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劳动合同资源 (共13598 份)

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  • 事业单位人员流动办事指南一、设定依据广东省事业单位公开招聘人员办法(广东省人民政府令第139号)关于规范事业单位公开招聘工作的通知(珠人社(2012)207号)干部调配工作规定(人调发(1991)4号.
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  • 事业单位人员岗位聘用结果备案办事指南一、设定依据1 .国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度的意见的通知(国办发(2002)35号);2 .广东省人民政府办公厅转发国务院办公厅转发人事部.
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  • 若巴乡第十届人民代表大会代表选举办法根据全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法等有关规定,结合我乡实际,制定本次选举办法。一、中共卡若区若巴乡第十届人民代表大会代表由本次大会选举产生,选举村(居.
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  • 义务教育劳动课程标准的颁布是开展新时代劳动课程的里程碑事件,教师要精准把握各部分的关键点,在教学实践中,立足新课标,不断修正我们的课堂教学,才能让学生达成各学段的劳动教育核心素养要求,真正落实立德树人.
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  • 2022新冠密接人员判定标准一、判定总则(一)基本原则同住、同吃、同行、同事、同学、同乘、同伴、同游、同工、同厕、同就医的接触人员均应判为密接。(二)时间节点为确诊病例首次出现症状前4天或无症状感染者.
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  • 2022年选人用人专项工作报告一、总体情况党工委深入贯彻思想,以关于干部培养的重要论述为指导方针,按照市委、市政府统一部署,坚持以党的政治建设为统领,充分发挥党工委组织领导和把关作用。坚持信念坚定、为.
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  • 2022年的停工令下来了吗再过一个月,即将迎来新的公历年2023,而关注日历的朋友也会发现,元旦过后春节的脚步也就临近,两者相隔只有二十多天。此时,有关工厂、建筑工地停工的消息在网上传得沸沸扬扬,那2.
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  • 2022年度履行教育职责情况报告(共二篇)市人民政府2022年度履行教育职责情况报告根据*省人民政府教育督导委员会关于印发*省市级人民政府2022年履行教育职责的评价方案的通知(*(2022)*号)精.
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  • 2022年度关于贯彻执行中央八项规定精神情况报告一、切实提高政治站位,坚决有力抓好学习贯彻(一)加强组织领导,层层压实责任。县委、县政府坚持把贯彻中央八项规定精神和省委省政府十项规定、市委市政府七项规.
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  • 2022年履行教育职责自查自评报告汇编(3扁)目录1 .人民政府2022年履行教育职责自查自评报告(范文)22 .人民政府2021年度履行教育职责自查自评报告(区县)143 .人民政府xxxx年履行教.
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  • 2022年学习贯彻精神自我对照剖析中国共产党第*次全国代表大会是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。大会主题是:高举中国.
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  • 2022年四川省人民政府履行教育职责自评报告根据国务院教育督导委员会办公室关于印发(2022年对省级人民政府履行教育职责的评价方案的通知(国教督办(2022)4号)要求,我省认真开展自查自评,形成报告.
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  • 2022年南京市科普讲解大赛实施方案一、举办目的为全市科技人员、科普讲解从业人员和社会各界科普传播爱好者搭建学习交流平台,以“走进科技你我同行”为主题,在全社会广泛普及科学知识,营造弘扬科学精神良好氛.
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  • (公司)关于员工(职工)思想动态调研报告在中国共产党成立Ioo周年之际,中共中央、国务院印发了关于新时代加强和改进思想政治工作的意见,为思想政治工作带来了新要求、新使命、新课题。党的十九大以来,在习近.
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  • 2022年农村集体“三资”管理规范化示范县建设方案为全面落实省农村集体产权制度改革实施方案和省关于进一步加强农村集体“三资”管理规范化建设的意见精神,根据关于推荐县农经服务中心创建2021年农村集体“.
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  • 2022年农作物对地抽样调查样本轮换工作方案为做好2022年粮食产量调查及农作物对地抽样调查样本轮换工作,国家统计局印发了2022年农作物对地抽样调查样本轮换工作方案和2022年农作物样本轮换实施细则.
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  • 2022年中学寒假劳动教育清单实施方案(详细版)目录一、初中学生劳动指标2二、高中学生劳动指标3三、学生劳动注意事项4为了丰富学生寒假生活,让学生在广阔天地中拓宽视野、提升素养、健全人格、健康成长,山.
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  • 聘用确认函姓名:确认聘用职位:所属部门:性别:直接上级(岗位名称):试用薪资:转正薪资:确认入职时间:试用期:个月工作地点:用人部门意见:签字:日期:综合管理部意见:签字:日期:总经理意见:签字:日期.
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  • 合同、协议印章使用审批表申请部门申请时间申请人用章数用章资料名印章类型1.公章法人印鉴章合同专用章财务专用章其他用章事由概述部门负责人意见:年月日财务部门意见:年月日法务部门意见:年月日总经理意见:年.
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  • 员工保密协议甲方(公司):身份证号:乙方(员工):身份证号:甲方鉴于对公司技术知识产权、管理和营销等信息的保护,特与公司重要岗位员工签署本员工保密协议。由于乙方在甲方关键部门工作,因工作需要,接触到甲.
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