欢迎来到第壹文秘! | 帮助中心 分享价值,成长自我!
第壹文秘

商务礼仪资源 (共2442 份)

用时:65ms
  • 坚定文化自信不断推进”第二个结合人无精神则不立,国无精神则不强。习近平总书记指出:“一个民族的复兴需要强大的物质力量,也需要强大的精神力量。”文化自信自强是实现中华民族伟大复兴的强大精神力量。今年的全.
    上传时间:2023-11-22
    页数: 3
    6人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 会计人员职业道德规范:如何认识和践行会计人员职业道德规范(以下简称规范)是我国首次制定的全国性会计人员职业道德规范,是推进会计诚信体系建设、加强财会监督的重大举措。规范印发后,如何理解认识、如何践行和.
    上传时间:2023-11-22
    页数: 14
    1人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 会计人员职业道德规范:如何认识和践行会计人员职业道德规范(以下简称规范)是我国首次制定的全国性会计人员职业道德规范,是推进会计诚信体系建设、加强财会监督的重大举措。规范印发后,如何理解认识、如何践行和.
    上传时间:2023-11-22
    页数: 11
    3人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 700字新闻稿标题:我院积极筹备校运动会,迎接挑战创佳绩日期:XXXX年X月X日近日,为了迎接即将到来的校运动会,我院于4月13日中午2:00在204教室举行了校田径运动会的动员和培训活动。此次活动旨.
    上传时间:2023-11-22
    页数: 2
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 教师职场礼仪规范1、教师的行为举止:一个人气质、自信、涵养往往从他的姿态中就能表现出来。作为塑造人类灵魂工程师的老师,更要注意自己在各种场合的行为举止,做到大方、得体、自然、不虚假。(I)目光:在讲台.
    上传时间:2023-11-19
    页数: 6
    4人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 微笑服务管理制度微笑服务管理制度第一章总则为提高公司服务品质,树立企业形象,通过制定本制度,明确服务标准,统一服务管理流程,实现公司微笑服务的文化建设,确保所有员工都能遵循公司微笑服务标准进行工作。第.
    上传时间:2023-11-19
    页数: 7
    7人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 护士基本体态礼仪护士基本体态礼仪 教学目标教学目标1.了解基本体态礼仪的基本原则。了解基本体态礼仪的基本原则。2.掌握基本体态礼仪的要领及禁忌姿态。掌握基本体态礼仪的要领及禁忌姿态。3.掌握手势、站.
    上传时间:2023-11-17
    页数: 33
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 望道观后感1920年的春夜,浙江义乌分水塘村一间久未修葺的柴屋,两张长凳架起一块木板的桌前,一个小伙子在奋笔疾书,妈妈说:“你吃粽子要沾糖,吃了吗?”他说:“吃了吃了。”结果老太太转身一看,这个小伙子.
    上传时间:2023-11-13
    页数: 5
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 望道电影观后感早春时节,万物生长,大江南北暖意融融。近日,党支部组织青年党员走进XX影城一起观看了影片望道。影片讲述了共产党宣言的中文首译者陈望道先生历经动荡变革,始终如其名“望道”一般“追望救国救民.
    上传时间:2023-11-12
    页数: 5
    1人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 日常行为规范1 .目的1.1 加强员工日常行为规范的管理,营造良好的工作环境和氛围,树立XXX良好的公司形象,推广公司文化,增强公司凝聚力。2 .目标2.1 建立精炼、高效、统一、符合本公司特点,保证.
    上传时间:2023-11-08
    页数: 8
    3人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 员工日常行为规范1目的加强员工日常行为规范的管理,营造良好的工作环境和氛围,树立XXX良好的公司形象,推广公司文化,增强公司凝聚力。2适用范围本规范适用于公司全体员工的行为规范的管理。3职责4.1 资.
    上传时间:2023-11-08
    页数: 7
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • “迷失者”的歧途观后感观影体会国无法不治,民无法不立。人人守法纪,凡事依法纪,则社会安宁、经济发展。敬畏法纪不单是每一个公民的义务,也是我们维护幸福生活的保证。国家法律法规、党的纪律是岗位人员从业的基.
    上传时间:2023-11-06
    页数: 3
    2人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 觅渡观后感观影体会说实话不了解觅渡这部影片背景的人,第一次看这部影片真的是有点晦涩难懂。我也不例外,但当我观影之后查阅了一些史料,我才发现觅渡这部影片所想表达的内容竟然如此让人动容而深刻。影片开头以瞿.
    上传时间:2023-11-06
    页数: 2
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 酒店有哪些服务细节会特别加分?对于客房服务,相信不少的酒店人都有一些误区,认为客房服务就是打扫房间或者递送物品那么简单,其实,客房服务需要注重的侧重点还很多列举一些酒店常遇到的小情况,和大家共同探讨该.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 13
    3人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 1.礼貌的基本要求:说话要尊称,态度平稳;说话要文雅,简练,明确;说话要婉转热情;说话要讲究语言艺术,力求语言优美,婉转悦耳;与宾客讲话要注意举止表情。2、三轻:走路轻,说话轻,操作轻。三不计较不计较.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 16
    2人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 职场餐桌礼仪知识职场餐桌礼仪知识1、餐桌上的座位顺序招待客人进餐时,必须判定上、下位的正确位置,以下的座位是上位:窗边的席位、里面的席位上、能远望美景的席位上。安排座位时,请客人先人座;和上司同席时,.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 3
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 某某集团公司行政来宾接待管理制度1 .来宾的接待工作由行政人事部负责安排。2 .一般来宾由行政人事部协同有关部门人员,在会客室、会议室接待。3 .贵宾来访,按公司领导通知的方式招待,并协助公司领导安排.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 1
    4人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 某某集团公司人力资源员工礼仪行为规范1 .礼仪行为1.1 仪表服饰礼仪要求:1. 1.1公司员工的头发应保持清洁、整齐、避免零乱。2. 1.2男员工胡子应经常修剪,女员工的化妆以淡妆为宜,切勿在办公室.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 3
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 外贸有限公司员工行为准则1 .仪表仪容A.员工在公司内必须仪表端庄、整洁,具体要求是:a.头发:员工头发要经常清洗,保持清洁,男性职员头发不宜太长,发型应齐整、干练,不剃光头;女性员工留长发的建议束发.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 7
    0人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)
  • 优秀的酒店总经理必须具备的10项金标准一、要有过硬的专业技能作为经营控制者,总经理工作的一个显著特点是处理酒店的大量日常经营事务。由于酒店的经营活动广泛而多样,总经理必须经常性地监控和传递有关酒店日常.
    上传时间:2023-11-02
    页数: 12
    4人已阅读
    资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=资源得分’ title=( 5 星级)


关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!

收起
展开