的，那么这套题就是你需要的！!第一大题：单选题（共25题）L甲乙签订一份买卖合同，约定违约方应向对方支付18万元违约金。后甲违约，给乙造成 损失1.
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HR疑难操作之调岗调薪 HR法律实务问题在用人单位与劳动者签订的劳动合同书中，需约定工作内容与劳动报酬，因为这是劳动合同法第十七条要求的劳动合同必备条款。如果用人单位想要对员工调岗、调薪，就属于变更劳.
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业主大会和业主委员会指导规则第一章总则第一条为了规范业主大会、业主委员会的活动，维护业主合法权益，促进和谐社区建设，根据中华人民共和国民法典、国务院物业管理条例物业管理条例住宅物业管理条例等法律法规，.
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个体工商户登记（备案）申请书基本信息（必填项）名称（选填）统一社会信用代码（设立登记不填写）联系电话邮政编码经营场所_省（市/自治区）市（地区/盟/自治州）县（自治县/旗/自治旗/市/区）乡（民族乡/.
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职工伤亡事故报告制度第一条：为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止伤亡事故，特制订本规定。第二条：本规定所称伤亡事故，指职工在劳动过程中发生的人身伤害等事故。第三条：伤亡事.
