规章制度资源
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餐饮店餐前检查程序及注意事项A、桌面卫生：1、筷子a、是否是脏的b、是否是鸳鸯筷c、是否弯曲d、筷套是否是坏的。2、杯子a、杯子是否有水溃、是否是脏的b、杯子是否有缺口。3、渣盘a、盘子是否是有水溃、.
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餐饮店员工离岗或调动管理办法为了合理科学配置人力资源，保障人员有序流动，减小因人员更替给公司带来的影晌，特将管理办法规定如下：一、店经理级别以上（不含店经理）的干部离岗或调动，必须经公司审计部门审计。.
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餐饮店细节服务规定一、老人、小孩、孕妇的细节服务1、老人：（1）、给老人送蒸蛋；（2）、给老人拿坐势；（3）、介绍豆腐、南瓜等一些软和的菜品；（4）、协助老人捞菜；（5）、给老人拿老花镜；（6）、搀扶.
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食堂管理制度为加强食品卫生管理，进一步提高食堂卫生管理质量，保障广大职工的身体健康，根据中华人民共和国食品卫生法第二十六条，特制定本管理制度。一、严格卫生“五四”制度，把好病从口入，炊事人员做到“四勤.
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食品进货检查验收制度模板1、对采购的食品按照法律、法规和食品安全标准履行检查义务，检查食品感官质量和标签；查验是否为国家有关法律、法规禁止销售的食品；查验供货者的许可证、营业执照和食品合格的证明文件。.
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食堂”就餐卡充值、办理统计表充值单位：年月日充值时间段：20年月一20年月；共月充值总金额（小写）：金额（大写）：制卡费金额（小写）：金额（大写）：转账总金额（小写）：金额（大写）：经办人员（签字）：.
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食品股份经营管理问责制度（试行版）第一章总则第一条目的为进一步界定职责，规范行为、严肃纪律，对公司中层以上管理人员在重大投资决策、大额度资金运作管理、用人决策、安全生产管理等方面出现工作失误造成责任事.
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食品安全管理工厂玻璃制品管理规定目的为防止玻璃制品的正常或非预期使用下发生破裂，给产品造成安全危害。范围公司生产活动场所，办公室及实验室内的相关物品的控制不适用本规定。职责3总经理办公室：负责组织制定.
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食堂就餐卡补卡、注销申请表申请单位：年月日姓名性别联系电话挂失补卡注销卡内结转金额（小写）大写金额经办人员（签字）办理时间申办单位领导（签字）单位（盖章）年月日机关事务管理中心领导（签字）年月日说明：.
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静安区社会办医疗机构设置指引实施细则（2024版）一、设置主体应为健康服务业相关企业，经许可的“经营范围”应包括（但不限于）医疗服务、诊所服务、健康服务、医疗管理、医疗投资等相关项目。二、设置主体只可.
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附件2集中照护服务救助不予认定告知书（参考样式）你于年月日申请经济困难失能老年人集中照护服务救助，经调查审核，根据有关规定，你因口不属于最低生活保障对象。口评估不属于完全失能等级。口属于长期护理保险试.
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隐患排查治理双报告管理制度一、总则1、为贯彻国家“关于建立风险管控和隐患排查治理双重预防机制”的要求，尽快建立重点行业领域危险有害因素辨识标准、安全风险分级管控办法和隐患排查治理制度及重大生产安全事故.
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院内关键科室间的患者转接流程1、急珍与手术室交接程序医生开出医嘱；护士收到并确认；通知病人办理入院手续；佩戴腕表；与医生确认是否通知麻醉科及手术室；术前准备工作；整理病历；等待通知；与麻醉师、手术室护.
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陪产假请假条通用15篇陪产假请假条1尊敬的领导：本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产某某天（含公司规定之陪产假X天和事假X天），时间从X年X月X日到X年X月X日，共计X天。请领导批准。此致敬.
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防范患者跌倒、坠床管理制度第一节总则一、制度1 .加强安全意识，及时发现存在导致患者跌倒、坠床的高危因素,其中包括：（I）意识不清、躁动不安、精神异常、肢体活动受限、视觉障碍的患者；（2）体质虚弱、需.
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门诊收费员岗位职责1、认真贯彻执行国家的有关财经方针政策、法规，遵守医院的财务管理制度，熟悉各项医疗收费标准，熟练掌握计算机收费操作流程，严禁多收、少收、漏收、错收、私收。2、严格遵守科室相关规定，保.
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银行案件责任追究暂行办法（节选）第二条本暂行办法所称涉案金额是指案发时犯罪嫌疑人侵占、挪用等涉及我行或其客户资金、财产、权益的价值数额。第三条本暂行办法所称案件责任人员，是指对案件的发生负有责任的员工.
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银行柜员考核和晋升管理办法第一章总则第一条为提高网点业务人员的整体素质，促进柜员自觉提升综合业务能力，发挥等级管理对柜员工作表现和发展晋升的激励作用，体现能者多得的分配精神，根据银行股份有限公司薪酬和.
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银行强制休假管理办法第二条本办法适用于我行全体在职员工（总行领导班子成员除外）。第三条强制休假是指我行员工在以一年为一个周期的期限内，必须在规定时间内离岗休假。强制休假的对象为在岗员工。第四条强制休假.
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银行岗位轮换管理办法第四条本办法所指重要岗位是指财务管理、财产及资金管理、信贷管理、人力资源管理以及会计、出纳、储蓄、经营核算、银行卡、国际业务和金库保管等业务岗位。各单位增设新岗位前，需会同总行人力.
