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预防医学、卫生学资源 (共8231 份)

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  • 学校突发公共卫生事件应急预案一、总则1.编制目的本预案旨在增强学校应对和处置突发公共卫生事件的能力,最大限度地预防和减少突发公共卫生事件及其造成的危害,保障师生的健康与生命安全,维护正常的教育教学秩序.
    上传时间:2025-01-16
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案一、前言为提高学校预防和控制突发公共卫生事件的能力和水平,有效预防、正确应对、及时控制突发公共卫生事件,规范应急处置工作,最大限度地减少损失,保障广大师生的身体健康和生命安.
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  • 100遭职业病危害用人单位培训考核试卷(第二套试题)1、生产经营单位未按照应急预案采取预防措施,导致事故救援不力或者造成严重后果的,由县级以上安全生产监督管理部门依照有关法律、法规和规章的规定.责令停.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案为了提高我校预防和控制突发公共卫生事件的能力和水平,指导和规范各类公共卫生突发事件的应急处置工作,减轻或者消除突发事件的危害,保障全体师生员工的身体健康与生命安全,维护学校.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案一、总则为有效预防、及时控制和消除学校突发公共卫生事件的危害,保障师生身体健康和生命安全,维护正常的教学和生活秩序,根据中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国食品卫生法.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案一、总则1.编制目的为了提高我校预防和控制突发公共卫生事件的能力和水平,指导和规范各类突发公共卫生事件的应急处置工作,减轻或消除突发公共卫生事件的危害,保障全体师生员工的身.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案一、总则为有效预防、及时控制和消除学校突发公共卫生事件的危害,保障师生身体健康和生命安全,维护正常的教学和生活秩序,根据中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国食品卫生法.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案第一章总则第一条为了有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件对全校师生员工身体健康与生命安全的危害,保障正常的教学、科研及生活秩序,根据国务院突发公共卫生事件应急条例和其他.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案为提高我校预防和控制突发公共卫生事件的能力和水平,指导和规范各类公共卫生突发事件的应急处置工作,减轻或者消除突发事件的危害,保障全体师生员工的身体健康与生命安全,维护学校正.
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  • 学校突发公共卫生事件应急预案一、总则1.编制目的为了有效预防、及时控制和消除学校突发公共卫生事件的危害,保障师生身体健康与生命安全,维护正常的教育教学秩序,根据中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和.
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  • 预防和控制艾滋病病毒职业暴露工作制度一、艾滋病病毒职业暴露预防:(一)遵照标准预防原则,对所有病人血液、体液污染的物品均视为具有传染性,接触这些物品时必须采取防护措施。(二)可能接触血液、体液时应戴手.
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  • 预防患者压疮发生管理制度、凡新入院、转科患者护士均应进行皮肤评估与交接.用疮高危病人填写难免年疮登记上报表,并严格执行预防护理措施。对院外带来床疮填写压掩报告表,及时上报护理部。二、对于高危病人要及时.
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  • 预防和控制传染病传播制度为预防控制传染病传播和蔓延,保障人民群众的身体健康,维持正常的医疗和生活秩序,根据有关法律法规,结合我院实际,特制定本制度。一、加强领导,密切配合,建立完善防控措施。二、建立传.
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  • 职业病,作为现代社会中一个不可忽视的问题,不仅严重威胁着劳动者的身体健康,还对企业的可持续发展构成了挑战。为了有效防范职业病危害,企业必须依据中华人民共和国职业病防治法等相关法律法规,制定并实施一系列.
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  • 野外失温急救处理方法失温是指人长期暴露在寒冷的环境下,热量流失大于热量补给,从而造成人体核心区温度降低,并产生一系列寒酸、迷茫、心肺功能衰竭等症状,甚至最终造成死亡的病症。失温取决于3个因素:身体产热.
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  • 酒店“四害”消杀及防疫消毒方案第一节“四害”防止与管理2一、四害防治概况2二、工作职责2三、四害防治内容与方案2四、防治方法4五、防治经费6六、消杀注意事项7第二节疫情期间公共区域消毒措施7一、消毒防.
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  • 血液透析室医院感染紧急处理措施一、如有患者在透析过程中出现乙肝、丙肝阳性,应立即对密切接触者进行乙肝、丙肝标志物检测,并对其诊疗用品进行消毒、填写传染病报告卡,按规定时限报公共卫生科。二、乙型和丙型肝.
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  • 职业病危害因素分类一、粉尘类:(一)矽尘(游离二氧化硅含量超过10%的无机性粉尘)可能导致的职业病:矽肺(二)煤尘(煤矽尘)可能导致的职业病:煤工尘肺(三)石墨尘可能导致的职业病:石墨尘肺(四)炭黑尘.
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  • 一、职业病防治责任制度常见问题:.制度未以正式文件发布或内容不全。.职员不明确,缺乏管理乂和操作乂的具体贡任划分.改进建议: 制定并发布正式的职业病防治贡任制度文件,明确各级管理人员和劳动者的具体职责.
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  • 职业病诊断与病人保障用人单位的职业病诊断应定期进行,被诊断是职业病的应及时报告和诊治,保障职业病人享受应有的合法权益。1及时向卫生行政部门报告职业病病人用人单位应建立职业病报告制度,责任到位,有人负责.
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