咨询培训资源
(共12379
份)
用时:33ms
-
2023年度HR阳性乳腺癌盘点乳腺癌是全球女性最常见的恶性肿瘤,其中激素受体(HR)阳性乳腺癌是最常见的亚型,约占全部乳腺癌的70%o内分泌治疗一直是HR+乳腺癌治疗的重要基石;近年来以CDK4/6抑.
-
不同SKU的价格要如何监测品牌在做渠道控价时,需要监测不同SKU的价格,即使不同的SKU在同一条链接中展示,都应监测到,否则监测深度达不到时,数据监测将失去意义,那不同SKU的价格要如何实现监测,这就.
-
姓名入厂日期部门培训日期工号职务本人入厂上岗前接受了管理制度、安全、生产要求、品管要求等上岗前的知识教育,掌握了相关生产安全、技能与品管等要求,经上级主管评定合格,现正式上岗。核准:受训人签名:单位主.
-
上岗业务员培训琳议2022上岗业务员培训愤议正文内容甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)在甲、乙双方年月份当面沟通后,乙方根据沟通内容和甲方的具体需求,向甲方提交了培训方案。年月日乙方接到该方.
-
丁二烯安全风险隐患排查烯基础安全管理排查重点序号排查内容排查方式排查依据1新开发的涉及丁二烯生产、使用的工艺必须在小试、中试、工业化试验的基础上逐步放大到工业化生产;国内首次使用的生产工艺,必须经省级.
-
课题了解销售人员的选拔与培训课时2课时(90min)教学目标知识目标:(1)了解销售人员的招募原则,熟悉销售人员的招募渠道(2)熟悉销售人员的选拔程序,掌握销售人员的培训流程技能目标:(I)能够利用招.
-
课题酒吧日常管理(四)课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(1)了解酒吧的安全管理(2)了解酒吧的卫生管理素质目标:(1)培养服务意思,强化爱身敬业精神(2)树立责任意识和节约意识(3)树立.
-
课题酒吧日常管理(一)课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(1)熟悉酒吧的人员配置(2)了解酒吧员工培训与考核(2)熟悉酒口巴宾客的管理方法素质目标:(1)培养服务意思,强化爱岗敬业精神(2.
-
课题酒吧日常管理(三)课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(1)理解酒会的概念和分类(2)掌握酒会策划的流程(2)掌握酒会服务要点素质目标:(1)培养服务意思,强化爱岗敬业精神(2)树立责任.
-
课题酒吧日常管理(二)课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(1)掌握酒水采购管理的相关事项(2)掌握酒水储存菅理的相关事项(3)掌握酒水生产管理的相关事项素质目标:(1)培养服务意思,强化爱.
-
课题流量引导一商品主图课时2课时(90min)教学目标知识目标:(1)认识商品主图(2)掌握商品主图的设计技巧与制作方法技能目标:能够完成商品主图的设计与制作工作素质目标:(1)增强知识产权保护意识(.
-
一、问卷设计的原则问卷的设计,应遵循几个基本原则:1、有明确的主题。根据调查主题,从实际出发拟题,问题目的明确,重点突出,没有可有可无的问题。2、结构合理、逻辑性强。问题的排列应有一定的逻辑顺序,符合.
-
课题同心协力:共筑美丽和谐校园(一)课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(1)通过参加垃圾分类活动和校园美化活动,践行绿色环保理念,共建生态文明家园(2)从我做起,从小事做起,养成良好的劳动.
-
课题房态控制和客房销售课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(I)了解房态的主要种类及房态控制方法(2)掌握向客人销售客房的一般流程(3)熟悉向客人销售客房的常用方法和技巧素质目标:感受科技的.
-
课题房态控制和客房销售课时2课时(90min)教学目标知识目标:(I)了解房态的主要种类及房态控制方法(2)掌握向客人销售客房的一般流程(3)熟悉向客人销售客房的常用方法和技巧能力目标:(I)能够制作.
-
课题行李服务课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:掌握行李服务的种类及服务方式与标准素质目标:树立远大理想,努力提高个人能力,向世界展示我国酒店业的优质服务教学重难点教学重点:彳了李服务的种类.
-
课题行李服务课时2课时(90min)教学目标知识目标:掌握行李服务的种类及5艮务方式与标)隹能力目标:(1)能够为散客、团队客人提供进出店行李服务(2)能够完成换房时的行李服务及行李寄存、提取服务素质.
-
课题总机服务与商务中心及商务楼层服务课时2课时(90min)教学目标知识技能目标:(1)熟悉总机服务的服务要求及主要服务项目和工作程序(2)熟悉商务中心的各类服务内容,了解商务楼层的服务特点及工作内容.
-
课题楼层接待服务和小酒吧服务课时2课时(90min)教学目标知识目标:(1)熟悉楼层接待服务的方法和流程(2)会客房小酒吧服务的工作内容和注意事项能力目标:(1)能够按标准完成楼层接待服务(2)能够为.
-
课题投诉处理课时2课时(90min)教学目标知识目标:(1)掌握处理投诉的原则和基本流程(2)了解常见的投诉类型及其处理方法能力目标:能够处理一些常见的客户投诉素质目标:全面加强自身综合素质的培养,要.